 |
«1С:Первый БИТ»(1С:Бухучет и Торговля)и «НПО Релвест» представляют совместную программную разработку по СКУДу, учету рабочего времени и расчету заработной платы
Интеграционное решение на базе программного модуля «БИТ: Управление доступом (СКУД) 8» и СКУД ParsecNET позволяет считывать информацию при помощи оборудования контроля доступа и на основании этих сведений автоматически формировать все необходимые данные и документы для расчета зарплаты (в т.ч. табель по форме Т-13).
Система может использоваться в любой компании, независимо от сферы её деятельности, где есть необходимость ведения точного учёта рабочего времени. Ее применение способствует укреплению трудовой дисциплины, сокращению количества ошибок при расчете заработной платы, а также экономит операционные расходы, и дает всю необходимую аналитическую информацию руководству.
«БИТ:Управление доступом (СКУД) 8» легко интегрируется в типовые «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8», «1С:Управление Производственным Предприятием 8», «1С:Комплексная Автоматизация 8». Благодаря этому отпадает необходимость дублирования сведений о персонале и появляется возможность начислять заработную плату, согласно данным, полученным непосредственно из системы контроля доступа ParsecNET 3.
Решаемые задачи:
• Автоматическое формирование данных для расчета зарплаты и табеля учета рабочего времени;
• Корректировка данных об отработанном времени;
• Заполнение кадровых и расчетных документов;
• Контроль посещаемости сотрудников, с учетом опозданий, перерывов и переработок относительно нормы по графику;
• Загрузка журнала событий из различных внешних систем контроля доступа;
• Разграничение прав доступа в помещения. Установка параметров доступа для проксимити-карт;
• Управление контролерами доступа из 1С.
Преимущества от внедрения:
• Расчет зарплаты, кадровый учет и управление доступом в одной программе;
• Отсутствие дублирования данных в разных системах;
• Возможность получения и анализа информации по трудовой дисциплине;
• Сокращение затрат на составление табелей рабочего времени и расчет зарплаты;
• Согласованность кадровых изменений и организации доступа сотрудников в различные помещения.
Контактное лицо: Маркина Татьяна
Компания: 1С:Первый БИТ(1С:Бухучет и Торговля)
Добавлен: 13:02, 02.11.2012
Количество просмотров: 800
| Navicon: рынок ETL/ELT ждет бум искусственного интеллекта и повышение спроса, Navicon, 22:29, 11.08.2025, Россия113 |  |
| Эксперты системного интегратора и разработчика Navicon проанализировали рынок платформ данных. Они выяснили, что сегмент ETL/ELT движется в сторону более широкого использования low-code и передовых технологий, а также снижения порога входа для аналитиков и бизнес-пользователей, не обладающих продвинутыми навыками программирования. |
| «Телфин» запускает сервис «Скрипты» для контактных центров, Телфин, 23:51, 08.08.2025, Россия292 |
| Провайдер коммуникационных сервисов «Телфин» расширяет функциональность виртуальной АТС «Телфин.Офис» и предлагает к подключению сервис «Скрипты», который помогает операторам вести переговоры с клиентами, повышая эффективность общения и увеличивая продажи. |
| «СберСпасибо» сменил сервис кадрового ЭДО на HRlink, HRlink, 23:38, 08.08.2025, Россия331 |  |
| Центр программ лояльности «СберСпасибо» перевел кадровый электронный документооборот на HRlink. После ухода с рынка первого поставщика КЭДО в 2024 году компания выбрала новый сервис для удобства использования, обеспечив безопасность и широкие функциональные возможности для кадровых специалистов. |
|
|
