 |
Татнефть-АЗС-Запад проверит профессионализм своих сотрудников
«Татнефть-АЗС-Запад» сообщает, что вскоре стартует конкурс по проверке профессионализма ее сотрудников. Организаторы состязания рассчитывают, что в меропритятии примут участие от 9 до 11 команд, в составы которых войдут до 60 участников.
Корпоративный конкурс разделят на 2 традиционных этапа (баллы суммируются): • Первый – это небольшой опросник по темам: рабочие кейсы, охрана труда, законодательство федерации, ОБЖ, стандарты сферы услуг, этикет, правила обслуживания, корпоративная история и т.п. • Второй – практические аспекты деятельности следующих профессий: оператор АЗС, мойщик авто, мастер, оператор-заправщик, слесарь-электрик. На этом этапе сотрудники заправочной станции будут делать обычную работу, но очень и очень быстро.
«Это полуспортивное соревнование очень важно для нас, так как оно ощутимо увеличивает профессионализм и продуктивность персонала. А еще, по итогам состязания участники смогут понять, в чем они уступают победителям. Кроме того, совместные конкурсы заряжает сотрудников позитивным настроем», – подчеркнул Талалай Олег Борисович, заместитель гендиректора «Татнефть-АЗС-Запад».
Оценивать мастерство конкурсантов доверят тщательно подобранному жюри. Оно будет состоять как из руководителей компании, так и из рядовых сотрудников. И оценивать они будут не только время выполнения тестовых заданий, но и коммуникацию, профессионализм, выдержку и соблюдение техники безопасности.
Контактное лицо: Олег Борисович Талалай
Компания: ООО «Татнефть-АЗС-Запад»
Добавлен: 11:49, 07.08.2016
Количество просмотров: 719
Страна: Россия
ЧЭРЗ провел день открытых дверей для детей сотрудников, ЧЭРЗ (филиал АО "Желдорреммаш"), 19:22, 03.08.2025, Россия133 |  |
Челябинский электровозоремонтный завод (ЧЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») впервые организовал День открытых дверей для детей сотрудников предприятия. Мероприятие прошло в рамках празднования профессионального праздника – Дня железнодорожника. |
Более 800 студентов прошли практику на предприятиях «Швабе» в 2025 году, Холдинг «Швабе», 00:45, 26.07.2025, Россия287 |
В первом полугодии 2025 года практику в организациях холдинга «Швабе» Госкорпорации Ростех прошли 845 студентов учебных заведений высшего и среднего профильного образования. Они получали новые знания и навыки под руководством сотрудников 12 предприятий. Помимо этого, практика дала учащимся возможность собрать материал для научных работ и наметить вектор профессионального развития. |
Ростовский-на-Дону ЭРЗ ввёл в эксплуатацию новый прошивной станок, Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод - филиал АО «Желдорреммаш», 00:20, 26.07.2025, Россия243 |  |
На Ростовском-на-Дону электровозоремонтном заводе (РЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») введён в эксплуатацию современный электроэрозионный прошивной станок. Оборудование предназначено для изготовления различных устройств и инструментов, входящих в технологическую оснастку электровозов. |
Более 4 тыс. специалистов «Швабе» получили новые навыки в первом полугодии 2025 года, Холдинг «Швабе», 05:32, 22.07.2025, Россия253 |
Более 4 тыс. сотрудников предприятий холдинга «Швабе» Госкорпорации Ростех в первой половине 2025 года укрепили профессиональные компетенции по ключевым направлениям его деятельности — от оптики и приборостроения до цифровых технологий и управленческих навыков. В переподготовке приняли участие специалисты из 14 организаций – инженеры, конструкторы, технологи и другие. |
Ушные бирки «Силфлекс» включены в Реестр ГИСП, ГК "Силтэк", 23:58, 19.07.2025, Россия238 |  |
Группа компаний «Силтэк», разработчик и производитель средств идентификации животных, объявляет о внесении визуальных ушных бирок линейки «Силфлекс» в Реестр российской промышленной продукции. |
|
 |