 |
ITD Properties провела ярмарку арендаторов островной торговли в ТРЦ «Фестиваль»
ITD Properties провела «Ярмарку арендаторов островной торговли» в ТРЦ «Фестиваль, участниками которой стали потенциальные арендаторы, менеджеры по островной торговле, девелоперы и арендодатели. Программа была представлена в формате рабочей встречи участников рынка Specialty leasing и включала в себя презентацию реализации программы островной торговли в торгово-развлекательном центре и семинар «Бизнес-планирование при открытии острова или математика ритейла в островной торговле» и тур по ТРЦ. Специалисты ITD Properties рассказали о принципах отраслевой работы, приоритетах при выборе профиля коммерческой деятельности, специфических особенностях работы в области островной торговли и представили полный бизнес-расклад торговой точки в формате островной торговли. «Сегодня в условиях снижающейся покупательной способности населения островная торговля становится одним из путей увеличения дохода собственника торгового объекта, – отметила коммерческий директор ITD Properties Индира Шафикова. – Однако рынок торговой недвижимости сталкивается с острой нехваткой квалифицированных кадров в этом сегменте. Восполнить этот пробел – наша основная задача». До конца года ITD Properties планирует провести еще пять подобных мероприятий в торговых центрах Москвы, где компания управляет зонами общего пользования и реализует программы островной торговли.
Справка о компании ITD Properties ITD Properties – швейцарский инвестиционный фонд, осуществляющий приобретение активов и управление объектами коммерческой недвижимости. Работает на рынке недвижимости России с 2014 года. В сферу интересов инвестиционного фонда ITD Properties входят торговые и офисные объекты в Москве и регионах России. В области управления развивает три независимых направления: Property, Facility Management, Specialty leasing. Совокупная торговая площадь проектов ITD Properties составляет на сегодняшний день 792 000 кв. м.
Контактное лицо: Хайбрахманов Рафаэль, связи с общественностью ITD Properties +7916 312-6119 Email: prrafael.moscow@gmail.com
Контактное лицо: Хайбрахманов Рафаэль
Компания: ITD Properties
Добавлен: 09:39, 22.07.2017
Количество просмотров: 776
Страна: Россия
| «1С-Рарус» расширил возможности коммуникаций и обновил интерфейсы в 1С:CRM, 1С-Рарус, 20:22, 28.03.2026, Россия233 |
| «1С-Рарус» совместно с фирмой «1С» развивает линейку решений 1С:CRM. Новые инструменты помогают компаниям быстрее работать с клиентами, видеть узкие места в продажах и повышать качество коммуникаций. В числе новшеств — улучшенный интерфейс, ИИ-ассистент, обновленная воронка продаж, расширенные возможности АРМ «Монитор руководителя» и «Диалоги». |
| Без барьера биометрии: «Выберу.ру» составил рейтинг лучших онлайн-займов в марте 2026 года, Финансовый маркетплейс "Выберу.ру", 20:21, 28.03.2026, Россия237 |  |
| С 1 марта 2026 года онлайн-займы в микрофинансовых компаниях (МФК) клиентам разрешены только по биометрии. Однако МКК кредитуют без этого ограничения. А «Выберу.ру» изучил параметры онлайн-займов и подготовил рейтинг наиболее выгодных продуктов с максимальным шансом на одобрение. Топ-подборка позволит одолжить с минимальной околонулевой переплатой. |
| Компания «Новые платформы» подвела итоги 2025 года, Новые платформы, 20:06, 28.03.2026, Россия234 |
| Российский разработчик и производитель радиоэлектронной продукции «Новые платформы» подвел итоги 2025 года. За истекший период компания увеличила штат на 10%. Важно, что в финансовой структуре «Новых платформ» отсутствуют кредиты – компания развивается за счет собственных средств. |
| VolgaBlob выходит на рынок Узбекистана, VolgaBlob, 20:04, 28.03.2026, Россия240 |  |
| Российский разработчик и интегратор VolgaBlob с более чем 20-летним опытом на рынке кибербезопасности объявляет о запуске своей флагманской платформы Smart Monitor на рынке Узбекистана. |
| Компания ГЕРОФАРМ автоматизирует HR-процессы с помощью Neon HRM, Nexign, 20:02, 28.03.2026, Россия75 |  |
| Система поможет автоматизировать работу с целеполаганием, обучением, развитием, карьерой и вовлеченностью сотрудников, создать единое инфополе с помощью корпоративного портала, а также позволит HR получать аналитику по основным процессам управления персоналом. |
|
 |