 |
Импортозамещение в IT: переход на 1С:Предприятие с зарубежных информационных систем
Ситуация, которая складывается в мире после введения санкций, подталкивает Россию ускорить импортозамещение программного обеспечения и облачных сервисов.
В начале марта об уходе с российского рынка объявили крупные зарубежные поставщики программного обеспечения. Количество компаний, которые заявляют о приостановке поддержки своих проектов на территории РФ с каждым днем увеличивается.
Ситуация непростая, но точно нельзя сказать, что с уходом западных компаний ИТ-процессы в российских компаниях рухнут. Цифровая трансформация на российском ПО реальна. Сейчас на рынке есть конкурентоспособные российские ИТ-решения, которые работают уже не одно десятилетие, например, такие как Фирма «1С».
1С - российское ПО, на функционирование и работу которого не влияют санкции и ограничения. Фирма «1С» обеспечивает постоянное развитие и обновление системы программ 1С:Предприятие 8.3 в соответствии с требованиями законодательства.
Что мы предлагаем в рамках импортозамещения:
- Переход с SAP на 1С:ERP.
- Миграцию на Облако 1С.
- Внедрение российских сервисов для обеспечения ЭДО.
- Комплексную поддержку и сопровождение 1С:ИТС.
1С:Апрель Софт желает российским предпринимателям с наименьшими потерями пережить сложный период. Мы работаем в штатном режиме и помогаем автоматизировать учет и управление в компаниях любого масштаба и отраслевой специфики.
https://aprsoft.ru/
Контактное лицо: 1С:Апрель Софт
Компания: 1С:Апрель Софт
Добавлен: 01:19, 27.03.2022
Количество просмотров: 1803
Страна: Россия
| Открыт новый поток программы для социальных предпринимателей, Премия "Импульс Добра", 18:09, 07.04.2026, Россия83 |
| Национальный исследовательский университет «Высшая школа экономики» объявляет о старте нового набора на программу профессиональной переподготовки «Управление в социальном предпринимательстве: социальные инновации и предпринимательство». Программа реализуется совместно с Фондом региональных социальных программ «Наше будущее» и объединяет академическую экспертизу одного из ведущих университетов страны с практическим опытом развития социального предпринимательства. |
| Сотрудники «Энергосбыт Волга» приняли участие в конкурсе профессионального мастерства, ООО "Энергосбыт Волга", 18:06, 07.04.2026, Россия82 |
| Компания «Энергосбыт Волга» провела конкурс профессионального мастерства, посвящённый 8-летию со дня получения статуса гарантирующего поставщика электроэнергии во Владимирской области. Участие в профессиональных состязаниях приняли четыре сборные команды – по одной от каждого территориального отделения: Александровского, Владимирского, Ковровского и Муромского. |
| UDV Group: AI Security — безопасность искусственного интеллекта, UDV Group, 23:26, 06.04.2026, Россия133 |
| Юрий Чернышов, к.ф.-м.н., доцент УНЦ «Искусственный интеллект» УрФУ, руководитель исследовательского центра UDV Group рассказал о сложностях обнаружения причины изменения поведения модели, о методах, которые подходят для анализа безопасности и о том, как оценивается устойчивость модели в условиях реального применения. |
| С ключевым доходом: «Выберу.ру» подготовил рейтинг вкладов с плавающей ставкой за март 2026 года, Финансовый маркетплейс "Выберу.ру", 23:22, 06.04.2026, Россия143 |  |
| Вклады с плавающими ставками, в привязке к «ключу» ЦБ, весной позволяют людям зарабатывать доход выше среднерыночного по другим срочным депозитам. Поэтому «Выберу.ру» составил рейтинг банков с наиболее привлекательными условиями вкладами с переменными процентами. Топ-подборка поможет вкладчикам найти выгодный вариант, чтобы прибылью сбережений перекрыть официальную инфляцию. |
| Innostage, КГЭУ и ПЭИПК договорились о совместной подготовке кадров для ТЭК, Innostage, 15:41, 03.04.2026, Россия380 |  |
| В рамках международного электроэнергетического форума «Энергопром» компания Innostage, Петербургский энергетический институт повышения квалификации и Казанский государственный энергетический университет подписали меморандум о партнерстве в сфере подготовки кадров для топливно-энергетического комплекса. |
|
|
