|
«Национальная платформа» запускает серию тематических вебинаров, посвященных цифровизации HR: поиск, развитие и мотивация талантов в «Ма-3: HRM»
Российская ERP-платформа «Ма-3» помогает сфокусироваться на управлении опытом и мотивацией сотрудников. Эксперты компании подробно расскажут об инструменте «Ма-3: HRM», который обеспечивает комплексное решение задач по работе с персоналом: от кадрового учета и рутинного расчета зарплаты до системы развития талантов. 24 мая состоится вебинар «Формирование кадрового резерва в «Ма-3» или как найти таланты внутри и во вне компании». Эксперты компании расскажут: • Об автоматизации процессов отбора кадров и использовании современных цифровых решений. • Как отбирать наилучших кандидатов. • О создании системы эффективного кадрового резерва в вашей компании. 25 мая вебинар будет посвящен теме: «Онбординг и развитие талантов в «Ма-3» или как управлять процессом обучения и развития сотрудников». На мероприятии будут затронуты вопросы: • Развитие талантов в компании. • Проблемы в планировании обучения и как их избежать. • Настройка эффективного процесса обучения для онбординга и развития талантов. Заключительный вебинар состоится 26 мая по теме: «Цифровизация мотивации талантов в «Ма-3» или как построить диалог с сотрудниками». На мероприятии обсудят: • Современные технологии для мотивации талантов. • Роль оценки персонала в успешности бизнеса: как слышать своих сотрудников, формировать мотивационную политику и своевременно решать возникающие вопросы. • Рабочие методы оценки компетенций сотрудников, сравнение эффективности.
На серию вебинаров приглашаются: HR-директора холдингов, крупных и средних предприятий, руководители кадровых служб, генеральные директора, директора по развитию, директора по цифровизации, директора по стратегии.
Регистрация на вебинары: https://hrm.national-platform.ru/
Участие в вебинарах бесплатное. Количество мест ограничено. Организатор оставляет за собой право отказать в регистрации.
Контактное лицо: Анастасия
Компания: Национальная платформа
Добавлен: 14:59, 17.05.2022
Количество просмотров: 588
Страна: Россия
Будущие ИБ-специалисты прошли мастер-классы по кибербезопасности в «Газинформсервисе», ООО "Газинформсервис", 04:40, 18.12.2024, Россия84 |
В пятницу, 13 декабря, прошло занятие образовательного проекта Security Skills от компании «Газинформсервис». Никакие суеверия не страшны тем, кто готов противостоять реальным киберугрозам со студенческой скамьи: на мероприятии собрались десятки студентов из ведущих вузов Санкт-Петербурга: ИТМО, СПбГУТ, СПбПУ, СПбГМТУ, ПГУПС и других. |
DION занял второе место в рейтинге лучших ВКС-платформ, ИТ-холдинг Т1, 04:30, 18.12.2024, Россия54 |
Платформа корпоративных коммуникаций DION (ИТ-холдинг Т1) заняла второе место в рейтинге российских ВКС-решений, опубликованном ИТ-маркетплейсом Market.CNews. Рейтинг был сформирован на основе балльной системы оценки по ряду критериев. К ним относятся функциональные возможности, максимальное число участников видеоконференции и аудиозвонка, продолжительность тестового периода, общее количество пользователей и стоимость лицензии на решение. |
ЕДИНЫЙ ЦУПИС обсудил в Ассоциации банков России перспективы внедрения Open API, ЕДИНЫЙ ЦУПИС (НКО "Мобильная карта"), 04:22, 18.12.2024, Россия50 |
Председатель комитета АБР по финансовым технологиям, Председатель Правления ЕДИНОГО ЦУПИС Елена Шейкина 11 декабря провела заседание комитета АБР по финансовым технологиям. Участники встречи обсудили вопросы внедрения открытых API в банковском секторе, методические рекомендации по управлению данными участников финансового рынка, стандарты информационной безопасности и создание универсального решения для небольших банков. |
«1С-Рарус» получил сертификат «Совместимо» для решения «1С:Турагентство», 1С‑Рарус, 03:57, 18.12.2024, Россия51 |
«1С:Предприятие 8. Турагентство» редакции 3.0 успешно прошло очередную сертификацию на получение статуса «Совместимо! Система программ 1С:Предприятие». Функционал отраслевого решения постоянно развивается и соответствует требованиям фирмы «1С», предъявляемым к продуктам совместной разработки. |
|
|