 |
В Саратовском филиале «РуссНефти» прошла очередная встреча руководства с трудовым коллективом
Саратов. В середине июля состоялась встреча руководства Саратовского филиала ПАО НК «РуссНефть» с работниками Цеха добычи нефти и газа № 3 «Пугачевский». В ходе встречи были подняты как общепроизводственные, так и социально-бытовые темы. Работников волновали вопросы, связанные с задачами, которые стоят перед цехом, материальным обеспечением и техническим сопровождением деятельности, организацией оплаты труда и реализацией социальных гарантий.
Это не первая встреча руководства с трудовым коллективом в текущем году. В начале года уже по традиции состоялись встречи с сотрудниками аппарата управления и молодыми работниками. Как правило, в ходе встречи с аппаратом управления на повестку дня выносятся итоги прошедшего года, планы на будущий период и актуальные вопросы, волнующие трудовой коллектив. На встрече с молодыми работниками чаще обсуждаются вопросы, связанные с возможностью карьерного роста и дополнительного обучения, участия в научно-технических конференциях и конкурсах профессионального мастерства, материальный поддержкой.
Также с начала года были проведены выездные встречи с работниками Цеха добычи нефти и газа № 2 «Северный» и работниками подразделений Транспортного цеха и Ремонтно-механического цеха, которые размещаются в рабочем поселке Степное.
До конца года аналогичные встречи будут проведены во всех крупных структурных подразделениях предприятия, и у каждого работника будет возможность задать волнующий его вопрос.
Формат выездных встреч руководства с трудовым коллективом давно зарекомендовал себя с положительной стороны. Он позволяет поднимать и эффективно решать многие производственные и организационные вопросы с учетом специфики работы конкретного цеха. Кроме того, как показывает практика, работникам важно получать «из первых уст» актуальную информацию о производственных задачах, о перспективах развития месторождений, о состоянии эксплуатируемой техники и оборудования, о мероприятиях социальной программы и др. Нередко в ходе таких встреч от работников поступают предложения, направленные на улучшение условий труда, модернизацию и оптимизацию производственных процессов, на поиск новых технологических решений, на уменьшение производственных рисков и затрат. Все эти предложения руководство Филиала фиксирует и использует в дальнейшей работе.
В целом встречи руководства Филиала с трудовым коллективом проходят в конструктивном русле.
Контактное лицо: Татьяна Ф.
Компания: пао нк "русснефть"
Добавлен: 16:36, 03.08.2026
Количество просмотров: 458
Страна: Россия
| ТГУ прошёл инспекцию Росздравнадзора, ТГУ, 19:27, 07.10.2026, Россия33 |  |
| В ТГУ завершилась инспекция производства в соответствии с требованиями к внедрению, поддержанию и оценке системы менеджмента качества медицинских изделий. |
| 3Logic Group расширяет линейку Crusader новыми серверами для задач искусственного интеллекта, 3Logic Group, 22:35, 01.10.2026, Россия113 |  |
| Компания 3Logic Group, дистрибьютор комплектующих и ИТ-решений, расширила линейку серверов собственной торговой марки Crusader двумя высокопроизводительными конфигурациями Squire 4245R. Новые платформы ориентированы на ресурсоемкие вычислительные нагрузки, включая генеративный искусственный интеллект, обучение больших языковых моделей и математическое моделирование. |
| Алтайский ГАУ и ГК «Союз» разрабатывают уникальный высокобелковый корм для птицеводства, ФГБОУ ВО "Алтайский государственный аграрный университет", 21:27, 23.09.2026, Россия216 |
| Делегация Алтайского государственного аграрного университета во главе с врио ректора Владимиром Плешаковым посетила производственные площадки ГК «Союз» в Косихинском районе. Главная цель поездки – знакомство с инфраструктурой предприятия для совместной реализации проекта в области разработки инновационных кормов для птицеводства. |
|
|
