 |
Весеннее экспресс погружение
В рамках экспресс-модуля, проведенного в МЦ КТК, участники программы получили подробное представление о том, что такое Эмоциональный интеллект, как и в какой степени он влияет на личную и профессиональную жизнь человека, а также как и каким образом его можно развить. Четкая научная концепция Эмоционального интеллекта (ЭИ) была создана в Йельском университете, а перевод и адаптация теста для измерения ЭИ выполнены в Институте психологии РАН. С обеими уважаемыми структурами Международный центр «КТК» сотрудничает, обеспечивая участникам программ точными научными знаниями. Весенний экспресс-модуль предваряло тестирование по тесту MSCEIT, который позволяет сделать четырехмерную модель Эмоционального интеллекта. Программа «экспресс-погружения» в новую перспективную тему станет постоянной. О ближайших датах и форматах программ можно узнать на сайте http://mc-ei.ru
Контактное лицо: Татьяна
Компания: МЦ КТК
Добавлен: 02:49, 23.04.2012
Количество просмотров: 715
Navicon: рынок ETL/ELT ждет бум искусственного интеллекта и повышение спроса, Navicon, 22:29, 11.08.2025, Россия80 |  |
Эксперты системного интегратора и разработчика Navicon проанализировали рынок платформ данных. Они выяснили, что сегмент ETL/ELT движется в сторону более широкого использования low-code и передовых технологий, а также снижения порога входа для аналитиков и бизнес-пользователей, не обладающих продвинутыми навыками программирования. |
«Телфин» запускает сервис «Скрипты» для контактных центров, Телфин, 23:51, 08.08.2025, Россия281 |
Провайдер коммуникационных сервисов «Телфин» расширяет функциональность виртуальной АТС «Телфин.Офис» и предлагает к подключению сервис «Скрипты», который помогает операторам вести переговоры с клиентами, повышая эффективность общения и увеличивая продажи. |
«СберСпасибо» сменил сервис кадрового ЭДО на HRlink, HRlink, 23:38, 08.08.2025, Россия325 |  |
Центр программ лояльности «СберСпасибо» перевел кадровый электронный документооборот на HRlink. После ухода с рынка первого поставщика КЭДО в 2024 году компания выбрала новый сервис для удобства использования, обеспечив безопасность и широкие функциональные возможности для кадровых специалистов. |
|
 |