 |
В филиале ОАО «МРСК Центра» - «Тамбовэнерго» постоянно повышают уровень профессиональной компетенции специалистов
В 2012 году для сотрудников филиала ОАО «МРСК Центра» - «Тамбовэнерго» проводится профессиональная подготовка по всем направлениям обязательного обучения – переподготовка, повышение квалификации кадров, обучение технике безопасности и охране труда. В первом полугодии текущего года прошли обучение более 250 сотрудников филиала.
Кроме того, в июне было проведено тестирование начальников районов электрических сетей (РЭС), с целью проверки профессиональных знаний.
Тестирование было проведено в режиме он-лайн, пакет заданий были разработан ФГОУ «Учебно-методический кабинет» центрального аппарата Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору (Ростехнадзор) и сформирован с привлечением экспертов ОАО «Холдинг МРСК».
Изменения в нормативной и законодательной базе, возросшие потребности в привлечении квалифицированных кадров, внесли изменения в систему подготовки персонала филиала «Тамбовэнерго». Поэтому значительное внимание было уделено обучению специалистов без отрыва от производства.
Концепция профессиональной подготовки в Тамбовэнерго предполагает непрерывное обучение сотрудников всех категорий, что, в целом, способствует улучшению качества работы, повышению надежности эксплуатации энергооборудования и обеспечению бесперебойного электроснабжения потребителей на территории региона.
- Чтобы уверенно смотреть в будущее, необходимо постоянно совершенствовать профессиональные навыки. Сегодня в энергетику приходят инновации, ежегодно в производство внедряются современные технологии. Поэтому персонал, который трудится в энергетическом комплексе, должен постоянно повышать уровень компетенции, получать новые знания и успешно применять их в практической деятельности, - отмечает начальник управления по работе с персоналом филиала ОАО «МРСК Центра» - «Тамбовэнерго Ольга Вязовова.
Большое внимание в филиале уделяется и здоровью персонала. Так в первом полугодии психофизиологическое обследование прошли 249 человек. Для повышения надежности профессиональной деятельности и сохранения здоровья сотрудников проведены групповые занятия по реабилитационной программе «Помоги себе сам», ряд тренингов, направленных на снижение напряженности в профессиональной деятельности, реализована программа «Где взять силы для успеха» по методу саморегуляции «Ключ».
Контактное лицо: Ненашева Татьяна Викторовна
Компания: Филиал ОАО «МРСК Центра» - «Тамбовэнерго»
Добавлен: 05:53, 05.09.2012
Количество просмотров: 719
| Газификация объектов Министерства Обороны, ЖКС № 20 (г. Иркутск) филиала ФГБУ «ЦЖКУ» Минобороны России (по ЦВО), 19:12, 28.03.2026, Россия75 |  |
| В ЖКС № 20 (г. Иркутск) филиала ФГБУ «ЦЖКУ» Минобороны России
(по ЦВО) продолжается работа по оптимизации систем теплоснабжения военных городков центрального военного округа |
| Старшеклассники городского лицея посетили музей «Липецкэнерго», Липецкэнерго, 19:01, 28.03.2026, Россия48 |
| Девятиклассники МАОУ многопрофильного лицея города Липецка посетили музей «Липецкэнерго». Мероприятие прошло в рамках просветительского марафона «Русская инженерная школа. Мы – инженеры!», инициированного Министерством энергетики России совместно с Российским обществом «Знание». Цель проекта — популяризация топливно-энергетического комплекса среди школьников в преддверии Казанского международного электроэнергетического форума «ЭНЕРГОПРОМ». |
|
|
