 |
Повышение квалификации персонала – приоритетное направление кадровой политики филиала «Тулэнерго» ОАО «МРСК Центра и Приволжья»
Одним из важных инструментов работы с персоналом, реализуемой в филиале «Тулэнерго» ОАО «МРСК Центра и Приволжья», является обучение всех категорий специалистов. С начала текущего года на эти цели было направлено 4452,808 тысячи рублей.
В 2009 году свою квалификацию в различных формах профессиональной подготовки (специализированные учебные заведения; на рабочем месте без отрыва от производства; краткосрочное и длительное повышение квалификации, участие в тематических и проблемных семинарах) повысили 2332 сотрудника филиала, в том числе:
- категория «руководители» - 545 человек,
- категория «специалисты» - 369 человек,
- категория «рабочие» - 1418 человек.
При этом необходимо учитывать тот факт, что многие сотрудники филиала проходят обучение больше одного раза в год (по разным направлениям).
В сфере образовательной деятельности филиал «Тулэнерго» сотрудничает с такими учреждениями, как: Негосударственное образовательное учреждение начального профессионального и дополнительного образования «Тульский учебно-курсовой комбинат»; Негосударственная автономная некоммерческая образовательная организация «Учебный центр «Энергетик» (г. Киров); Негосударственное некоммерческое образовательное учреждение профессиональной подготовки кадров и дополнительного образования «Учебный центр «Энергетик» (г. Калуга); Институт повышения квалификации и подготовки кадров Ивановского государственного энергетического университета; ГОУ ВПР «Московский энергетический институт»; Петербургский энергетический институт повышения квалификации руководящих работников и специалистов Минэнерго РФ и другими образовательными учреждениями, проводящими подготовку и повышение квалификации работников электроэнергетического комплекса.
Следует отметить, что в филиале «Тулэнерго» ОАО «МРСК Центра и Приволжья», несмотря на мировой финансовый кризис, продолжает эффективно действовать система непрерывной подготовки, переподготовки и повышения квалификации сотрудников на протяжении всей их трудовой деятельности.
Более подробная информация о деятельности филиала «Тулэнерго» ОАО «МРСК Центра и Приволжья» размещена на сайте http://www.tulenergo.ru/
Контактное лицо: Отдел по работе с органами власти, общественными организациями и СМИ
Компания: Филиал «Тулэнерго» ОАО «МРСК Центра и Приволжья»
Добавлен: 22:51, 02.12.2009
Количество просмотров: 1110
| Клиенты Мосэнергосбыта оплачивают счета цифровым рублем, АО "Мосэнергосбыт", 20:25, 07.10.2026, Россия204 |
| Компания Мосэнергосбыт одна из первых среди российских компаний внедрила оплату цифровыми рублями и провела транзакции в феврале 2026 года, а с 26 августа использует цифровой рубль для оплаты электроэнергии и дополнительных услуг |
| Отопительный сезон 2026–2027 гг. стартовал на объектах, обслуживаемых ЖКС № 9 (г. Челябинск) филиала ФГБУ «ЦЖКУ» Минобороны России (по ЦВО), ЖКС № 9 (г. Челябинск) филиала ФГБУ «ЦЖКУ» Минобороны России (по ЦВО), 19:35, 07.10.2026, Россия69 |
| На объектах, казарменно-жилищного фонда, коммунального хозяйства военной и социальной инфраструктуры Министерства Обороны Российской Федерации, дислоцирующихся в г. Челябинске и Челябинской области, находящихся в зоне обслуживания жилищно‑коммунальной службы № 9 (г. Челябинск), официально начался отопительный сезон 2026–2027 гг. |
| Формула успеха Владимира Кашина: безаварийность, преемственность, репутация, Липецкэнерго, 00:19, 04.10.2026, Россия385 |
| Ветеран филиала «Россети Центр» — «Липецкэнерго» Владимир Кашин проработал в Елецком районе электрических сетей 30 лет, но свой первый рабочий день помнит во всех деталях. Тогда молодой электромонтер третьего разряда вместе с коллегой выехал искать повреждение на линии электропередачи в селе Афанасьево. |
|
|
