 |
Орелэнерго заботится о профессиональном росте своих сотрудников
Поддержание высокого уровня квалификации персонала – одно из приоритетных направлений кадровой политики филиала ОАО «МРСК Центра» – «Орелэнерго».
За 9 месяцев 2012 года Орелэнерго направило на профессиональное обучение сотрудников 2,5 млн. рублей. 547 человек повысили квалификацию и прошли подготовку по различным направлениям. В их числе: 208 руководителей, 110 специалистов и 229 рабочих.
Партнерами орловских энергетиков являются «Орловский учебный комбинат», УКК «Агрострой», ОрелГАУ, а также специализированные институты повышения квалификации.
– Орелэнерго заботится о профессиональном росте своих сотрудников, – говорит начальник управления по работе с персоналом Марина Яковенко. – Учитывая, что в такой отрасли как энергетика, развитие идет очень быстро, для персонала очень важно учиться новому. Так складывается команда, которая способна качественно решать поставленные задачи, работать быстро и эффективно, используя современные технологии.
В целом в 2012 году филиал ОАО «МРСК Центра» – «Орелэнерго» планирует направить на профессиональное обучение персонала 3,4 млн руб. Повышение квалификации и подготовку по различным направлениям пройдут 614 сотрудников филиала.
Контактное лицо: Алия Мутаф
Компания: Филиал ОАО "МРСК Центра" - "Орелэнерго"
Добавлен: 14:23, 14.11.2012
Количество просмотров: 547
| Рейд «Дорожный пристав» по взысканию задолженности прошёл в Александрове, ООО "ЭСВ", 19:04, 08.11.2024, Россия69 |
| Судебные приставы, сотрудники Госавтоинспекции и представители компании «Энергосбыт Волга» провели в Александрове совместный рейд «Дорожный пристав». Специальный аппаратно-программный комплекс позволяет по номерам автомобилей выявлять должников по штрафам, налогам и платежам, в том числе за электроэнергию и услуги ЖКХ. |
|
|
