Пресс-релизы // » Добавить пресс-релиз

ГК «Синергия» совместно с GMCS запустила HR-систему в масштабах холдинга

Группа компаний «Синергия», ведущий производитель алкогольной продукции в России, перешла на единую корпоративную HRMS-систему на базе продукта «БОСС-Кадровик». Партнером по реализации этого крупного проекта автоматизации кадрового менеджмента в сегменте FMCG выступила компания GMCS, входящая в MAYKOR.

В настоящий момент HRMS-система используется в масштабах Управляющей компании, бизнес-единицах алкогольного сегмента холдинга в 7 регионах РФ, предприятиях мясо-молочного сегмента холдинга, а так же в Фирменных торговых сетях.

«Являясь одним из крупных работодателей страны, мы стремимся обеспечить комфортные условия труда персоналу, и наличие мощной HR-системы играет здесь важную роль. Основными предпосылками проекта стало наше стремление унифицировать процессы кадрового управления во всех входящих в холдинг предприятиях с совокупной численностью персонала более 8 тыс. человек. Внедренная система на базе продукта «БОСС-Кадровик» отвечает нашим потребностям и содержит необходимый функционал для качественного учета движения кадров и расходов на персонал. С выбором подрядчика мы также не ошиблись – компания GMCS полностью оправдала наши ожидания, обеспечив высокое качество работ и профессионализм в решении поставленных задач», – говорит Белокопытов Николай Владимирович, Заместитель Председателя Правления Группы компаний «Синергия».

Благодаря внедренной системе «Синергия» может проводить единую политику управления человеческими ресурсами в масштабах всего холдинга по ключевым процессам кадрового менеджмента и с учетом отраслевой специфики предприятия: администрирование персонала, штатное расписание и табельный учет, расчет заработной платы (в том числе сдельной). Для упрощения процессов получения внутренней и внешней отчетности по персоналу GMCS разработала дополнительные пользовательские формы и настроила в системе необходимый документооборот.

«Процессы кадрового управления в холдингах имеют ряд особенностей, которые необходимо учитывать при реализации решения. Благодаря грамотной стратегии внедрения мы смогли обеспечить плавный запуск системы управления персоналом даже в самых территориально-удаленных бизнес-единицах, в установленные сроки и без рисков для заказчика», – отмечает Олег Котов, директор департамента автоматизированных систем управления персоналом компании GMCS.

«Внедрение системы «БОСС-Кадровик» на предприятиях Группы компаний «Синергия» продемонстрировало весь комплекс преимуществ, которыми обладает наше решение для крупных распределенных холдингов. Гибкость настроек и эффективные механизмы унификации обеспечили быстрое развертывание системы, одновременно сохранив специфичные для компаний бизнес-процессы управления персоналом. Еще одна важная составляющая успеха – высокий профессионализм наших партнеров, одним из которых является компания GMCS, обладающих всеми необходимыми компетенциями для реализации проектов такого масштаба», – подчеркнул Евгений Кучик, генеральный директор компании «БОСС. Кадровые системы».

Контактное лицо: Анна Окунькова
Компания: GMCS
Добавлен: 21:44, 27.03.2014 Количество просмотров: 721


Кто зарабатывает на предновогодней суете: исследование «Телфин», OkoCRM, Unisender, Телфин, 23:37, 09.12.2025, Россия189
Правильная подготовка к праздникам дает +40% к продажам. Кто не усилил коммуникации до 10 декабря — рискует потерять не менее 25% декабрьских сделок. В декабре люди на 12% быстрее принимают решение о покупке.


UDV Group: какие цифровые следы оставляют киберсталкеры и как их использовать в доказательной базе, UDV Group, 23:36, 09.12.2025, Россия165
Иван Бурмистров, пресейл-инженер UDV Group, рассказал о том, какие цифровые следы оставляют киберсталкеры и как эти данные ― от IP-адресов и метаданных до переписок и логов взлома ― могут быть собраны, сохранены в исходном виде и использованы правоохранителями как доказательная база для установления личности преследователя.


Подготовка инженеров повышает эффективность эксплуатации отечественного ПО на 70–90% и сокращает сроки его внедрения в 8 раз, ДАКОМ М, 23:33, 09.12.2025, Россия178
Переход на отечественные ИТ-решения требует не только выбора платформы, но и пересмотра подходов к подготовке инженерных команд.


Международный Центр Фертильности запустил телемедицину от N3.Health для пациентов из России и из-за рубежа, ЭлНетМед, 23:32, 09.12.2025, Россия181
Клиника Международный Центр Фертильности (МЦФ) внедрила систему цифровых сервисов на базе решения MILA от компании «ЭлНетМед» (платформа N3.Health).


Стратегии роста и взгляд в будущее: как прошла конференция «Система роста» в Москве, ООО «СПРИНТ-КОНСАЛТИНГ», 23:29, 09.12.2025, Россия191
27 ноября в особняке в историческом центре Москвы прошла конференция «Система Роста» – встреча для тех, кто выстраивает компании, способные работать не по инерции, а на опережение. Участники обсуждали стратегии роста и развития, как личного, так компаний; технологии; управленческие подходы и роль человека в бизнесе будущего.


«Вино и Виски» внедрили систему управления лояльностью, 1С-Рарус, 23:26, 09.12.2025, Россия199
В сети винотек «Вино и Виски» внедрена система управления лояльностью. Современные цифровые инструменты позволили улучшить взаимодействие с клиентами и увеличить продажи. За полгода средний чек вырос на 30%.


Indeed CM 7.2 помогает в построении импортонезависимой PKI-инфраструктуры, Индид, 23:22, 09.12.2025, Россия197
Компания «Индид», российский разработчик решений в области защиты айдентити, объявляет о выходе новой версии Indeed Certificate Manager — продукта для управления инфраструктурой открытых ключей. В ключевые улучшения версии 7.2 вошли поддержка российских удостоверяющих центров SafeTech CA и Aladdin eCA, служб каталогов РЕД АДМ и Samba AD DC.


ActiveCloud защитил бизнес-критичные системы российского онлайн-ритейлера с помощью организации системы аварийного восстановления, ActiveCloud, 21:43, 08.12.2025, Россия183
Ведущий поставщик облачных решений ActiveCloud реализовал проект по построению резервного ЦОД и организации системы аварийного восстановления (Disaster Recovery) для крупного российского онлайн-ритейлера.


ГИГАНТ на выставке лучшего дизайна страны, ГИГАНТ, 21:35, 08.12.2025, Россия162
Команда ГИГАНТ Производство показала собственные разработки на выставке лауреатов премии «Лучший промышленный дизайн России» в Городских лабораториях ВЭБ.РФ.


«Мигратор-3000» от «1С ПРО Консалтинг» включен в Реестр российского ПО, 1С ПРО Консалтинг, 23:19, 09.12.2025, Россия226
«Мигратор-3000», решение для ускоренного переноса и сверки данных из различных ERP-систем в корпоративные продукты «1С», зарегистрировано в Едином реестре российского ПО.


SIMETRA разработала масштабный проект развития дорожно-транспортной системы Ульяновска до 2039 года, Simetra, 23:15, 09.12.2025, Россия260
Документ подготовлен по заказу управления дорожного хозяйства и транспорта на основании детального анализа транспортной системы города группой компаний SIMETRA из Санкт-Петербурга – центром компетенций в области транспортного планирования и моделирования.


Наталья Мажина, versta.io: 80% клиентов стратегически подошли к логистике новогодних подарков, Versta, 23:15, 09.12.2025, Россия211
Эксперты цифрового логистического оператора versta.io проанализировали, как представители бизнеса готовятся к рассылке новогодних подарков клиентам и партнерам.


«Нетрика Медицина» выпускает ИИ-ассистента для контроля качества данных, Нетрика, 23:14, 09.12.2025, Россия88
Компания «Нетрика Медицина» (входит в N3.Group и ГК «Ташир МЕДИКА») представляет ИИ-ассистента для контроля качества данных.


OptiTeam Consulting признан одним из крупнейших ИТ-поставщиков в сфере строительства, ОптиТим Консалтинг, 23:11, 09.12.2025, Россия84
Аналитическое агентство TAdviser опубликовало список крупнейших ИТ-поставщиков для строительной отрасли. Компания OptiTeam заняла 11-е место в обзоре.


Стратегии роста и взгляд в будущее: как прошла конференция «Система роста» в Москве, Спринт Консалтинг, 23:09, 09.12.2025, Россия150
27 ноября в особняке в историческом центре Москвы прошла конференция «Система Роста» – встреча для тех, кто выстраивает компании, способные работать не по инерции, а на опережение. Участники обсуждали стратегии роста и развития, как личного, так компаний; технологии; управленческие подходы и роль человека в бизнесе будущего.


  © 2003-2025 inthepress.ru