 |
На оплачиваемую стажировку «Tele2 Praktik» поступило 115 заявок от студентов
Tele2, альтернативный оператор мобильной связи, объявляет об итогах первого этапа проекта «Tele2 Praktik». Компания получила 115 заявок от студентов крупнейших нижегородских вузов, желающих пройти оплачиваемую стажировку в Tele2 Нижний Новгород.
В этом году программа проходит в 15 регионах России, в том числе и в Нижнем Новгороде. Стажировка в нижегородском филиале компании Tele2 проводится по следующим направлениям: маркетинг, управление продажами, служба эксплуатации сети.
К участию в проекте стажировок приглашались студенты 3-5 курсов нижегородских вузов, имеющие возможность работать полный рабочий день в июле и августе 2014 года, а в течение 2014-2015 учебного года – по гибкому графику. Кроме того, потенциальные участники должны иметь хорошую успеваемость. Наиболее активными студентами, заполняющими свои анкеты на сайте Tele2 в разделе «Стажировка», стали студенты Высшей школы экономики и студенты Нижегородского государственного архитектурно-строительного университета. Половина всех участников желает проходить стажировку в отделе маркетинга, треть анкет – в отделе по управлению продажами.
Напомним, что «Tele2 Praktik» состоит из нескольких этапов: отбор анкет потенциальных кандидатов, собеседование в стенах нижегородского офиса компании; решение увлекательного кейса, в рамках которого студенты становятся участниками консультационной группы, решающей бизнес-будущее крупного холдинга; окончательное согласование финалистов.
Начало стажировки – 01 июля 2014 года.
Во время практики молодые специалисты будут работать над интересными проектами под руководством опытных менеджеров профильных отделов, которые помогут адаптироваться на рабочем месте, поделятся знаниями и раскроют секреты успешной профессиональной деятельности. Кроме того, будущие стажеры будут принимать участие в обучающих программах и тренингах, что позволит разобраться в специфике бизнеса, познакомиться и подружиться с коллегами и проникнуться корпоративными ценностями компании.
Во время стажировки компания Tele2 предлагает студентам официальное трудоустройство и обеспечивает все выплаты и социальные гарантии согласно ТК РФ.
На протяжении первого этапа проекта в официальной группе Tele2 Нижний Новгород социальной сети ВКонтакте размещались интервью участников программы «Tele2 Praktik» прошлых лет, в которых спикеры делились своими впечатлениями о программе и давали советы будущим стажерам.
Контактное лицо: Ольга
Компания: Tele2 Нижний Новгород
Добавлен: 13:28, 30.05.2014
Количество просмотров: 812
| HeadHunter усиливает операционную эффективность с Proceset, Инфомаксимум, 03:19, 19.12.2024, Россия40 |
| Компания HeadHunter, управляющая ведущей российской платформой онлайн-рекрутинга hh.ru, внедряет Process Mining для повышения эффективности бизнес-процессов. Поставщиком программного решения выступила компания Инфомаксимум. |
| Астрал.Платформа обеспечивает интеграцию с ЕНС для клиентов Райффайзен Банка, Астрал-Софт, 03:18, 19.12.2024, Россия50 |  |
| ИТ-компания «Астрал-Софт» внедрила решение для работы с Единым налоговым счетом (ЕНС) для клиентов Райффайзен Банка. Новый инструмент на базе API-сервиса Астрал.Платформа позволяет компаниям и предпринимателям работать с балансом ЕНС в мобильном и онлайн-банке, не переходя во внешние приложения. |
| Будущие ИБ-специалисты прошли мастер-классы по кибербезопасности в «Газинформсервисе», ООО "Газинформсервис", 04:40, 18.12.2024, Россия155 |
| В пятницу, 13 декабря, прошло занятие образовательного проекта Security Skills от компании «Газинформсервис». Никакие суеверия не страшны тем, кто готов противостоять реальным киберугрозам со студенческой скамьи: на мероприятии собрались десятки студентов из ведущих вузов Санкт-Петербурга: ИТМО, СПбГУТ, СПбПУ, СПбГМТУ, ПГУПС и других. |
| DION занял второе место в рейтинге лучших ВКС-платформ, ИТ-холдинг Т1, 04:30, 18.12.2024, Россия77 |
| Платформа корпоративных коммуникаций DION (ИТ-холдинг Т1) заняла второе место в рейтинге российских ВКС-решений, опубликованном ИТ-маркетплейсом Market.CNews. Рейтинг был сформирован на основе балльной системы оценки по ряду критериев. К ним относятся функциональные возможности, максимальное число участников видеоконференции и аудиозвонка, продолжительность тестового периода, общее количество пользователей и стоимость лицензии на решение. |
|
|
