В 2015 году в обучающих мероприятиях приняли участие 1358 сотрудников филиала ПАО «МРСК Центра» – «Ярэнерго».
Важным направлением кадровой политики ПАО «МРСК Центра» является постоянное повышение квалификации сотрудников, обучение дополнительным и смежным специальностям, основам промышленной безопасности и охраны труда, развитие профессиональных качеств сотрудников. В Ярэнерго организовано обязательное обучение сотрудников компании знаниям и навыкам, необходимым им для выполнения своих трудовых функций. К ним относятся знания по охране труда и электробезопасности, пожарно-технический минимум, знания по промышленной и экологической безопасности, правила выполнения работ на высоте и другие обязательные сведения. Помимо обязательного, в филиале проводится обучение для получения второй профессии (машинист бурильно-крановой машины, крана – манипулятора, автовышки и автогидроподъемника, электросварщик ручной сварки). А так же обучение, направленное на повышение квалификации сотрудников. В минувшем году уровень квалификации повысили примерно половина всех работников филиала. Дополнительные знания получили 437 руководителей, 205 специалистов и 716 рабочих. Обучение и повышение квалификации проводилось по темам эксплуатации, оперативного управления, ремонта и обслуживания электрических сетей. Метрологического обеспечения производства. Организации контроля качества электроэнергии, модернизации оборудования, повышения эффективности работы и другим направлениям. Особое внимание было уделено повышению квалификации рабочих производственных служб и РЭС. Так в 2015 году повышение квалификации по программам «Электромонтер по эксплуатации РЭС» и «Электромонтер ОВБ РЭС» прошли 99 человек. По программе «Электромонтер по эксплуатации электрических счетчиков» – 21 человек, по программе «Электромонтер по ремонту и монтажу кабельных линий» – 9 человек. Повышение квалификации диспетчеров по программе «Оперативное управление распределительными сетями 0,4-10 кВ» прошли 20 диспетчеров РЭС Прошли дополнительное обучение электромонтеры по обслуживанию подстанций и ОВБ подстанций группы оперативного обслуживания подстанций - 28 человек. Электрослесари по ремонту оборудования распределительных устройств подстанций - 17 человек. Электромонтеры по ремонту ВЛ – 12 человек. Для руководящего состава Ярэнерго были организованы тренинги и семинары, направленные на совершенствование лидерских и управленческих качеств. Совместно с Петербургским энергетическим институтом повышения квалификации филиал ПАО «МРСК Центра»-«Ярэнерго» провел выездное обучение по теме «Управление и работа с персоналом энергетики, ТЭК, промышленных предприятий» для начальников и главных инженеров РЭС. Начальники управлений и структурных подразделений прослушали курс «Успешный руководитель: инструменты управления». Для молодых специалистов был проведен семинар-тренинг «Лидерство: время изменений (развиваем себя и других)». Цель данной программы - создание условия для выявления лидерского потенциала и приобретения практического опыта взаимодействия, позволяющего проявить собственный потенциал лидера Помимо Петербургского энергетического института партнерами Ярэнерго в сфере профессиональной подготовки и переподготовки персонала являются Костромской энергетический техникум, Ивановский государственный энергетический университет, Тверской учебно-производственный центр, Центра корпоративного обучения и консультирования ЯрГУ им. П. Г. Демидова. Также важным направлением кадровой политики ПАО «МРСК Центра»-«Ярэнерго» является профориентация студентов и выпускников высших и средних учебных заведений, выпускников школ. В рамках прохождения производственной практики в Ярэнерго происходят встречи студентов с руководством, экскурсии в структурные подразделения и технические службы филиала. Основная цель таких мероприятий - помочь выпускникам определиться в выборе будущей профессии и места работы.
Разработчик и производитель пломбировочных (сигнальных) устройств Группа компаний «Силтэк» запустила серийное производство роторной антимагнитной номерной пломбы «Силтор МД ИМП», выполняющей функцию защиты измерительных приборов.
Чтобы ёлка светилась огнями, а семейному бюджету не грозили лишние траты гарантирующий поставщик рекомендует уже сейчас продумать не только праздничное меню, но и решить вопрос с долгами за электроэнергию.
Филиал ПАО «Россети Центр» – «Липецкэнерго» напоминает о недопустимости нанесения надписей и рисунков на трансформаторные подстанции. Такое несанкционированное «творчество» без разрешения собственника считается актом вандализма и хулиганства.
Энергетики филиала ПАО «Россети» – МЭС Центра установили автономные цифровые регистраторы аварийных событий на главном питающем центре 220 кВ города Вязники и Вязниковского района Владимирской области.
Специалисты филиала ПАО «Россети» – МЭС Востока с помощью вертолета осмотрели 17 высоковольтных линий электропередачи 220–500 кВ.Выполненные работы подтвердили надежность электроснабжения потребителей Приамурья, включая объекты Транссибирской железнодорожной магистрали.
Завершен ремонт фундаментов опор на трех линиях электропередачи 220 кВ во Владимирской области. Модернизированные транзиты обеспечивают энергией северо-западную часть региона, в том числе город Александров, а также участвуют в перетоках мощности с Ярославской областью.
Специалисты филиала ПАО «Россети» – МЭС Востока обновили изоляцию на 15 воздушных линиях электропередачи 220 кВ в Хабаровском крае. Благодаря техническому переоснащению магистральных энергообъектов повысилась надежность выдачи мощности Хабаровской ТЭЦ-3 и электроснабжения региона с населением более 1,2 млн человек.
В последнее время участились факты мошенничества со стороны лиц, представляющихся специалистами «Россети Центр» и «Россети Центр и Приволжье». В частности, злоумышленники по телефону предлагают произвести замену приборов учета электрической энергии. При этом мошенники требуют сообщить им личную информацию, персональные данные, пароли или оплатить данную услугу.
