За 9 месяцев 2016 года 185 сотрудников Мытищинской теплосети повысили свою профессиональную подготовку
Непрерывная профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации персонала на основе программы производственного обучения на всех этапах его профессиональной деятельности является одним из приоритетных направлений кадровой политики АО «Мытищинская теплосеть». Ежегодно уровень профессионализма работников повышается путем рационального сочетания обучения в образовательных учреждениях, систематического самообразования, а также непосредственного обучения на рабочем месте. Большинство сотрудников теплосети в 2016 году прошли обучение по обязательным программам в области федеральных норм и правил Ростехнадзора, норм и правил по охране труда, правил технической эксплуатации и пожарной безопасности. В числе прошедших обучение - 96 сотрудников рабочих специальностей и 83 инженерно-технических работника. Реализуемая на предприятии корпоративная программа по обучению и повышению квалификации сотрудников уже дает положительные результаты. Специалисты, прошедшие курсы повышения квалификации, более четко и эффективно выполняют свои трудовые обязанности, тем самым повышая надежность и безаварийность работы оборудования системы теплоснабжения. Высокий профессионализм работников Мытищинской теплосети был также подтвержден по итогам Московского областного конкурса «Лучший по профессии» среди работников жилищно-коммунального хозяйства, который состоялся 11 октября 2016 года в г. Королев. Специалисты теплосети Александр Иванченко занял I место среди электрогазосварщиков предприятий ЖКХ Московской области, а Наталья Трофимова – стала третьей среди операторов котельных. Помимо этого Александр Иванченко стал лучшим в Отраслевом чемпионате профессионального мастерства ЖКХ Московской области «Молодые профессионалы» (WorldSkills Russia) по компетенции «Сварочные технологии».
Молодежный совет «Липецкэнерго стал победителем Профсоюзного интеллектуального квиза, организатором которого выступил Молодежный совет Федерации профсоюзов Липецкой области.
Энергетики филиала ПАО «Россети» – МЭС Центра в 2025 году обновят изоляцию на двух линиях электропередачи 220 кВ в Тамбовской области, которые обеспечивают электроэнергией потребителей на западе и севере Тамбовской области.
Энергетики филиала ПАО «Россети» – МЭС Центра в 2025 году обновят изоляцию на двух линиях электропередачи 220 кВ в Тамбовской области, которые обеспечивают электроэнергией потребителей на западе и севере Тамбовской области.
Филиал ПАО «Россети» – МЭС Северо-Запада приступил к замене опорно-стержневых изоляторов (ОСИ) шинных опор и разъединителей на одном из важных питающих центров Ленинградской области – подстанции 330 кВ «Сясь».
В рамках реализации проекта по устройству уличного освещения для комплекса детских летних лагерей «Орленок», «Чайка» и «Елочка» в Грязинском районе специалисты филиала ПАО «Россети Центр» - «Липецкэнерго» выполнили ряд технических мероприятий.
Филиал ПАО «Россети» – МЭС Сибири в рамках ремонтной кампании 2025 года установит 480 опорно-стержневых изоляторов (ОСИ) на подстанциях 1150 кВ «Алтай» и 220 кВ «Южная» в Алтайском крае. Своевременная замена оборудования снизит риски технологических нарушений и повысит надежность работы энергообъектов.
