|
Пенсия южан зависит от перечисляемых работодателями страховых взносов в ПФР
Управление ПФР напоминает о том, что страховые взносы, которые работодатель ежемесячно уплачивает за работника в Пенсионный фонд, определят размер пенсии в будущем. Чем выше зарплата, тем большая сумма страховых взносов отражена на индивидуальном лицевом счете в ПФР и тем выше будет пенсия. При зарплате «в конверте» страховые взносы уплачиваются в минимальном размере или не уплачиваются совсем. Если пенсионный счет гражданина не пополняется, есть риск остаться в старости без заработанной пенсии. В Южском районе создана рабочая группа по снижению неформальной занятости, легализации трудовых отношений и повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды. Группа рассматривает обращения граждан, по выявленным нарушениям проводит проверки и разъяснительную работу с работодателями, при необходимости направляет информацию в правоохранительные органы. О фактах неофициальных трудовых отношений, «серых зарплатах», о зарплатах ниже МРОТ, неуплате страховых взносов можно сообщить по телефону «горячей линии» 8 (49347) 2-21-68. По всем обращениям проводятся проверки, информация направляется в трудовую инспекцию и прокуратуру.
Контактное лицо: Диана Соболева
Компания: УПФР в Южском муниципальном районе
Добавлен: 20:38, 19.09.2017
Количество просмотров: 424
Страна: Россия
НПФ Эволюция прошёл стресс-тестирование на финансовую устойчивость, «НПФ Эволюция», 05:21, 01.12.2024, Россия306 |
НПФ Эволюция успешно справился со стресс-тестированием Банка России. Результаты свидетельствуют о способности фонда исполнять свои обязательства перед клиентами в жёстких кризисных условиях в 99.99% проведённых испытаний, что значительно превышает минимальный требуемый порог. |
НПФ «БУДУЩЕЕ» успешно прошел стресс-тестирование Банка России, АО «НПФ Будущее», 03:17, 01.12.2024, Россия315 |
По итогам третьего квартала 2024 года НПФ «БУДУЩЕЕ» прошёл стресс-тестирование Банка России. Результаты проверки показали возможности фонда исполнять свои обязательства перед клиентами в стрессовых условиях в 100% проведённых испытаний. |
|
|