 |
Atos помогает ученым добиться новых результатов вычислений с помощью суперкомпьютера BullSequana
Компания Atos, международный лидер в области цифровой трансформации, сегодня объявила о том, что ее суперкомпьютер BullSequana X1000 начал работу в CALMIP (Calcul en Midi-Pyrénées), одном из крупнейших межуниверситетских супервычислительных центров Франции. Суперкомпьютер Christened Olympe будет использоваться в рамках программы CADAMIP в период с 2018 по 2022 год. Он примет участие в более чем 200 проектах в таких научных областях, как материалы, гидромеханика, космос и химия. Новые достижения в области высокопроизводительных компьютерных вычислений Суперкомпьютер BullSequana уже позволил CALMIP решить две сложные задачи: одна из них связана с производством пластика, а другая – с океанографией и, в частности, с океанической циркуляцией в Средиземноморском бассейне. Суперкомпьютер демонстрирует пиковую производительность на уровне 1,3 петафлопс/с (1,3 миллиона миллиардов операций в секунду), что в 5 раз больше по сравнению с предыдущим суперкомпьютером. При этом энергопотребление новой системы не увеличилось.
Установленный в Espace Clément Ader в центре кампуса Toulouse Aérospace Innovation, новый суперкомпьютер гарантирует, что Тулуза останется одним из самых эффективных университетских вычислительных центров во Франции.
«Мы очень рады поставить в Calmip суперкомпьютер, который создан на базе новейших технологий и предлагает исследователям и ученым надежный и мощный инструмент, который они смогут использовать в своих проектах», – сказала Агнес Будо (Agnès Boudot), вице-президент, руководитель группы высокопроизводительных вычислений компании Atos.
«В ближайшие 4 года суперкомпьютер Olympe позволит нашим специалистам выполнять еще более сложные исследования. Кроме того, он даст возможность открыть новые направления исследований, включая медико-биологические науки, глубинное обучение и Искусственный интеллект, за счет использования в нем ускорителей последнего поколения», – говорит Жан-Люк Эстивалес (Jean-Luc Estivalèzes), директор университета CALMIP.
Контактное лицо: Анна Позднякова
Компания: Atos
Добавлен: 01:25, 26.02.2019
Количество просмотров: 740
Страна: Россия
| «1С-Рарус» расширил возможности коммуникаций и обновил интерфейсы в 1С:CRM, 1С-Рарус, 20:22, 28.03.2026, Россия109 |
| «1С-Рарус» совместно с фирмой «1С» развивает линейку решений 1С:CRM. Новые инструменты помогают компаниям быстрее работать с клиентами, видеть узкие места в продажах и повышать качество коммуникаций. В числе новшеств — улучшенный интерфейс, ИИ-ассистент, обновленная воронка продаж, расширенные возможности АРМ «Монитор руководителя» и «Диалоги». |
| Без барьера биометрии: «Выберу.ру» составил рейтинг лучших онлайн-займов в марте 2026 года, Финансовый маркетплейс "Выберу.ру", 20:21, 28.03.2026, Россия106 |  |
| С 1 марта 2026 года онлайн-займы в микрофинансовых компаниях (МФК) клиентам разрешены только по биометрии. Однако МКК кредитуют без этого ограничения. А «Выберу.ру» изучил параметры онлайн-займов и подготовил рейтинг наиболее выгодных продуктов с максимальным шансом на одобрение. Топ-подборка позволит одолжить с минимальной околонулевой переплатой. |
| Компания «Новые платформы» подвела итоги 2025 года, Новые платформы, 20:06, 28.03.2026, Россия108 |
| Российский разработчик и производитель радиоэлектронной продукции «Новые платформы» подвел итоги 2025 года. За истекший период компания увеличила штат на 10%. Важно, что в финансовой структуре «Новых платформ» отсутствуют кредиты – компания развивается за счет собственных средств. |
| VolgaBlob выходит на рынок Узбекистана, VolgaBlob, 20:04, 28.03.2026, Россия112 |  |
| Российский разработчик и интегратор VolgaBlob с более чем 20-летним опытом на рынке кибербезопасности объявляет о запуске своей флагманской платформы Smart Monitor на рынке Узбекистана. |
| Компания ГЕРОФАРМ автоматизирует HR-процессы с помощью Neon HRM, Nexign, 20:02, 28.03.2026, Россия56 |  |
| Система поможет автоматизировать работу с целеполаганием, обучением, развитием, карьерой и вовлеченностью сотрудников, создать единое инфополе с помощью корпоративного портала, а также позволит HR получать аналитику по основным процессам управления персоналом. |
|
 |