Пресс-релизы //

Вышел принтер этикеток Brady WRAPTOR A6200

В конце апреля 2021 года компания Brady выпустила на рынок новый принтер-аппликатор этикеток WRAPTOR A6200. Модель стоит в три раза дешевле флагманского А6500, при этом значительно компактнее и легче по весу. В то же время, функционал устройства остаётся тем же – A6200 печатает и автоматически наносит маркировку на провода и кабели. В чём новинка уступает более громоздкому и дорогому аналогу, так это сниженной производительностью, худшей совместимостью с кабелями и меньшим количеством доступных расходных материалов.

Характеристики A6200

• Тип устройства: принтер-аппликатор для маркировки кабеля и провода.
• Термотрансферная монохромная печать с разрешением до 300 dpi.
• Скорость печати до 38,10 мм/сек.
• Допустимый диаметр кабеля: от 1,52 до 6,35 мм.
• Допустимая ширина этикетки: от 12,7 до 25,4 мм.
• Рекомендованная нагрузка: до 3000 маркировок в день.
• Цветной сенсорный ЖК-дисплей управления.
• Подключение через Ethernet и USB (опционально Wi-Fi).
• Габариты (ДхВхГ): 223 х 211 х 298 мм.
• Вес: 4,08 кг.

Отличия A6200 от A6500

Если раньше в каталоге Brady был единственный аппликатор A6500, то теперь устройств два и потенциальному покупателю придётся выбирать, какое устройство ему подходит больше по цене и производительности. Для этого стоит разобрать основные отличия моделей:

• A6200 значительно компактнее (22 х 21 х 30 см против 37 х 45 х 57 см) и легче (4,1 кг против 38,5), чем А6500. Так что куда лучше подходит для тесных пространств и небольших рабочих кабинетов. Перенести его с места на место в одиночку сможет даже женщина.
• A6200 дешевле. В базовой комплектации модель обойдётся в 641 тысячу рублей (цена по состоянию на начало мая 2021 года), в то время как A6500 стоит 2209 тысяч рублей.
• A6500 позволяет печатать более широкие этикетки (до 50,8 мм против 25,4 мм) на более кабелях и проводах большего диаметра (15,24 мм против 6,35 мм).
• Скорость печати выше тоже у А6500 – 76 мм/сек против 38 мм/сек у А6200.
• Оба принтера печатают на самоламинирующихся винилах B-417 и B-427, и нейлоновой ткани B-499, однако А6500 поддерживает также самозатухающий противопожарный полиимид B-472.
• Ну, и последнее в чём уступает А6200 – допустимая рабочая нагрузка. Старший брат может печатать сутками напролёт и допускает 7000 маркировок в день, в то время как А6200 рекомендуется эксплуатировать не более чем по 8 часов, 5 дней в неделю при допустимой дневной нагрузке в 3000 маркировок.

Принтер-аппликатор Brady WRAPTOR A6200 уже доступен для заказа в ЮНИТ МАРК ПРО. Тестовый образец для московского демо-зала уже заказан и вскоре будет доступен для ознакомления потенциальным покупателям.

Контактное лицо: Альберт Егоров
Компания: ЮНИТ МАРК ПРО
Добавлен: 12:42, 08.05.2021 Количество просмотров: 2417
Страна: Россия

«1С-Рарус» расширил возможности коммуникаций и обновил интерфейсы в 1С:CRM, 1С-Рарус, 20:22, 28.03.2026, Россия242

«1С-Рарус» совместно с фирмой «1С» развивает линейку решений 1С:CRM. Новые инструменты помогают компаниям быстрее работать с клиентами, видеть узкие места в продажах и повышать качество коммуникаций. В числе новшеств — улучшенный интерфейс, ИИ-ассистент, обновленная воронка продаж, расширенные возможности АРМ «Монитор руководителя» и «Диалоги».

Space и TERA предложат рынку готовые комплексные решения для импортозамещения критически важных систем, ДАКОМ М, 20:22, 28.03.2026, Россия241

Компания TERA, IT-дистрибьютор, и российский разработчик «ДАКОМ М» (бренд Space) объявляют о заключении партнерского соглашения. В рамках сотрудничества TERA будет продвигать всю линейку продуктов экосистемы виртуализации Space.

Ютрейс Промо: новая инфраструктура промоакций для маркированных товаров на базе ГИС МТ «Честный Знак», Utrace, 20:22, 28.03.2026, Россия242

Ютрейс (Utrace), разработчик ИТ-решений для управления цифровой маркировкой, запускает платформу Ютрейс Промо. Это полноценная инфраструктура для промокампаний в категориях маркированных товаров, использующая данные ГИС МТ «Честный Знак».

Без барьера биометрии: «Выберу.ру» составил рейтинг лучших онлайн-займов в марте 2026 года, Финансовый маркетплейс "Выберу.ру", 20:21, 28.03.2026, Россия246

С 1 марта 2026 года онлайн-займы в микрофинансовых компаниях (МФК) клиентам разрешены только по биометрии. Однако МКК кредитуют без этого ограничения. А «Выберу.ру» изучил параметры онлайн-займов и подготовил рейтинг наиболее выгодных продуктов с максимальным шансом на одобрение. Топ-подборка позволит одолжить с минимальной околонулевой переплатой.

Руководители подразделений Северо-Кавказского филиала ФГУП «УВО Минтранса России» приобщились к историческому наследию донского казачества, Северо-Кавказский филиал ФГУП "УВО Минтранса России", 20:19, 28.03.2026, Россия236

В Ростове-на-Дону в рамках учебно-методических сборов начальники подразделений Северо-Кавказского филиала ведомственной охраны Минтранса России посетили единственный в России центр «Донская Казачья Гвардия». При поддержке профсоюза для них провели экскурсию по уникальной экспозиции, посвященной гвардейским казачьим полкам, которые на протяжении полутора веков охраняли российских императоров.

Рацпредложение сократило время сервисного обслуживания локомотивов, ООО ЛокоТех-Сервис, 20:18, 28.03.2026, Россия269
Рацпредложение сократило время сервисного обслуживания локомотивов

3Logic Group и «Софтлайн» реализовали поставку серверного решения для «Инсека», 3Logic Group, 20:18, 28.03.2026, Россия244

3Logic Group, российский дистрибьютор ИТ-оборудования, совместно с «Софтлайн», поставщиком ИТ-решений и услуг, поставили серверное оборудование для компании «Инсека», специализирующейся на обучении и практической подготовке специалистов по кибербезопасности.

Служба каталога ALD Pro 3.0 сертифицирована по 2 уровню доверия ФСТЭК России, "Группа Астра", 20:12, 28.03.2026, Россия244

«Группа Астра» сообщает о завершении процедуры сертификации очередного обновления 3.0.0с программного комплекса «ALD Pro» (сертификат ФСТЭК России № 4830 от 26 июля 2024 г., переоформлен 9 декабря 2024 г.).

«Энергосбыт Волга» назвала управляющие компании с самыми большими долгами за электричество, ООО "Энергосбыт Волга", 20:07, 28.03.2026, Россия243

Гарантирующий поставщик электроэнергии во Владимирской области «Энергосбыт Волга» опубликовал список крупных должников среди управляющих компаний.

Компания «Новые платформы» подвела итоги 2025 года, Новые платформы, 20:06, 28.03.2026, Россия243

Российский разработчик и производитель радиоэлектронной продукции «Новые платформы» подвел итоги 2025 года. За истекший период компания увеличила штат на 10%. Важно, что в финансовой структуре «Новых платформ» отсутствуют кредиты – компания развивается за счет собственных средств.

Наружная реклама нового тарифа МТС на всесезонном курорте «Волчиха»., Рекламное Агентство IQ, 20:04, 28.03.2026, Россия275
Зимой 2025-2026 года агентство IQ разместило наружную рекламу нового тарифа МТС на всесезонном курорте Волчиха в Свердловской области.

VolgaBlob выходит на рынок Узбекистана, VolgaBlob, 20:04, 28.03.2026, Россия250
Российский разработчик и интегратор VolgaBlob с более чем 20-летним опытом на рынке кибербезопасности объявляет о запуске своей флагманской платформы Smart Monitor на рынке Узбекистана.

Hybrid Metaverse запустил крупнейшую в России рекламную сеть в Minecraft, Hybrid, 20:04, 28.03.2026, Россия248
После блокировки Roblox в России в декабре 2025 года компания Hybrid Metaverse, входящая в AdTech-экосистему Hybrid, перестроила рекламную инфраструктуру и объявила о запуске крупнейшей рекламной сети в Minecraft.

Minervasoft обновила совместный редактор в системе управления знаниями Minerva Knowledge, Minervasoft, 20:03, 28.03.2026, Россия81

Компания Minervasoft расширила функциональность совместного редактирования в базе знаний с ИИ-ассистентом Minerva Knowledge. Новая версия редактора обеспечивает одновременную работу множества пользователей в режиме реального времени, что минимизирует риск возникновения конфликта версий и повышает прозрачность изменений.

Компания ГЕРОФАРМ автоматизирует HR-процессы с помощью Neon HRM, Nexign, 20:02, 28.03.2026, Россия95

Система поможет автоматизировать работу с целеполаганием, обучением, развитием, карьерой и вовлеченностью сотрудников, создать единое инфополе с помощью корпоративного портала, а также позволит HR получать аналитику по основным процессам управления персоналом.