 |
86 процентов выпускников ХГУ-2022 в деле
В 2022 году в Хакасском госуниверситете состоялся выпуск по очной форме обучения 1459 человек, из них доля занятых составила 85,9%, в том числе продолжили обучение на следующем уровне образования 24% выпускников 2022 года. Основное звено вуза, занимающееся содействием трудоустройству выпускников – Центр карьеры.
Одним из основных показателей эффективности работы университета является трудоустройство его выпускников. В 2022 году в Хакасском госуниверситете состоялся выпуск по очной форме обучения 1459 человек, из них доля занятых составила 85,9%, в том числе продолжили обучение на следующем уровне образования 24% выпускников 2022 года. Основное звено вуза, занимающееся содействием трудоустройству выпускников – Центр карьеры.
Экспертным центром Минобрнауки России в мае 2022 года была запущена программа, трансформации вузов в работе по содействию трудоустройству. В неё вошел и Хакасский госуниверситет. Программа содержит несколько уровней прохождения с практическим выполнением заданий. Сотрудники центра карьеры ХГУ успешно завершили первый уровень и в настоящее время проходят обучение по программе второго уровня.
– Современные условия диктуют новые тенденции в работе, все процессы очень быстро меняются и трансформируются, порой угнаться весьма сложно, – отмечает начальник центра карьеры ХГУ Лариса ПЕТРАКОВА. – Всё более масштабные и серьезные задачи ставятся перед центром карьеры вуза. Разработанная Минобрнауки РФ акселерационная программа позволяет нам быстро ориентироваться в меняющихся тенденциях. Нас обучают актуальным «фишкам» в работе с соцсетями, работодателями, студентами, выпускниками. Прохождение данной программы становится захватывающим квестом на выполнение заданий, и ни один вуз не хочет проиграть в битве.
Сегодня центр карьеры ХГУ поставил перед собой задачу модернизировать систему управления процессом трудоустройства студентов и выпускников вуза. Теперь сотрудники центра карьеры проводят обучение в режиме повышенной активности с ответственными по трудоустройству учебных структурных подразделений, где знакомят с новыми подходами и методами работы в процессах содействия трудоустройству студентов и выпускников университета.
Контактное лицо: Владимир Шулекин
Компания: Хакасский государственный университет им. Н.Ф. Катанова
Добавлен: 08:06, 02.02.2023
Количество просмотров: 551
Страна: Россия
| Транспортные документы от Платформы ЭПД можно будет подписать в смартфоне, Платформа ОФД, 17:06, 17.08.2026, Россия98 |
| «Платформа ОФД» присоединилась к соглашению Минцифры России о развитии и внедрении мобильной электронной подписи «Госключ». Сотрудничество направлено на проработку новых сценариев использования сервиса, обмен технологической экспертизой и поддержку интеграции в продукты электронного документооборота. |
| UDV Group: банки столкнутся с ИБ-рисками из-за нейросетей без правил, UDV Group, 17:04, 17.08.2026, Россия94 |
| Российский разработчик решений в области киберустойчивости UDV Group прокомментировал рекомендации Банка России по безопасному использованию искусственного интеллекта финансовыми организациями. По оценке эксперта компании, ИИ постепенно становится для банков не только инструментом автоматизации, но и отдельным объектом управления информационной безопасностью. |
| ActiveCloud запустил в России услугу частного облака, ActiveCloud, 20:34, 16.08.2026, Россия175 |
| Облачный провайдер ActiveCloud запустил в России услугу частного облака для размещения критически важных систем, ресурсоемких приложений и инфраструктуры с повышенными требованиями к безопасности. |
| «НОБИЛИС» ПРЕДСТАВИТ ЦИФРОВУЮ ЭКСПЕРТИЗУ В СФЕРЕ КОРПОРАТИВНОГО ЗДОРОВЬЯ НА ВНОТ-2026, Нобилис ООО, 14:07, 14.08.2026, Россия393 |  |
| ООО «Нобилис», разработчик российской платформы управления корпоративным здоровьем TouchMED, объявляет об участии в ключевом отраслевом событии - XI Всероссийской неделе охраны труда (ВНОТ-2026). В фокусе презентации компании - практические инструменты цифровизации медосмотров, в том числе профилактических и предиктивной аналитики для снижения операционных рисков и повышения эффективности персонала. |
| Nexign: российский бизнес не спешит использовать ИИ для поиска аномалий, Nexign, 14:03, 14.08.2026, Россия108 |  |
| Почти 80% российских компаний уже применяют инструменты мониторинга своей ИТ-инфраструктуры, но лишь каждая шестая использует модели машинного обучения для обнаружения аномалий. Мешают нехватка внутренней экспертизы, низкое качество данных и сложность подсчета окупаемости инвестиций. |
| Контроль привилегий под полным управлением: Indeed PAM внедрен в «Расчетные решения», Индид, 14:00, 14.08.2026, Россия181 |
| Компания «Индид», российский разработчик решений в области защиты айдентити, успешно внедрила продукт Indeed Privileged Access Manager (Indeed PAM) в АО «РАСЧЕТНЫЕ РЕШЕНИЯ». Это позволило усилить защиту критически важных ИТ-ресурсов клиента, выстроить централизованное управление привилегированным доступом и повысить прозрачность действий пользователей. |
| Единый платёжный документ - прозрачные расчёты за ЖКУ, ООО "Энергосбыт Волга", 13:59, 14.08.2026, Россия110 |
| В Едином платежном документе (ЕПД) собраны все услуги – от управляющей организации, поставщиков воды, электричества, газа, тепла, оператора по вывозу мусора, а также взносы на капремонт. Вместо нескольких квитанций жители получают один счёт и могут рассчитаться за ЖКУ всего одним платежом. |
|
|
