 |
125 лет исполнилось депо «Иркутское» филиала «Восточно-Сибирский» ООО «ЛокоТех-Сервис»
125 лет со дня основания отмечает сегодня коллектив сервисного локомотивного депо (СЛД) «Иркутское» филиала «Восточно-Сибирский» ООО «ЛокоТех-Сервис». Паровозное депо «Иркутское» было основано в 1898 году на станции Иннокентьевской (сейчас это станция Иркутск-Сортировочный) и входило в состав Томской железной дороги. В 1956г. на дороге был введен в эксплуатацию первый электрифицированный участок на постоянном токе, а спустя 4 года, в 1960 году, паровозное депо переименовали в локомотивное.
Несколько лет в депо шла большая работа по конструированию: была создана материально-техническая база для производства, организовано повышение профессионального, общеобразовательного, культурного уровня работников, разработаны передовые методы для ремонта и эксплуатации электровозов.
В настоящее время СЛД «Иркутское» является базовым по ремонту и обслуживанию локомотивов серии ЭП1, ЭП1П, выполняющее техническое обслуживание в объеме ТО-2, ТО-3, ТО-4, ТО-5 и текущий ремонт ТР-1, ТР-2 локомотивов серии Э5К, ЭП1, ЭП1П, 3ЭС5К и тепловозов серии ТЭМ18Д. За год работники депо (а это 400 человек) ремонтируют 35 тысяч секций локомотивов, которые обеспечивают грузовые и пассажирские перевозки в разные уголки нашей страны с Запада на Восток.
В этот день руководство депо поздравило работников и ветеранов производства. Благодарностью Генерального директора ГК «ЛокоТех» были награждены Шамсидин Шамсидинов, Игорь Орлов и Наталья Дедюхина. От имени начальника депо за добросовестный труд и высокие показатели отмечены 20 инженерно-технических работников и рабочих депо. Для всех собравшихся был подготовлен небольшой концерт, в котором приняли участие и дети сотрудников.
Сегодня также отмечает свой День рождения и начальник предприятия Максим Анатольевич Ляшко, который отдал железнодорожной отрасли более 18 лет. «Богатая история депо «Иркутское» - результат слаженного и эффективного труда рабочих, взаимовыручки, творческого подхода и сплоченности коллектива, который является одной большой семьей и передает свои знания и опыт из поколения в поколение», - отметил Максим Ляшко.
В филиал «Восточно-Сибирский» ООО «ЛокоТех-Сервис» входит 8 СЛД: «Братское», «Зиминское», «Иркутское», «Нижнеудинское», «Новая Чара», «Северобайкальск», «Тайшет», «Улан-Удэнское».
Группа компаний «ЛокоТех» управляет активами, обеспечивающими обслуживание, ремонт, модернизацию, производство узлов и деталей для предприятий, производящих ремонт тягового подвижного состава. Производственную базу ООО «ЛокоТех-Сервис» (входит в ГК «ЛокоТех») составляют 86 сервисных локомотивных депо, расположенных по всей территории России – от Владивостока до Калининграда. На предприятиях компании работают 33 тысячи человек, их силами обслуживаются бОльшая часть парка локомотивов ОАО «РЖД».
Контактное лицо: Наталия Вяземская
Компания: ЛокоТех
Добавлен: 16:10, 06.08.2023
Количество просмотров: 219
Страна: Россия
| Эксперты оценили качество счетчика горячей воды ВСГ-15, АО "Тепловодомер", 21:57, 14.09.2025, Россия247 |
| Эксперты интернет проекта о городской и загородной недвижимости «Дом Mail» в обзоре о «Топ-12 лучших счетчиков воды в 2025 году: от простых механических до умных электронных» отметили в качестве одного из рекомендуемых счетчиков горячей воды счетчик компании Тепловодомер ВСГ-15-02. |
| Уральскому предприятию холдинга «Швабе» исполнилось 188 лет, Холдинг "Швабе", 22:24, 08.09.2025, Россия282 |
| Уральский оптико-механический завод им. Э. С. Яламова (УОМЗ), входящий в холдинг «Швабе» Госкорпорации Ростех, в сентябре отметил годовщину своего создания. Предприятие ведет историю от небольшой московской мастерской по производству оптики, созданной в 1837 году. |
| Сотрудники ЧЭРЗ могут отдохнуть в лучших санаториях Урала, ЧЭРЗ (филиал АО "Желдорреммаш"), 15:26, 05.09.2025, Россия97 |  |
| Челябинский электровозоремонтный завод (ЧЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») отправит на оздоровление в 2025 году более 100 своих сотрудников. Предприятие оплатит от 80% до 100% стоимости путевок в зависимости от выбранного месяца отдыха. |
| ПЕРВЫЙ ЮЖНЫЙ ХИМИЧЕСКИЙ ФОРУМ: лидеры отрасли о новых возможностях Юга России, индустриальное агентство H Media., 22:42, 03.09.2025, Россия334 |  |
| «Южный Химический Форум» пройдет 27 – 28 ноября в городе Краснодаре, в ЦВК «Экспоград» и соберет более 300 участников. Это единственный бизнес-форум федерального уровня на юге России для лидеров химической промышленности страны, ориентированный на совместное решение региональных вопросов химической отрасли представителями бизнеса, промышленности и власти. |
| Ростовский-на-Дону ЭРЗ трудоустроил более 20 школьников на период летних каникул, Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод - филиал АО «Желдорреммаш», 22:37, 03.09.2025, Россия262 |  |
| Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод (РЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») четвертый год подряд принимает активное участие в государственной программе по организации временного трудоустройства несовершеннолетних при содействии Службы занятости Ростовской области. В летний период текущего года на завод было трудоустроено свыше 20 школьников региона. |
| «Швабе» запустил в серию обновленный компактный объектив «Руссар», Холдинг "Швабе", 22:25, 03.09.2025, Россия319 |
| Красногорский завод им. С. А. Зверева (КМЗ) холдинга «Швабе» Госкорпорации Ростех начал серийное производство объектива «Руссар» 5,6/20 с обновленным байонетным креплением E-mount. Новинка уже получила высокую оценку потребителей за привлекательный дизайн, доступную цену и качественные технические решения. |
| Размер социальных выплат работникам Ростовского-на-Дону ЭРЗ в первой половине 2025 года увеличился на 5%, Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод - филиал АО «Желдорреммаш», 09:54, 01.09.2025, Россия223 |
| На Ростовском-на-Дону ЭРЗ (РЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») подвели итоги выполнения Коллективного договора за I полугодие 2025 года. Участники совместного заседания в составе администрации завода, представителей трудового коллектива и профсоюзной организации отметили рост заработной платы, социальных выплат, улучшение условий труда и развитие кадрового потенциала. |
|
|
