Внедрение HRlink в FixPrice — цифровое решение года по версии WOW PRO 2023
Компания HRlink вошла в число победителей бизнес-премии в сфере управления персоналом WOW PRO 2023. Проект перехода на безбумажный кадровый документооборот в компании FixPrice награжден за лучшее цифровое решение года. Сеть магазинов подключила к платформе кадрового ЭДО от HRlink свыше 23 тыс. сотрудников за полгода почти в 6 тысячах торговых точках по всей России. Это на 85% сократило использование бумаги в компании, а также в разы ускорило HR-процессы.
Кейсы номинантов WOW PRO 2023 оценивались по двум критериям: бизнес-задачи, которые стояли перед конкурсантами, и их реализация. Проект FixPrice и HRlink набрал наибольшее число голосов экспертного жюри в номинации Digital Solution. У FixPrice почти 6 тысяч магазинов по всей России. В них работает свыше 23 000 сотрудников. Кадровый отдел был вынужден работать с огромными объемами HR-документов, которые нужно согласовывать и подписывать с сотрудниками удаленно. Поэтому в компании FixPrice приняли решение перевести оформление кадровой документации в онлайн-формат.
Основными критериями при выборе сервиса были возможности интеграции с системой «БОСС-Кадровик», степень готовности платформы и готовность производителя доработать продукт под уникальные задачи компании. По всем параметрам FixPrice подошел сервис кадрового ЭДО от HRlink.
Для полного перехода на безбумажный документооборот в HR компании потребовалось около полугода: три месяца — на настройку базовой функциональности и подключение сотрудников, еще три — на интеграцию с уже используемыми в FixPrice ИТ-системами. Также совместно с менеджерами HRlink, обладающими большим опытом в цифровизации кадрового делопроизводства, компания провела обучение кадровых специалистов, выпустила видеоинструкцию, как оформить необходимые заявления онлайн, и ответила на вопросы команды о безопасности персональных данных.
На сегодняшний день к платформе HRlink подключились более чем 23 тысячи сотрудников FixPrice. С ее помощью они подписывают все разрешенные законодательством документы онлайн.
«Мы считаем опыт внедрения кадрового ЭДО от HRlink одним из примеров успешной интеграции технологий в рутинные бизнес-процессы крупных компаний. За счет перехода КДП в онлайн компания смогла уменьшить количество используемой бумаги на 85%, а также снизить расходы на обслуживание оргтехники, почтовые услуги. Не говоря уже о том, что сервис упростил задачу оформление отпусков — теперь этот процесс занимает не более 15 минут. Мы благодарны экспертному жюри WOW PRO за высокую оценку нашей совместной работы», — говорит Алексей Черепецкой, руководитель проектов FixPrice.
«HRlink уже не раз доказывал, что является одним из сильнейших центров компетенций по переходу на электронный документооборот в HR в России. За два года мы перевели на безбумажный формат работы свыше 800 компаний с общим штатом в 2 млн сотрудников. Нам важно признание от HR-отрасли, потому что наша основная цель — сделать работу кадровых специалистов удобнее и в целом повысить HR-культуру в российских компаниях», — добавляет Дмитрий Махлин, партнер и директор по развитию HRlink.
О премии Бизнес-премия WOW PRO ежегодно вручается среди провайдеров HR-услуг в пяти номинациях, в числе которых High Performance, Save, Level Up и Digital Solutions. Ее организатор - информационно-образовательный портал об эффективном управлении человеческим капиталом The HRD. Проекты номинируют компании или организации, которые его реализовали в течение последних двух лет.
Справка: HRlink позволяет полностью перейти на цифровой документооборот с сотрудниками, формировать, подписывать и хранить электронные кадровые документы. Сервис автоматизирует рутинные операции кадрового делопроизводства и управления трудовыми отношениями, обеспечивает экономию на доставке и хранении документов, защиту от рисков потери документов.
Контактное лицо: Татьяна Алексеева
Компания: HRlink
Добавлен: 22:36, 02.10.2023
Количество просмотров: 301
Страна: Россия
17 февраля в рамках форума CSTB.PRO.MEDIA состоялась торжественная церемония награждения победителей национальной премии в области многоканального цифрового телевидения «Большая цифра». Знаковое событие объединило лидеров медиаиндустрии, чтобы отметить лучшие проекты, созданные и полюбившиеся зрителям в 2025 году.
Эксперты «1С-Рарус» выступили на конференции «Новые информационные технологии в образовании 2026», которая прошла в феврале в гостинице «Космос» (Москва). Компания представила подходы к цифровизации автотранспорта и логистики, а также к формированию отраслевых компетенций.
Компания «Жижи» выпустила обновление платформы «Артифика», сервиса для генерации и редактирования визуального контента на базе искусственного интеллекта. В новой версии пользователям стали доступны дополнительные модели генерации изображений и расширенный функционал редактирования.
Российский разработчик enterprise-решений «НЕКСТБИ» подвел ключевые итоги 2025 года, который стал знаковым для компании. Год был отмечен успешным выводом на рынок собственной платформы, реализацией первых пилотных проектов и активным развитием функциональности продукта.
Технологический альянс БФТ-Холдинга и «Галактики» позволит объединить усилия в части цифровизации процессов управления ресурсами и предложить корпоративному рынку зрелые цифровые ERP-решения.
Экспертиза и опыт команды BSS в разработке и внедрении решения по АУСН обеспечивают банкам быстрое и предсказуемое вхождение в реестр ФНС с необходимым для использования клиентами функционалом.
С 1 марта 2026 года онлайн-займы в МФО клиенты смогут брать только по биометрии. Поэтому ряд заёмщиков поспешили с заявками в феврале. А «Выберу.ру» изучил параметры онлайн-займов и подготовил рейтинг наиболее выгодных продуктов с максимальным шансом на одобрение.
Системный интегратор «Траектория Технологий» завершил внедрение мультимедийных решений в Центре вахтования «СтройТрансНефтеГаз» (АО «СТНГ») в Новосибирске.
Производитель электроники Fplus и поставщик решений для платежных и финансовых сервисов «БПС Инновационные программные решения» завершили испытания Авторизационной и транзакционной платформы (Реестр Рос ПО №2944) на базе оборудования Fplus.
Программа предлагает комплексное погружение в архитектуру Termidesk и охватывает все ключевые этапы создания надежной инфраструктуры виртуальных рабочих мест.
Совместное решение трансформирует подход к безопасности в DevSecOps-циклах, делая защиту данных неотъемлемой частью инфраструктуры, а не ручной задачей для разработчиков.
Команда математика Алексея Тарасова запустила интеллектуальную систему класса APS (Advanced Planning & Scheduling). Продукт нацелен на решение критической проблемы современных предприятий: неэффективности планирования в условиях высокой неопределенности
Единый научно-технический центр «НЭК.ТЕХ» (входит в Группу «НЭК») подводит итоги 2025 года. Решения компании применяются в энергетическом приборостроении, ЖКХ и других отраслях экономики.
