 |
Филиал «Северо-Кавказский» ООО «ЛокоТех-Сервис» планирует расширить сертификат соответствия на сервисное обслуживание локомотивов
Сервисные локомотивные депо (СЛД) филиала «Северо-Кавказский» ООО «ЛокоТех-Сервис» планируют в 2024 году расширить сертификат соответствия на сервисное обслуживание электровозов серии 2(3)ЭС5К.
В настоящее время ремонт новой для филиала серии электровозов 2(3)ЭС5К осуществляется на безе двух СЛД - «Сальск-Грузовое» и «Тимашевск-Кавказский» в объеме ТО-2 и ТР50.
На 2024 год в филиале запланированы работы по расширению сертификата соответствия в СУ «Краснодар-Сортировочный» и СЛД «Минеральные Воды» по проведению работ в объеме ТО-2 для электровозов 2(3)ЭС5к.
Кроме того, в СЛД «Тимашевск-Кавказский» планируются расширения свидетельства условного номера клеймения по проведению полного освидетельствования колесных пар электровозов 2(3)ЭС5к.
По словам главного инженера филиала «Северо-Кавказский» Виталия Банько, электровоз серии 2(3)ЭС5К представляет собой современный и технологически сложный локомотив, для обслуживания и ремонта которого требуются специалисты высокого уровня. «С целью подготовки таких специалистов было проведено обучение для 128 работников филиала. Получение сертификатов соответствия поможет не только увеличить объем выполняемых работ, но и улучшить качество обслуживания локомотивов, а также сократить время их простоя», - отметил В.Банько.
«Мы непрерывно совершенствуем свои навыки и умения, чтобы успешно осваивать новые виды ремонта локомотивов последних серий на базе наших СЛД. Наши специалисты постоянно работают над повышением уровня профессиональной компетенции, и нам, безусловно, еще есть куда расти и к чему стремиться, ведь наша главная цель - гарантировать стабильность работы и длительный срок службы тягового подвижного состава», - подчеркнул директор филиала «Северо-Кавказский» Михаил Алексеев.
Справка:
ГК «ЛокоТех» управляет активами, обеспечивающими обслуживание, ремонт, модернизацию, производство узлов и деталей для предприятий, производящих ремонт тягового подвижного состава. Производственную базу ООО «ЛокоТех-Сервис» (входит в ГК «ЛокоТех») составляют 86 сервисных локомотивных депо, расположенных по всей территории России – от Владивостока до Калининграда. На предприятиях компании работают 35 тысяч человек, их силами обслуживаются большая часть парка локомотивов ОАО «РЖД».
Филиал «Северо-Кавказский» ООО «ЛокоТех-Сервис» осуществляет свою деятельность в границах Северо-Кавказской железной дороги на территории девяти субъектов Российской Федерации: Ростовской области, Краснодарского края, Республики Дагестан, Чеченской Республики, Ставропольского края, Кабардино-Балкарской Республики, Карачаево-Черкесской Республики, Республики Ингушетия и Республики Калмыкия. В филиал «Северо-Кавказский» входит 9 СЛД: «Батайск», «Дербент-Махачкалинский», «Краснодар», «Минеральные Воды–Грузовое», «Морозовская», «Сальск-Грузовое», «Тимашевск-Кавказский», «Туапсе-Пассажирское», «Гудермес-Грозненский».
Контактное лицо: Пашкова Дарья
Компания: "ЛокоТех-Сервис"
Добавлен: 21:47, 10.01.2024
Количество просмотров: 328
Страна: Россия
| Эксперты оценили качество счетчика горячей воды ВСГ-15, АО "Тепловодомер", 21:57, 14.09.2025, Россия148 |
| Эксперты интернет проекта о городской и загородной недвижимости «Дом Mail» в обзоре о «Топ-12 лучших счетчиков воды в 2025 году: от простых механических до умных электронных» отметили в качестве одного из рекомендуемых счетчиков горячей воды счетчик компании Тепловодомер ВСГ-15-02. |
| Уральскому предприятию холдинга «Швабе» исполнилось 188 лет, Холдинг "Швабе", 22:24, 08.09.2025, Россия282 |
| Уральский оптико-механический завод им. Э. С. Яламова (УОМЗ), входящий в холдинг «Швабе» Госкорпорации Ростех, в сентябре отметил годовщину своего создания. Предприятие ведет историю от небольшой московской мастерской по производству оптики, созданной в 1837 году. |
| Сотрудники ЧЭРЗ могут отдохнуть в лучших санаториях Урала, ЧЭРЗ (филиал АО "Желдорреммаш"), 15:26, 05.09.2025, Россия95 |  |
| Челябинский электровозоремонтный завод (ЧЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») отправит на оздоровление в 2025 году более 100 своих сотрудников. Предприятие оплатит от 80% до 100% стоимости путевок в зависимости от выбранного месяца отдыха. |
| ПЕРВЫЙ ЮЖНЫЙ ХИМИЧЕСКИЙ ФОРУМ: лидеры отрасли о новых возможностях Юга России, индустриальное агентство H Media., 22:42, 03.09.2025, Россия333 |  |
| «Южный Химический Форум» пройдет 27 – 28 ноября в городе Краснодаре, в ЦВК «Экспоград» и соберет более 300 участников. Это единственный бизнес-форум федерального уровня на юге России для лидеров химической промышленности страны, ориентированный на совместное решение региональных вопросов химической отрасли представителями бизнеса, промышленности и власти. |
| Ростовский-на-Дону ЭРЗ трудоустроил более 20 школьников на период летних каникул, Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод - филиал АО «Желдорреммаш», 22:37, 03.09.2025, Россия262 |  |
| Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод (РЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») четвертый год подряд принимает активное участие в государственной программе по организации временного трудоустройства несовершеннолетних при содействии Службы занятости Ростовской области. В летний период текущего года на завод было трудоустроено свыше 20 школьников региона. |
| «Швабе» запустил в серию обновленный компактный объектив «Руссар», Холдинг "Швабе", 22:25, 03.09.2025, Россия318 |
| Красногорский завод им. С. А. Зверева (КМЗ) холдинга «Швабе» Госкорпорации Ростех начал серийное производство объектива «Руссар» 5,6/20 с обновленным байонетным креплением E-mount. Новинка уже получила высокую оценку потребителей за привлекательный дизайн, доступную цену и качественные технические решения. |
| Размер социальных выплат работникам Ростовского-на-Дону ЭРЗ в первой половине 2025 года увеличился на 5%, Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод - филиал АО «Желдорреммаш», 09:54, 01.09.2025, Россия222 |
| На Ростовском-на-Дону ЭРЗ (РЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») подвели итоги выполнения Коллективного договора за I полугодие 2025 года. Участники совместного заседания в составе администрации завода, представителей трудового коллектива и профсоюзной организации отметили рост заработной платы, социальных выплат, улучшение условий труда и развитие кадрового потенциала. |
|
|
