 |
C начала года более 12 тысяч тамбовчан получили пособие по временной нетрудоспособности в связи с уходом за ребенком
За 9 месяцев этого года Отделение СФР по Тамбовской области оплатило 24 тысячи больничных листов по уходу за детьми. На эти цели было направлено 170,7 миллиона рублей, а получателями пособий стали 12479 человек.
Пособие по временной нетрудоспособности по уходу за ребёнком могут оформить мама, папа или другие родственники, непосредственно осуществляющие уход за ребенком. Основное условие — у получателя пособия должен быть заключен договор с работодателем, в соответствии с которым производятся отчисления по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
Количество оплачиваемых дней больничного зависит от возраста ребенка. Так, если ему не исполнилось семь лет, то оплачивается до 60 дней в год (если у ребенка заболевание, входящее в специальный перечень, то 90 дней). Если ребенку от 7 до 15 лет, по каждому взятому листу нетрудоспособности оплачивается не более 15 дней, суммарно не больше 45 дней за год. При уходе за детьми старше 15 лет оплате подлежат первые 7 дней, но не более 30 дней в календарном году.
Больничный по уходу за ребенком до 18 лет с инвалидностью оплачивается за весь период лечения, но не более чем за 120 дней в году.
При возрасте ребенка до восьми лет Отделение СФР по Тамбовской области выплачивает пособие по временной нетрудоспособности в размере 100% среднего заработка родителя за два предыдущих года.
Если восемь лет исполнилось, то первые 10 дней болезни ребенка в амбулаторных условиях оплачиваются уже с учётом страхового стажа родителя. При стаже менее пяти лет размер пособия составит 60% среднего заработка, при стаже от пяти до восьми лет —80% и 100%, если стаж превышает восемь лет. Начиная с 11-го дня, уход за ребенком оплачивается в размере 50% среднего заработка.
При этом размер пособия по временной нетрудоспособности не может быть меньше минимального размера оплаты труда. Таким образом, в 2024 году при условии полной занятости работник, взявший больничный, получит в пересчете на месяц не меньше 19 242 рублей.
Если один из родителей находится в отпуске по уходу за малышом до трех лет, то в случае заболевания второго ребенка взять больничный по уходу за ним он не сможет. Лист временной нетрудоспособности может оформить другой работающий член семьи.
Отделение СФР по Тамбовской области оплачивает больничные в течение 10 рабочих дней с момента получения от работодателя необходимых для назначения выплаты сведений. Информация об открытии листа нетрудоспособности, его продлении, закрытии, размере пособия поступает в личный кабинет гражданина на портале Госуслуг.
Если у вас есть вопросы, вы можете обратиться в региональный контакт-центр, позвонив по телефону: 8 800 200 08 07 (звонок бесплатный), график работы: пн-чт – 8:30-17:30, пт – 8:30-16:30.
Контактное лицо: перелыгин павел викторович
Компания: ОСФР по Тамбовской области
Добавлен: 04:24, 26.10.2024
Количество просмотров: 146
Страна: Россия
| Сотрудники предприятий, входящих в БРО СоюзМаш России, вносят значительный вклад в развитие донорского движения, регулярно принимая участие в сдаче крови, Башкортостанское РО ООО "СоюзМаш России", 03:45, 23.12.2024, Россия243 |
| Сотрудники предприятий, входящих в БРО СоюзМаш России, вносят значительный вклад в развитие донорского движения, регулярно принимая участие в сдаче крови |
| Урок пенсионной грамотности прошел в Цнинской школе №2, ОСФР по Тамбовской области, 04:41, 18.12.2024, Россия159 |
| Десятого декабря 2024 года заместитель управляющего ОСФР по Тамбовской области Юлия Лутовинова посетила Цнинскую школу №2, где рассказала старшеклассникам о функциях пенсионной системы России, о правилах формирования пенсионных прав, о роли «белой» зарплаты. |
|
|
