|
Более 20 молодых специалистов прошли адаптацию на вологодском предприятии «Швабе»
На Вологодском оптико-механическом заводе (ВОМЗ) холдинга «Швабе» Госкорпорации Ростех новые сотрудники прошли «Школу молодого инженера» для ускоренной адаптации на предприятии и в коллективе. В программе приняли участие технологи, конструкторы, инженеры по подготовке производства, мастера участков, экономисты и другие молодые специалисты.
В этом году «Школу молодого инженера» на ВОМЗ прошел 21 человек. В течение двух недель руководители и специалисты из разных подразделений предприятия знакомились и общались с новыми сотрудниками, рассказывали им об истории завода, кадровой политике, перспективах карьерного роста, развитии технологий и многом другом. Также для молодых работников был проведен социально-психологический тренинг.
«Более 20 лет мы помогаем новым сотрудникам быстро пройти адаптацию на рабочем месте, познакомиться с коллегами и наладить общение. Это положительно сказывается на общих показателях эффективности и производственных процессах. Кроме того, «Школа молодого инженера» позволяет нам выделить наиболее перспективных работников и сформировать из них кадровый резерв потенциальных руководителей», – сказал генеральный директор ВОМЗ, председатель Вологодского регионального отделения Союза машиностроителей России Василий Морозов.
«Школа молодого инженера» существует на ВОМЗ с 2001 года. За это время программу прошли более 500 представителей предприятия.
Контактное лицо: Пресс-служба Холдинга "Швабе"
Компания: Холдинг "Швабе"
Добавлен: 02:29, 29.11.2024
Количество просмотров: 93
Страна: Россия
Ушные бирки «Силфлекс» добрались до Камчатки, ГК "Силтэк", 03:32, 29.01.2025, Россия376 | |
Поголовье КРС животноводческого хозяйства «Заозёрный» из г. Петропавловск-Камчатский было промаркировано ушными бирками профессиональной линейки «Силфлекс» от Группы компаний «Силтэк», разработчика и производителя средств идентификации животных. |
Более 200 работников Воронежского ТРЗ прошли обучение и повысили квалификацию, Воронежский ТРЗ, 05:40, 28.01.2025, Россия274 | |
Воронежский тепловозоремонтный завод (ВТРЗ, филиал АО «Желдорреммаш») подвел итоги реализации комплексной программы профессиональной подготовки работников в 2024 году. Повысили квалификацию, прошли обучение по смежной профессии и профессиональную аттестацию более 200 работников. На эти цели завод направил более 2,2 млн рублей, в 2025 году расходы на программу профподготовки будут увеличены. |
ЧЭРЗ увеличивает расходы на поддержку заводских пенсионеров, ЧЭРЗ (филиал АО "Желдорреммаш"), 05:35, 28.01.2025, Россия52 | |
Челябинский электровозоремонтный завод (ЧЭРЗ, входит в состав АО «Желдорреммаш») в 2024 году оказал помощь заводским пенсионерам на общую сумму около 4 миллионов рублей. В 2025 году планируется увеличить целевые социальные расходы более чем на треть. |
|
|