 |
Indeed PAM 3.2 повышает безопасность аутентификации и упрощает работу с пользователями
Ключевое изменение в новой версии Indeed Privileged Access Manager (Indeed PAM) повышает безопасность и удобство работы при подключении к целевым системам по протоколу SSH. В частности, добавлен новый метод аутентификации — по SSH-ключам. Он позволяет подключаться к информационным системам без ввода пароля и тем самым снижает риски атак, которые проводятся путем подбора или перехвата учетных данных. Благодаря этому нововведению пользователям будет значительно проще получать доступ к необходимым ресурсам, а процесс аутентификации в наиболее важных системах станет безопаснее.
Другая важная функция, добавленная в Indeed Privileged Access Manager, повышает гибкость и удобство работы администраторов с пользователями. Теперь можно создавать внутренних пользователей, включая подрядчиков, прямо в консоли управления — без обращения к внешнему каталогу. Это позволяет применять Indeed PAM в изолированных сегментах сети и обеспечивать непрерывный доступ к инфраструктуре даже в случае сбоя внешнего каталога. При этом поддерживается одновременная работа с внешними каталогами и внутренними пользователями.
Еще одно улучшение, реализованное в версии 3.2, упрощает обнаружение неиспользуемых прав доступа: в продукт добавлена функция их автоматического выявления. Она помогает администраторам своевременно пересматривать политику доступа и минимизировать избыточные привилегии.
Кроме того, Indeed PAM получил усовершенствованный механизм поиска по сессиям: процесс стал удобнее, а результаты — информативнее. Теперь можно фильтровать сессии по причине завершения. Также появились новые состояния завершенных сессий с указанием инициатора. Такой подход упрощает аудит и ускоряет работу администраторов при анализе активности пользователей.
«Мы планомерно развиваем наш продукт, учитывая запросы клиентов и современные требования информационной безопасности. В Indeed PAM 3.2 реализованы значимые функциональные изменения, чтобы обеспечить высокий уровень защиты доступа и при этом повысить удобство работы, например когда пользователи проходят аутентификацию в системах. Для этого мы добавили новый инструмент авторизации без пароля — по SSH-ключам. В его основе лежат криптографические методы защиты. Он гарантирует высокий уровень безопасности привилегированного доступа. Также в новую версию Indeed PAM включены функции, с помощью которых администраторам будет легче работать и удобнее управлять пользователями», — отметил Илья Моисеев, руководитель продукта Indeed PAM в Индид.
Контактное лицо: Пресс-служба Индид
Компания: Индид
Добавлен: 17:42, 09.10.2025
Количество просмотров: 190
Страна: Россия
| «Биржа ATI.SU» обновила сервис оформления претензий на платформе, Биржа грузоперевозок АТИ, 21:35, 03.12.2025, Россия294 |  |
| «Биржа грузоперевозок ATI.SU» обновила сервис «Претензии». Теперь он представляет собой единый инструмент, работать с которым можно в одном окне. Задача обновления — упростить и ускорить разрешение спорных ситуаций между пользователями платформы. |
| «Телфин» и Whatcrm интегрировали CRM Planfix с Telegram, Телфин, 21:32, 03.12.2025, Россия285 |
| Провайдер коммуникационных сервисов «Телфин» представил новинку в линейке сервисов Whatcrm — интеграцию системы Planfix с Telegram. Связка бизнес-приложений позволяет равномерно распределять нагрузку между сотрудниками и повышает скорость общения с клиентами. |
| В Екатеринбурге открылся офис «1С-Рарус», 1С-Рарус, 21:19, 03.12.2025, Россия170 |
| «1С-Рарус» расширяет присутствие в Уральском федеральном округе, открыв офис в Екатеринбурге на базе «ЕРП ЦЕНТР». Это позволит предлагать регионам широкий спектр продуктов и сервисов, а также поддерживать крупные федеральные проекты, реализуемые «ЕРП ЦЕНТР». |
| iSpring в топ-3 решений для HRTech и EdTech на российском рынке, iSpring, 21:13, 02.12.2025, Россия208 |  |
| CNews Analytics опубликовал рейтинги «Крупнейшие игроки рынка HRTech в России 2024» и «Крупнейшие поставщики ИТ-решений для образования 2024». Компания iSpring, разработчик системы для адаптации, обучения и развития сотрудников, вошла в тройку лидеров обоих исследований. |
|
 |