 |
Пиарщиками рождаются: совместное исследование Genotek и Vinci Agency
Согласно исследованию коммуникационной группы Vinci Agency, лишь 5,6% опрошенных специалистов считают, что их дело было определено с детства и воспринимают PR как призвание, основанное на врожденных качествах. Десятая часть опрошенных (10,9%), напротив, склонна к восприятию работы как навыка, которому может обучиться любой. Большинство респондентов (83,5%) воспринимают выбор профессии как результат комбинации из таланта, опыта и обучающего процесса.
Среди наиболее важных качеств для работы в PR респонденты выделили коммуникабельность (87,2%), способность к быстрой адаптации (77,2%), креативность (53,8%), эмпатию (43,8%), аналитическое мышление (65,2%) и стрессоустойчивость (71,7%).
Руководитель научных коммуникаций медико-генетического центра Genotek, к.б.н., Екатерина Суркова считает, что некоторые черты PR-специалистов с научной точки зрения действительно можно назвать врожденными.
Креативность и нестандартное мышление
Одним из ключевых качеств PR-менеджеров является способность мыслить креативно и находить необычные решения стандартных проблем. Такие специалисты часто сталкиваются с необходимостью создавать уникальные кампании и мероприятия, привлекающие внимание аудитории.
Вербальная и образная креативность частично определяются генетическими особенностями человека. Например, ген DRD4 ассоциируется с открытостью новому опыту и поиском новизны, что может способствовать развитию креативности. Другой пример — ген COMT, который влияет на уровень дофамина в мозге, что также связано с творческой активностью.
Коммуникативные навыки
Умение общаться с людьми, устанавливать доверительные отношения и ясно выражать свои мысли также играет важную роль. Хороший PR-менеджер должен уметь убедительно говорить и писать, а также быстро адаптироваться к различным аудиториям.
Коммуникативные навыки — сложный полигенный признак, на который влияют как генетика, так и среда; ключевые гены включают FOXP2, критический для моторной координации речи и синтаксиса; CNTNAP2, участвующий в формировании нейронных сетей, связанных с языком и социальным взаимодействием; ROBO1 и DCDC2, влияющие на фонологическое восприятие и обработку речи; а также GRIN2B, важный для обучения и памяти.
Аналитическое мышление
Способность анализировать ситуацию, выявлять тенденции и предвидеть возможные проблемы помогает специалистам в области PR успешно планировать и реализовывать проекты. Изменения некоторых генов могут делать человека более предрасположенным к анализу числовой и текстовой информации. Это гены, связанные с развитием коры головного мозга, влияющие на пластичность нервных клеток и скорость проведения импульса.
Стрессоустойчивость и умение работать в условиях неопределенности
Работа в сфере PR связана с постоянным давлением и стрессовыми ситуациями. Успешные специалисты умеют сохранять спокойствие даже в сложных ситуациях и быстро реагировать на изменения.
Стрессоустойчивость не определяется одним геном, но несколько генов частично участвуют в регуляции реакции на стресс и работе стресс-гормональной системы (оси ГГН — гипоталамус–гипофиз–надпочечники).
Эмоциональный интеллект
Понимание эмоций окружающих и управление собственными эмоциями позволяет PR-специалистам лучше чувствовать потребности клиентов и коллег, а также строить эффективные коммуникации. В исследованиях гены OXTR (рецептор окситоцина), AVPR1A (вазопрессиновый рецептор) и SLC6A4 (серотониновый транспортер) чаще всего показывали связь с уровнем эмпатии человека.
«Несмотря на то, что некоторые качества пиарщика могут быть врожденными, большинство из них можно развивать и совершенствовать. Генетические особенности — это не готовые способности, а всего лишь биологические вариации, которые могут давать небольшой стартовый «уклон» в сторону тех или иных черт. Регулярные тренировки коммуникативных навыков, участие в тренингах и семинарах, изучение новых методов и технологий помогут любому специалисту повысить свою эффективность. Важно постоянно учиться новому и следить за изменениями в индустрии. Только тот, кто открыт новым знаниям и готов экспериментировать, сможет достичь успеха в мире PR», — считает Екатерина Суркова.
Контактное лицо: Genotek Пресс-служба
Компания: Genotek
Добавлен: 16:56, 15.01.2026
Количество просмотров: 37
Страна: Россия
| «Швабе» Госкорпорации Ростех и Сеченовский Университет создадут медицинское конструкторское бюро, Холдинг «Швабе» Госкорпорация Ростех, 16:51, 15.01.2026, Россия15 |
| О создании единого медицинского конструкторского бюро договорились на встрече руководства Сеченовского Университета и холдинга «Швабе» (входит в Ростех). Бюро призвано стать центром компетенций по созданию медицинских изделий полного цикла от идеи до выпуска на рынок. Это позволит создать целостную систему разработки и коммерциализации медицинской техники, ориентированную на реальные потребности медиков. |
| Главный врач клиники «ОКО» Марина Алборова удостоилась медали «Спешите делать добро», Общество с ограниченной ответственностью «ОКО ПЛЮС», 19:56, 13.12.2025, Россия197 |  |
| Главный врач офтальмологической клиники «ОКО» Марина Алборова вошла в число лауреатов премии «Спешите делать добро», учреждённой Уполномоченным по правам человека в РФ Татьяной Москальковой. Награду ей присвоили за активное участие в благотворительных проектах и оказание медицинской помощи гражданам. |
| «Добрый декабрь»: благотворительная акция СЦЗ в поддержку «Дома с маяком», Скандинавский Центр Здоровья, 23:26, 09.12.2025, Россия434 |
| С 5 декабря 2025 года по 11 января 2026 года Скандинавский Центр Здоровья проводит благотворительную акцию «Добрый декабрь» в поддержку Детского хосписа «Дом с маяком». В этот период клиенты клиники смогут направить часть своих бонусных баллов СЦЗ ЭЙР на помощь пациентам «Дома с маяком». |
| Сотрудники холдинга «Швабе» сдали более 130 литров крови и пополнили регистр доноров костного мозга, Холдинг "Швабе", 21:44, 18.11.2025, Россия259 |
| Сотрудники предприятий холдинга «Швабе» приняли участие в корпоративных донорских акциях, направленных на поддержку нужд медицинских учреждений Московской и Вологодской областей. Порядка 300 специалистов предприятий сдали свыше 130 литров крови, а сотрудники Вологодского оптико-механического завода присоединились к Всероссийской эстафете донорства костного мозга «Огонь жизни». |
|
|
