 |
Компания "Монсанто" вошла в число лучших работодателей Европы
В исследовании приняли участие сотрудники более 2300 компаний из 19 европейских стран, в которых открыты подразделения Great Place to Work®.
Рейтинг основан на изучении мнения сотрудников о работе, удовлетворении процессом труда, а также на изучении мнения сотрудников кадровых отделов о корпоративной культуре «Монсанто» и ее политик, регулирующих трудовые отношения. 4 июня 2015 года представители «Монсанто» приняли участие в торжественной церемонии чествования лучших ста работодателей Европы, состоявшейся в Люксембурге.
«Монсанто» уже признавалась лучшим работодателем в некоторых европейских странах, а также входила в список лучших работодателей мира по версии Great Place to Work. Тем не менее, впервые компания вошла с сотню лучших работодателей в Европе вообще. В перечень европейских стран, в которых «Монсанто» с гордостью приняла титул лучшего работодателя, вошли Франция, Италия, Испания, Польша, Бельгия и Нидерланды. «Монсанто» признана лучшим работодателем во всех областях своей активности, включая ключевые для себя подразделения пропашных и овощных культур.
«Эта престижная награда подтверждает то, что мы сами хорошо знаем в европейских офисах компании», - прокомментировала событие Летисия Гонсалвес (Leticia Gonçalves), Президент «Монсанто» в регионе Европа и Ближний Восток.
«3800 человек, работающих здесь, гордятся своим непростым каждодневным трудом, направленным на разработку и коммерциализацию эффективных, инновационных и устойчивых решений для сельского хозяйства, помогающих накормить наш растущий мир. Для нас это честь - видеть, что и сотрудники, и независимые эксперты признают нас компанией, создающей все условия для творчества, гордости за свой труд, атмосферы доверия и товарищества в коллективах. Обязательство «Монсанто» безукоризненно следовать высочайшим стандартам деловой этики имеет одинаковую важность с внедрением и соблюдением лучших политик в области трудовых отношений», - добавила Летисия.
Ибрагим Эль Меншави (Ibrahim El Menschawi), вице-президент подразделения овощных культур в регионе Европа, Африка, Ближний Восток, подчеркнул, что признание такого высокого уровня отражает глубокое понимание целей и смысла работы «Монсанто» во всех подразделениях компании от селекционеров до сбыта и отделов по работе с клиентами.
«В компании создана очень сильная корпоративная культура, нацеленная на расширение возможностей сотрудников по управлению своим карьерным ростом. Он основан и на непосредственной работе по доведению до наших клиентов передовых технологий, и на поддержке стремления наших сотрудников участвовать в жизни сообществ, где присутствует наша компания», - прокомментировал Ибрагим.
«Такая корпоративная культура очень важна для создания чувства гордости и удовлетворения своим трудом у сотрудников. Это очень важно и для привлечения новых членов в нашу команду», - прокомментировал результаты рейтинга Ибрагим Эль Меншави.
О компании «Монсанто»
Основной бизнес компании включает производство семян сельскохозяйственных зерновых и овощных культур, а также химических средств защиты растений. В «Монсанто» работают более 20 тысяч сотрудников по всему миру. На сегодняшний день компания – одна из передовых в области новейших высокотехнологичных решений, помогающих фермерам получать лучшие урожаи, используя воду, почву и прочие ресурсы эффективнее и бережнее. Совместно с фермерами, исследовательскими институтами, общественными организациями и университетами компания «Монсанто» активно и открыто участвует в поиске эффективных и ответственных решений, способных ответить на трудные вызовы современности, как-то: рост населения Земли с одновременным сокращением ее ресурсов.
Чтобы узнать больше о «Монсанто», наших обязательствах и более чем 20000 сотрудниках, пожалуйста, посетите: discover.monsanto.com и monsanto.com. Следите за новостями нашей компании в Twitter® на twitter.com/MonsantoCo, в блоге компании Beyond the Rows® на monsantoblog.com или в новостной ленте News Release RSS Feed.
О Great Place to Work®
Great Place to Work - компания, специализирующаяся на проведении глобальных исследований в области трудовых отношений. Компания оказывает консультационные услуги и проводит тренинги для коммерческих и некоммерческих объединений, правительственных структур в 51 стране мира. Главная цель компании – помогать своим клиентам создавать и поддерживать лучшие условия для сотрудников благодаря созданию корпоративных культур, основанных на высокой степени доверия. Головной офис Great Place to Work находится в Сан-Франциско, США.
Дальнейшая информация
Брэндон Митченер, Корпоративные Коммуникации
Тел.: +32 (2) 776-7656
Почта: media.europe@monsanto.com
Контактное лицо: Брэндон Митченер
Компания: Монсанто
Добавлен: 16:21, 05.06.2015
Количество просмотров: 734
Страна: другие страны
| Сотрудники Ростовского-на-Дону ЭРЗ удвоили число рационализаторских предложений, Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод - филиал АО «Желдорреммаш», 15:36, 03.04.2026, Россия103 |  |
| По итогам 2025 года работники Ростовского-на-Дону ЭРЗ (РЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») подали более 650 рационализаторских предложений по улучшению производственных процессов. Это в два раза превышает показатель 2024 года. Большая часть инициатив уже внедрена в производство. |
| Улан-Удэнский ЛВРЗ обновляет заводскую инфраструктуру, https://ao-zdrm.ru/, 20:06, 28.03.2026, Россия408 |
| Улан-Удэнский ордена Ленина локомотивовагоноремонтный завод (УУЛВРЗ, входит в состав АО «Желдорреммаш») выполнил комплекс мероприятий по обновлению заводской инфраструктуры в 2025 году. В 2026-м предприятие планирует продолжить ремонтные работы в основных и вспомогательных производственных цехах. Обновление заводской инфраструктуры нацелено на обеспечение безопасных и комфортных условий труда и отдыха сотрудников. |
| Молодые инженеры-оптики представили инновационные разработки по фотосенсорике на конференции «Швабе», Холдинг «Швабе» Госкорпорация Ростех, 18:49, 28.03.2026, Россия110 |
| В Государственном научном центре РФ НПО «Орион» (входит в холдинг «Швабе» Госкорпорации Ростех) прошла XV Научно-практическая конференция молодых ученых и специалистов. В этом году основной темой обсуждения стала фотосенсорика. Участники представили более 50 докладов, посвященных созданию новых материалов, технологий и приборов, а также развитию производства в этой области. |
| Ростовский-на-Дону ЭРЗ наращивает темпы технического переоснащения, Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод - филиал АО «Желдорреммаш», 22:01, 17.03.2026, Россия374 |  |
| По итогам 2025 года на Ростовском-на-Дону электровозоремонтном заводе (РЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») введено в эксплуатацию более 40 единиц современного производственного оборудования, что почти в 2 раза превышает показатель 2024 года. Обновление основных фондов повысит эффективность выполнения производственной программы и качество ремонта локомотивов. |
| Холдинг «Швабе» Госкорпорации Ростех подтвердил лидерство в оптике, Холдинг «Швабе» Госкорпорация Ростех, 21:46, 12.03.2026, Россия549 |
| Представители организаций, входящих в холдинг «Швабе» Госкорпорации Ростех, продемонстрировали выдающиеся результаты на всероссийском конкурсе «Инженер года». Сразу двадцать три специалиста были отмечены жюри за вклад в развитие отечественной науки, техники и технологий. |
| Около 10 тысяч женщин работают на производствах «Швабе» в 8 регионах России, Холдинг «Швабе» Госкорпорация Ростех, 22:12, 11.03.2026, Россия378 |
| Доля женщин, трудоустроенных в холдинге «Швабе» Госкорпорации Ростех, составляет более 40%. Ежедневно они вносят вклад в развитие оптической промышленности, работая на 15 предприятиях Центрального, Северо-Западного, Приволжского, Уральского и Сибирского федеральных округов. При этом более половины женщин «Швабе» трудятся непосредственно на технических и инженерных специальностях, обеспечивая развитие технологического суверенитета страны. |
| В Алтайском ГАУ сельхозтоваропроизводителей обучили работе с ФГИС, ФГБОУ ВО "Алтайский государственный аграрный университет", 22:42, 05.03.2026, Россия709 |
| В Алтайском государственном аграрном университете на базе лаборатории почвоведения и цифровых технологий в земледелии прошли курсы повышения квалификации по программе «Практические основы работы в компонентах ФГИС в области агрономии» для специалистов растениеводческой отрасли. |
| Ростовский-на-Дону ЭРЗ возвращает электровозам ВЛ80С фирменный зеленый окрас, Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод - филиал АО «Желдорреммаш», 22:23, 05.03.2026, Россия132 |  |
| Ростовский-на-Дону ЭРЗ проводит средний ремонт электровозов серии ВЛ80С. После ремонта локомотивы получат фирменное цветографическое оформление – темно-зеленый низ, светло-зеленый верх и желтый треугольник на лобовой части локомотива. |
|
|
