Более 1 000 детей сотрудников АО «Желдорреммаш» отдохнут этим летом в детских оздоровительных учреждениях страны
На заводах АО «Желдорреммаш» начался активный этап реализации детской оздоровительной кампании - 2023. В период летних школьных каникул детей сотрудников Общества ждут курорты Краснодарского края, республики Башкортостан, оздоровительные лагеря Оренбургской, Уссурийской, Улан-Удэнской, Новосибирской и Ярославской областей. В соответствии с положениями Коллективного договора, существующего на предприятиях акционерного общества, санаторно-курортному лечению подлежат не только разные категории сотрудников и ветеранов компании, но и их несовершеннолетние дети в возрасте от 7 до 15 лет включительно. Ежегодно для этих целей АО «Желдорреммаш» закупаются путевки в оздоровительные учреждения регионов присутствия предприятий, а также курорты Краснодарского и Алтайского края. Смена в детском лагере составляет от 14 до 21 дня. - Организация детского летнего отдыха на протяжении многих лет остается обязательной частью социальной программы АО «Желдорреммаш». Компания берет на себя основную часть затрат, предоставляя детям своих сотрудников полноценный отдых, в том числе за пределами региона проживания, например, на побережье Черного моря, а работникам – весомую поддержку в деле воспитания подрастающего поколения. Цена путевки для родителей – сотрудников заводов компании не превышает 25% от ее стоимости. Для малообеспеченных и многодетных семей работников эта сумма еще меньше. Доставка ребят к месту отдыха и обратно осуществляется силами предприятий. Ощутимой мерой поддержки семей заводчан с детьми воспользуется в текущем году свыше тысячи работников Общества. На нескольких заводах кампания стартовала уже 1 июня и включает смены продолжительностью от 14 до 21 календарного дня, на других ее старт намечен на июль, - отметил заместитель генерального директора по управлению персоналом и трансформации АО «Желдорреммаш» Андрей Красовский. В корпоративной программе оздоровления наряду с работодателем участвуют и профсоюзные комитеты площадок. Так, за счет средств профсоюза в этом году смогут отдохнуть дополнительно 24 ребенка сотрудников Челябинского ЭРЗ. На Улан-Удэнском ЛВРЗ, Ярославском ЭРЗ и Воронежском ТРЗ для ребят и их родителей запланированы туры выходного дня, в том числе по городам России и на озеро Байкал.
Справка: АО «Желдорреммаш» — российская компания, занимающаяся ремонтом тягового подвижного состава. Представляет собой сеть локомотиворемонтных заводов, на базе которых осуществляются все виды средних и тяжелых видов ремонта локомотивов, производство комплектующих, выпуск новых тепловозов. АО «Желдорреммаш» ежегодно производит ремонт более 2 тысяч секций локомотивов. Осуществляя качественное обслуживание тягового подвижного состава на протяжении всего жизненного цикла, компания гарантирует безопасность пассажиров, сохранность грузов и бесперебойность железнодорожного сообщения. АО «Желдорреммаш» имеет 9 производственных площадок по всей территории страны.
Специальный электронный сервис на официальном интернет-сайте Росгвардии позволяет безвозмездно передать находящееся в собственности у населения оружие и патроны в государственные военизированные организации.
В Алтайском государственном аграрном университете состоялось заседание Общественной палаты Алтайского края, посвященное реализации национальных проектов по комплексному развитию сельских территорий
108 москвичей с инвалидностью трудоустроены фондом и стали участниками проекта «Мастерские Роста», который дает возможность получать новые трудовые компетенции и навыки, а также быть социально активными и находить векторы развития для будущего.
Московский международный салон образования (ММСО) начинает сбор заявок от школ, вузов и колледжей на всероссийскую ежегодную «Премию года» среди образовательных организаций на лучшие проекты по цифровым коммуникациям. Результаты конкурса будут подведены в середине декабря. Торжественная церемония награждения победителей ежегодной премии состоится 19 декабря 2024 года в Москве.
Завершился Всероссийский конкурс «Я — конструктор будущего», в котором ученицы Ассоциированной школы Союза машиностроителей России № 3 Ульяна Наумова и Дарья Инчикова заняли второе место с проектом «Моделирование и запуск ракеты».
Важной частью Пятого всероссийского форума «Научно-техническое развитие и задачи глобального лидерства» стало подведение итогов школьного конкурса «Я – конструктор будущего»
Главная цель проекта: содействие привлечению талантливой молодежи в сферу научных исследований и разработок, расширению их кругозора и развитию необходимых навыков и компетенций.
Компания «Социальный код» выражает поддержку акции «Месяц борьбы с кибербуллингом», проводимой социальной сетью ВКонтакте. В рамках акции пользователи получают знания и навыки, которые помогают противостоять травле и защищать себя в интернете.
