 |
«Такском» наградил победителей премии «Медиаперсона года» в Самаре
Руководитель филиала компании «Такском» в городе Самаре Ольга Семанина приняла участие в торжественной церемонии вручения премии «Медиаперсона года», состоявшейся в рамках «Белого бала», организованного холдингом «Комсомольская правда». Компания «Такском» второй год подряд принимает участие в значимом для региона событии, награждая самых популярных жителей города, среди которых врачи, спортсмены, музыканты, артисты, общественные деятели, блогеры и бизнесмены.
Впервые вручение премии «Медиаперсона года» состоялось в Самаре два года назад. Название мероприятия «Белый бал» было позаимствовано у ежегодных событий в Санкт-Петербурге, которые проходят в период белых ночей. По регламенту участники закрытого светского раута должны были соблюдать цветовой дресс-код, используя одежду белого цвета.
В 2024 году мероприятие, в котором приняли участие более 100 гостей, проходило в летнем дворике бутик-отеля. В сопровождении «Белого бала» были организованы стильная фотозона, оригинальный молекулярный бар, концерт джазового квартета, шоу барабанов и выступление танцевального коллектива. В этом году тринадцать номинантов получили дипломы премии и подарки из рук представителей бизнес-сообщества города Самары.
«Мероприятия подобного масштаба не только помогают развитию бизнеса в нашем регионе, но и играют ключевую роль в формировании новой культуры делового общения. Событие, собравшее хедлайнеров из разных сфер деятельности, стало платформой для обсуждения актуальных вопросов и поиска новых идей, способствующих развитию региона в целом. Компания «Такском», как один из ведущих игроков в сфере цифровой трансформации, активно поддерживает подобные инициативы. Мы понимаем, что для получения весомых результатов необходимо создавать благоприятную среду для общения, обмена опытом и взаимовыгодного сотрудничества. Подобные мероприятия, на мой взгляд, способствуют повышению качества жизни в регионе и формированию успешной бизнес-среды», - рассказала Ольга Семанина.
Контактное лицо: Такском
Компания: Такском
Добавлен: 03:35, 22.07.2024
Количество просмотров: 145
Страна: Россия
| «1С-Рарус» расширил возможности коммуникаций и обновил интерфейсы в 1С:CRM, 1С-Рарус, 20:22, 28.03.2026, Россия97 |
| «1С-Рарус» совместно с фирмой «1С» развивает линейку решений 1С:CRM. Новые инструменты помогают компаниям быстрее работать с клиентами, видеть узкие места в продажах и повышать качество коммуникаций. В числе новшеств — улучшенный интерфейс, ИИ-ассистент, обновленная воронка продаж, расширенные возможности АРМ «Монитор руководителя» и «Диалоги». |
| Без барьера биометрии: «Выберу.ру» составил рейтинг лучших онлайн-займов в марте 2026 года, Финансовый маркетплейс "Выберу.ру", 20:21, 28.03.2026, Россия94 |  |
| С 1 марта 2026 года онлайн-займы в микрофинансовых компаниях (МФК) клиентам разрешены только по биометрии. Однако МКК кредитуют без этого ограничения. А «Выберу.ру» изучил параметры онлайн-займов и подготовил рейтинг наиболее выгодных продуктов с максимальным шансом на одобрение. Топ-подборка позволит одолжить с минимальной околонулевой переплатой. |
| Компания «Новые платформы» подвела итоги 2025 года, Новые платформы, 20:06, 28.03.2026, Россия95 |
| Российский разработчик и производитель радиоэлектронной продукции «Новые платформы» подвел итоги 2025 года. За истекший период компания увеличила штат на 10%. Важно, что в финансовой структуре «Новых платформ» отсутствуют кредиты – компания развивается за счет собственных средств. |
| VolgaBlob выходит на рынок Узбекистана, VolgaBlob, 20:04, 28.03.2026, Россия100 |  |
| Российский разработчик и интегратор VolgaBlob с более чем 20-летним опытом на рынке кибербезопасности объявляет о запуске своей флагманской платформы Smart Monitor на рынке Узбекистана. |
| Компания ГЕРОФАРМ автоматизирует HR-процессы с помощью Neon HRM, Nexign, 20:02, 28.03.2026, Россия55 |  |
| Система поможет автоматизировать работу с целеполаганием, обучением, развитием, карьерой и вовлеченностью сотрудников, создать единое инфополе с помощью корпоративного портала, а также позволит HR получать аналитику по основным процессам управления персоналом. |
|
 |