 |
России снова нужны банкиры
России снова нужны банкиры
14% заказов на подбор персонала, поступивших в ноябре-декабре 2010 года в одно из крупнейших рекрутинговых агентств России – КЦ «ЮНИТИ», пришлось на банковских работников. Специалисты и топ-менеджеры, покинувшие финансовые учреждения в 2008-2009 гг., сегодня снова получают предложения с хорошей перспективой роста.
Многие банки интенсивно осваивают новые секторы: корпоративные идут в розницу, отраслевые расширяют специализацию, – рассказывает Юлия Винча, директор Департамента «Финанс» КЦ «ЮНИТИ». – В связи с этим в первую очередь требуются специалисты по привлечению клиентов. Около 70% заказов банковского сектора в 2010 году пришлось именно на них. Позиции – от линейного персонала до вице-президента. Думаю, что в следующем году этот тренд сохранится.
По прогнозам экспертов КЦ «ЮНИТИ», в 2011 г. рост дохода банковских служащих составит:
около 15-17% у топ-менеджеров (в настоящее время оклад вице-президента банка составляет 120 000 – 350 000 руб. без учета бонусов);
10-12% у линейного персонала (зарплата в течение 2010 года держалась в пределах 25 000 – 45 000 руб.).
– Несмотря на то, что банковские сотрудники в последнее время пользуются повышенным спросом на рынке, а уровень их дохода уже возвращается к докризисному, политика работодателей при подборе персонала в корне отличается от 2008 года, – говорит Юлия Винча. – Жесткие требования к опыту, личной эффективности, успешному проектному бэкграунду, отсутствие частых смен работы и доскональная проверка заявленных компетенций – реалии сегодняшнего рынка труда банковских служащих. Одного списка крупных брендов и красивых должностей в трудовой книжке для успеха уже недостаточно, хотя такие кандидаты по-прежнему рассматриваются в первую очередь.
Справка о компании:
Кадровый центр «ЮНИТИ» основан в 1999 году. В компании работают более 200 сотрудников. В непрерывно пополняемой базе данных агентства – более миллиона резюме специалистов. Ежемесячно в базу данных поступают примерно 15-20 тысяч резюме, выполняются более 170 заказов по подбору персонала. С 1 июня 2007 года открылся Департамент по подбору специалистов финансовой, банковской, инвестиционной и страховой сферы «ЮНИТИ Финанс».
Дополнительная информация:
Дарья Ильина,
8 (495) 543-82-59,
press@unity.ru
Контактное лицо: Дарья Ильина
Компания: Кадровый центр «ЮНИТИ»
Добавлен: 14:47, 26.12.2010
Количество просмотров: 679
| «Созвездие ЦР» — кто обеспечивает технологический суверенитет цифрового рубля, BSS, 21:33, 05.05.2026, Россия357 |
| Исследование «Созвездие ЦР» от «Технологии Доверия» (ТеДо) анализирует рынок решений для работы с цифровой национальной валютой. На фоне регуляторных требований и сжатых сроков внедрения выделяется компания BSS — единственный вендор с 17 реализованными проектами, что почти в 2,5 раза превышает показатели ближайшего конкурента. |
| Lime Credit Group — отличник конкурса «Пресс-служба года — 2025», МФК «Лайм-Займ», 17:34, 01.05.2026, Россия576 |
| 24 апреля в Москве состоялась торжественная церемония награждения призеров и победителей ежегодного профессионального конкурса для пресс-служб и PR-команд компаний «Пресс-служба года». По итогам оценки жюри проект PR-команды ГК Lime Credit Group, реализованный в 2025 году, получил статус «Отличник конкурса». Диплом вручили PR-директору Диане Притыко. |
| При поддержке ЕДИНОГО ЦУПИС прошел Т-Банк Dagestan Wild Trail, ЕДИНЫЙ ЦУПИС (НКО "Мобильная карта"), 00:50, 18.04.2026, Россия213 |
| ЕДИНЫЙ ЦУПИС, платежный сервис в спортивной индустрии, поддержал трейловый забег Т-Банк Dagestan Wild Trail, который состоялся 10-12 апреля в Дагестане. В рамках забега был организован сбор средств для помощи пострадавшим от паводков жителям республики. |
| МФК “Лайм-Займ” дарит колонку подписчикам канала в MAX, МФК "Лайм-Займ", 21:45, 11.04.2026, Россия180 |
| Микрофинансовая компания “Лайм-Займ” проводит розыгрыш среди подписчиков канала в мессенджере MAX. Главный приз — умная колонка “Алиса”, с помощью которой можно слушать музыку, находить информацию в открытых источниках и не только. |
| Caranga завершила переход в статус МКК, Caranga, 21:43, 16.03.2026, Россия349 |
| В январе 2026 года онлайн-сервис автозаймов Caranga начал процесс перехода из статуса микрофинансовой компании (МФК) в микрокредитную (МКК). 13 марта 2026 года Банком России принято решение об изменении вида компании на МКК. Данное решение было принято в рамках интеграции с Единой биометрической системой (ЕБС) для адаптации к регуляторным изменениям. |
|
|
