 |
Dassault Systèmes подвела предварительные итоги 2010 года
Для Dassault Systèmes 2010 год был насыщенным и успешным: ряд крупных приобретений, завоевание новых сегментов рынка, выпуск новых решений и модернизация существующих.
В 2010 году DS приобрела компании Exalead, ведущего разработчика корпоративных поисковых систем, и Geensoft, производителя решений для проектирования встраиваемых систем, а также подразделение компании IBM, специализирующееся на продажах и сервисной поддержке PLM-решений DS. Данные шаги позволили DS расширить возможности имеющихся решений, увеличить клиентскую базу и выйти на новые рынки.
Объединенные возможности компаний уже реализованы в обновлённой версии платформы V6 – V6R2011x, вышедшей осенью этого года. Версия V6R2011x включает 479 новых функций и 8 новых решений для организации процесса совместной разработки во всех ключевых индустриях DS, использующих бренды CATIA, DELMIA и SIMULIA.
Большое внимание компания DS уделяет вопросам сотрудничества в онлайн среде и реализации концепции реалистичного взаимодействия, позволяя сделать совместную работу в рамках различных проектов простой и удобной. Благодаря использованию технологий DS, физическое местоположение специалистов перестает иметь важное значение, а вовлечение в процесс создания продукта не только разработчиков, но и его продавцов, и конечных пользователей, позволяет значительно увеличить эффективность производственного процесса.
Интерес к решениям Dassault Systèmes постепенно растет и в России. Примером тому служит ряд крупных проектов, реализованных в 2010 году, таких как с компаниями ВНИПИЭТ, Маруся Моторс, АНТК Антонов и многие другие, а также установление партнерских отношений с компанией Thales. По словам директора Dassault Systèmes в России и странах СНГ Лорана Вальроффа (Laurent Valroff), компании удалось выйти на докризисные показатели: «Бизнес Dassault Systèmes в России активно развивается, с каждым годом набирая все большие обороты. Увеличивается количество наших локальных партнеров, растет интерес к PLM-технологиям со стороны государственных и коммерческих предприятий, постепенно расширяется штат российского офиса».
В 2011 планируется расширение деятельности DS, появление новых продуктов и модернизация существующих решений. Помимо развития традиционных для Dassault Systèmes рынков в России: авиа-, автомобиле- и судостроение, энергетика, в 2011 году компания намерена сделать серьезные шаги в таких направлениях как индустрия моды. Еще одним перспективным направлением для развития бизнеса DS является усиление присутствия на потребительском рынке. Компания стремимся к тому, чтобы технологии DS использовались не только PLM-экспертами для оптимизации производственных процессов, но и стали достоянием обычных людей, и в 2011 году планируется развитие этого направления.
Контактное лицо: Алексей Рыжанков
Компания: Dassault Systèmes
Добавлен: 15:01, 26.12.2010
Количество просмотров: 652
| Navicon: рынок ETL/ELT ждет бум искусственного интеллекта и повышение спроса, Navicon, 22:29, 11.08.2025, Россия67 |  |
| Эксперты системного интегратора и разработчика Navicon проанализировали рынок платформ данных. Они выяснили, что сегмент ETL/ELT движется в сторону более широкого использования low-code и передовых технологий, а также снижения порога входа для аналитиков и бизнес-пользователей, не обладающих продвинутыми навыками программирования. |
| «Телфин» запускает сервис «Скрипты» для контактных центров, Телфин, 23:51, 08.08.2025, Россия279 |
| Провайдер коммуникационных сервисов «Телфин» расширяет функциональность виртуальной АТС «Телфин.Офис» и предлагает к подключению сервис «Скрипты», который помогает операторам вести переговоры с клиентами, повышая эффективность общения и увеличивая продажи. |
| «СберСпасибо» сменил сервис кадрового ЭДО на HRlink, HRlink, 23:38, 08.08.2025, Россия324 |  |
| Центр программ лояльности «СберСпасибо» перевел кадровый электронный документооборот на HRlink. После ухода с рынка первого поставщика КЭДО в 2024 году компания выбрала новый сервис для удобства использования, обеспечив безопасность и широкие функциональные возможности для кадровых специалистов. |
|
|
