 |
Администрация Волгодонска начинает автоматизацию документооборота на базе системы «ДЕЛО» компании «Электронные Офисные Системы»
Администрация Волгодонска начинает автоматизацию документооборота на базе системы «ДЕЛО» компании «Электронные Офисные Системы» (ЭОС). Внедрение системы осуществляет компания «Космос-2», дистрибьютор ЭОС в Южном федеральном округе.
Стоит отметить, что в Администрации Ростовской области (куда входит Волгодонск) третий год продолжается проект организации электронного документооборота на базе системы «ДЕЛО». Его также ведет компания «Космос-2». В рамках проекта все муниципальные образования области включены в единую систему электронного делопроизводства.
Удобство ведения документооборота в рамках корпоративной сети области послужило причиной автоматизации внутреннего документооборота большого числа городов и районов области также с использованием системы «ДЕЛО». В настоящее время осуществлены успешные проекты по автоматизации внутреннего документооборота в городах Ростовской области: Ростове-на-Дону, Таганроге, Азове, Каменск-Шахтинске и Миллерово.
Знание системы и удобство работы с ней, стали решающими факторами в принятии решения о переводе внутреннего документооборота Администрации города Волгодонска на базу системы «ДЕЛО». Первоначально будет автоматизирована работа общего и контрольного отделов.
Всего же у компании ЭОС более тысячи клиентов из государственного сектора, в том числе в органах власти различного уровня. Система «ДЕЛО», полностью соответствующая всем нормативным требованиям документооборота в государственных организациях, отлично зарекомендовала себя при многолетней эксплуатации в значительном числе федеральных и региональных органов законодательной и исполнительной власти, среди которых: Администрации Московской, Тульской, Архангельской, Брянской областей, Администрации Бийска, Электрогорска, Южно-Сахалинска, Мурманска и других городов и многие другие.
Все работы по внедрению системы «ДЕЛО» в Администрации Волгодонска осуществляет компания «Космос-2», дистрибьютор ЭОС в Южном федеральном округе.
Контактное лицо: Швецова Екатерина
Компания: ООО "Электронные Офисные Системы"
Добавлен: 12:45, 17.08.2009
Количество просмотров: 947
| «1С-Рарус» расширил возможности коммуникаций и обновил интерфейсы в 1С:CRM, 1С-Рарус, 20:22, 28.03.2026, Россия64 |
| «1С-Рарус» совместно с фирмой «1С» развивает линейку решений 1С:CRM. Новые инструменты помогают компаниям быстрее работать с клиентами, видеть узкие места в продажах и повышать качество коммуникаций. В числе новшеств — улучшенный интерфейс, ИИ-ассистент, обновленная воронка продаж, расширенные возможности АРМ «Монитор руководителя» и «Диалоги». |
| Без барьера биометрии: «Выберу.ру» составил рейтинг лучших онлайн-займов в марте 2026 года, Финансовый маркетплейс "Выберу.ру", 20:21, 28.03.2026, Россия62 |  |
| С 1 марта 2026 года онлайн-займы в микрофинансовых компаниях (МФК) клиентам разрешены только по биометрии. Однако МКК кредитуют без этого ограничения. А «Выберу.ру» изучил параметры онлайн-займов и подготовил рейтинг наиболее выгодных продуктов с максимальным шансом на одобрение. Топ-подборка позволит одолжить с минимальной околонулевой переплатой. |
| Компания «Новые платформы» подвела итоги 2025 года, Новые платформы, 20:06, 28.03.2026, Россия64 |
| Российский разработчик и производитель радиоэлектронной продукции «Новые платформы» подвел итоги 2025 года. За истекший период компания увеличила штат на 10%. Важно, что в финансовой структуре «Новых платформ» отсутствуют кредиты – компания развивается за счет собственных средств. |
| VolgaBlob выходит на рынок Узбекистана, VolgaBlob, 20:04, 28.03.2026, Россия68 |  |
| Российский разработчик и интегратор VolgaBlob с более чем 20-летним опытом на рынке кибербезопасности объявляет о запуске своей флагманской платформы Smart Monitor на рынке Узбекистана. |
| Компания ГЕРОФАРМ автоматизирует HR-процессы с помощью Neon HRM, Nexign, 20:02, 28.03.2026, Россия54 |  |
| Система поможет автоматизировать работу с целеполаганием, обучением, развитием, карьерой и вовлеченностью сотрудников, создать единое инфополе с помощью корпоративного портала, а также позволит HR получать аналитику по основным процессам управления персоналом. |
|
 |