Независимое исследование подтвердило превосходство WiFi Motorola
Было произведено независимое сравнение решений беспроводных ЛВС Motorola, Aruba и Cisco по ряду параметров, особенно важных при использовании в удаленных филиалах
По результатам исследования решение компании Motorola, основанное на фирменной архитектуре WiNG 5, обеспечивает значительные преимущества по сравнению с конкурирующими решениями.
Независимое исследование подтвердило превосходство WiFi Motorola. Решение Motorola проще развертывается и лучше масштабируется, чем решения Aruba и Cisco, обеспечивает значительные преимущества в плане функциональности и безопасности при отключении филиалов или магазинов от контроллера в центральном офисе, а также предоставляет функции приоритезации каналов ГВС, отсутствующие у конкурентов.
Беспроводные локальные сети, ранее являвшиеся лишь придатком проводных офисных ЛВС, в настоящее время являются основной средой передачи данных во многих организациях. Увеличение пропускной способности сделало возможным использование беспроводных сетей для передачи большего трафика. А быстрое распространение планшетных компьютеров и смягчение политики в отношении использования на рабочих местах собственных устройств пользователей привели как к росту важности беспроводных сетей, так и к появлению дополнительных проблем, связанных с управлением ими. Растущие организации рассчитывают, что надежность информационных систем в их филиалах будет сравнима с показателями для головного офиса. При беспроводной доставке бизнес-приложений беспроводная ЛВС становится критически важным элементом инфраструктуры филиала.
более подробно о wifi оборудовании и терминалах сбора данных motorola можно узнать на сайте www.saotron.ru или по телефону +7 495 645-67-65
Новосибирское литейное производство (НЛП, входит в состав АО «Желдорреммаш») прошло сертификацию на весь ассортимент выпускаемой продукции – тормозных колодок для установки на локомотивы и пассажирский подвижной состав – по форме СТ-1, что подтверждает ее производство на территории России. Соответствующий документ был выдан Торгово-промышленной палатой Новосибирской области.
Министр Бандар ибн Ибрахим аль-Хураиф провел переговоры с руководителями ведущих российских промышленных и горнодобывающих компаний, в частности: Алроса, Nordgold, СалаватСтекло и ВСМПО-Ависма.
По итогам первого полугодия 2025 года работниками Ростовского-на-Дону ЭРЗ (РЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») подано более 300 предложений по улучшению производственных процессов и инициатив по сокращению затрат. Это в 10 раз больше, чем за аналогичный период прошлого года. Значительная часть рацпредложений уже внедрена в производство.
Генеральный директор Государственного научного центра РФ НПО «Орион» холдинга «Швабе» Госкорпорации Ростех Вадим Старцев на первом форуме «Будущее фотоники» рассказал о работе новой Целевой поисковой лаборатории (ЦПЛ).
На Челябинском электровозоремонтном заводе (ЧЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») подвели промежуточные итоги реализации инвестиционной программы 2025 года. Всего с начала года было введено в эксплуатацию шесть единиц современного оборудования. На модернизацию основного и вспомогательного производства было направлено более 25 млн руб.
10 июля 2025 года в Перми состоялся первый форум этого года из цикла «PROПРОЕКТ Регионы». Мероприятие объединило 6 спикеров и около 90 представителей проектных и строительных организаций, специалистов по проектированию и монтажу систем пожарной безопасности.
Крупнейший в России завод по производству интеллектуальных приборов учёта электроэнергии «НАРТИС» (входит в промышленную Группу «НЭК») прошёл добровольную сертификацию продукции.
Холдинг «Швабе» Госкорпорации Ростех подвел итоги четвертого корпоративного конкурса «Инноватор года». Лучшими стали 18 проектов, над которыми трудились 43 специалиста из десяти предприятий.
Вологодский оптико-механический завод холдинга «Швабе» Госкорпорации Ростех подписал соглашение о сотрудничестве со средней общеобразовательной школой №8 города Вологды. Для школьников организуют экскурсии на производство, проведут мастер-классы по оптике и профориентационные занятия.
Вологодский оптико-механический завод (ВОМЗ) холдинга «Швабе» Госкорпорации Ростех стал победителем областного конкурса корпоративных программ «Укрепление здоровья на рабочем месте». Предприятие стало лучшим в формировании у сотрудников мотивации к здоровому образу жизни, физической активности и правильному питанию.
На Ростовском-на-Дону электровозоремонтном заводе (РЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») подвели итоги заводского этапа ежегодного корпоративного конкурса «Лучший по профессии». В мастерстве и опыте соревновались представители пяти специальностей. Победители представят предприятие на финальных соревнованиях конкурса, который пройдет осенью этого года в Воронеже.
