Филиал ОАО «МРСК Центра» - «Костромаэнерго» - лучшее предприятие города по работе с молодежью
Филиал ОАО «МРСК Центра» - «Костромаэнерго» стал победителем городского конкурса «Перспектива» и получил диплом администрации города «Лучшее предприятие по работе с молодёжью». Конкурс на лучшую организацию работы с молодыми специалистами проводился среди предприятий Костромы.
2009 год в стране был объявлен Годом молодёжи. ОАО «МРСК Центра», поддерживая федеральную программу, усилило работу, направленную на развитие потенциала и раскрытие талантов молодых работников компании в возрасте от 18 до 30 лет. Эффективным инструментом реализации молодёжной политики в компании стало утверждение руководства по работе с молодёжью и создание во всех филиалах Советов по работе с молодёжью.
Помимо активного участия в работе молодежного совета ОАО «МРСК Центра», Совет по работе с молодёжью филиала поддержал инициативы администрации Костромы по проведению Года молодёжи. По инициативе молодых в филиале были проведены акции «Против курения», «Подари игрушку детям», различные благотворительные акции по сбору вещей для нуждающихся, детские развлекательные программы в школах-интернатах города Костромы, сезонные субботники и многое другое. Администрация города Костромы по достоинству оценила деятельность филиала ОАО «МРСК Центра» - «Костромаэнерго» в части работы с молодыми специалистами.
«Реализации молодёжной политики ОАО «МРСК Центра» всерьёз воспринимается муниципальной властью. В сентябре этого года, например, были приглашены и успешно прошли конкурс по выбору в Городской молодёжный Совет начальник отдела социальных отношений Костромаэнерго Александр Архипов, специалист отдела социальных отношений Зоя Крестенко и руководитель группы организации ремонтов службы технической эксплуатации и ремонтов Андрей Мелузов» – подчеркнула председатель Совета по работе с молодёжью филиала ОАО «МРСК Центра» - «Костромаэнерго» Зоя Крестенко.
24 декабря состоялось торжественное закрытие Года молодёжи в городе Костроме. К праздничным мероприятиям была приурочена выставка «Достижения года молодёжи» и подведение итогов городского конкурса на лучшую организацию работы с молодыми специалистами «Перспектива». Филиал ОАО «МРСК Центра» - «Костромаэнерго» стал победителем этого конкурса, получил диплом администрации Костромы «Лучшее предприятие города по работе с молодёжью» и грант в размере 20 тысяч рублей.
Директор по работе с персоналом Надежда Муравьёва отметила: «Денежный приз мы направим на проведение коллективных мероприятий для молодых специалистов и развитие молодёжной политики. Этому направлению в филиале ОАО «МРСК Центра» - «Костромаэнерго» уделяется всё большее внимание. Потому уже есть положительные результаты, в частности, с каждым месяцем численность молодых сотрудников растёт и на сегодня составляет 458 человек, а это уже 25% от общей численности филиала».
В преддверии 80-й годовщины Победы в Великой отечественной войне сотрудники «Липецкэнерго» навестили тружеников тыла – бывших работников предприятия, чтобы лично поздравить их с наступающим праздником.
В преддверии празднования 80-й годовщины Победы в Великой Отечественной войне работники филиала ПАО «Россети Центр» - «Липецкэнерго» оказали помощь в благоустройстве мемориалов на территории Липецкой области.
ЭТС-Проект завершает работы по проекту «Строительство РУ-110 кВ производства ЭТПГ (Тобольская ТЭЦ)» для ООО «ЗапСибНефтехим». В настоящее время ведется финальное согласование технических решений с заказчиком.
«Липецкэнерго»
Филиал ПАО «Россети Центр» - «Липецкэнерго» стал победителем регионального этапа Всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности»
«Липецкэнерго»
Филиал ПАО «Россети Центр» - «Липецкэнерго» стал победителем регионального этапа Всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности»
«Россети» выполнили комплекс мероприятий для надежного электроснабжения потребителей в паводковый период. С начала весны крупных технологических нарушений из-за подтоплений не зафиксировано, локальные сбои оперативно устраняются.
«Россети Центр и Приволжье» выполнили технологические присоединение к сети новой площадки компании «Ижнефтепласт». Это один из крупнейших отечественных производителей погружного оборудования для нефтяных скважин, включая электроцентробежные насосы и двигатели. Проект способствует развитию предприятия и созданию новых рабочих мест.
ЭТС-Проект начал работы по проектированию воздушных линий 110 кВ для электроснабжения высокоскоростной магистрали Москва – Санкт-Петербург. Проект реализуется для ПАО «Россети Северо-Запад» с февраля 2025 по март 2026 года на территории Новгородской и Ленинградской областей.
Основные задачи конференции — повышение квалификации, совершенствование профессионального мастерства, стимулирование творческой и научно-исследовательской деятельности кадрового резерва предприятия.
