1 апреля ГК «Ронова» празднует свой 23-летний день рождения и подводит итоги своей работы. Для развития компании прошедший год стал насыщенным и эффективным. «Ронова» сохраняет позиции лидера на российском рынке клининга и продолжает оставаться главным экспертом в области уборки. На сегодняшний день штат компании насчитывает 25 000 сотрудников. Площадь обслуживаемой территории по всей России составляет свыше 15 млн. м2, а география деятельности охватывает 80 российских городов. В 2016 году «Ронова» расширяет географию работы и приобретает новых деловых партнеров: один из крупнейших торговых центров города Липецка — ТРЦ «Ривьера», сеть ресторанов быстрого питания «Бургер Кинг», новый гипермаркет «Глобус» в Одинцово, торговый центр «Рига Молл».
В этом же году ГК «Ронова» принимает участие в крупных HR-проектах, важных для формирования привлекательного бренда работодателя. Компания входит в ТОР-100 Рейтинга лучших работодателей России среди ведущих российских организаций из всех сфер бизнеса. По итогам ежегодного исследования портала Superjob ГК «Ронова» в десятый раз получает почетное звание «Привлекательный работодатель». Благодаря своей эффективной работе «Ронова» становится Лауреатом конкурса «Национальный знак качества», подтверждая профессиональный и ответственный подход к своему делу.
Предъявляя высокие требования к своей работе и поддерживая идею «зеленого клининга», компания расширяет линейку экологически безопасных моющих средств с экомаркировкой Ecolabel и Green Seal. Кроме того, ГК «Ронова» подтверждает свое соответствие международному стандарту OHSAS 18001:2007 по обеспечению безопасных условий для работы персонала.
Важным событием для компании и ее клиентов становится тестирование интеллектуальной системы дистанционного отслеживания TASKI IntelliTrail. В настоящее время специалисты «Ронова» начали внедрение литий-ионной системы в поломоечные машины, позволяющей максимально технологично использовать парк уборочного оборудования.
В свой День рождения клининговая компания «Ронова» благодарит своих клиентов и партнеров за оказанное доверие и успешное сотрудничество, обещая и дальше укреплять свои позиции на рынке клининговых услуг.
Контактное лицо: Дибина Ирина
Компания: «Ронова»
Добавлен: 08:28, 15.03.2017
Количество просмотров: 548
Страна: Россия
Орел, РФ — Российский бренд безопасной бытовой химии BRANDFREE открыл первую собственную производственную площадку в Орле. Новое предприятие позволит увеличить объемы выпускаемой продукции, расширить поставки в регионы России и зарубеж, а также укрепить позиции бренда на рынке.
В рамках 28-го Петербургского международного экономического форума ОАО «РЖД» и АО «Желдорреммаш» (одним из филиалов компании является Челябинский электровозоремонтный завод) заключили соглашение о долгосрочном сотрудничестве в области совершенствования управления качеством и контроля безопасности продукции и услуг железнодорожной отрасли.
Челябинский электровозоремонтный завод (ЧЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») прошел оценку на соответствие системы менеджмента бизнеса требованиям новой версии международного стандарта ISO 22163:2023.
Сервисное локомотивное депо (СЛД) «Тюмень» филиала «Свердловский» компании «ЛокоТех-Сервис» заняло второе место в конкурсе по развитию и внедрению операционной системы (ОС). Конкурс проводился по итогам работы функциональных блоков за прошедший год. Депо показало один из лучших результатов, который необходимо было достигнуть, следуя Дорожной карте развертывания операционной системы компании «ЛокоТех-Сервис» (TOS).
На новой должности в зону ответственности Ю.Позднышева входит обеспечение выполнения графиков постановки локомотивов на сервисное обслуживание и ремонт, формирование плана сервисного обслуживания и подготовки прогнозной модели планирования производства, а также соответствие эксплуатационных показателей целевым значениям; обеспечение круглосуточного мониторинга эксплуатационной обстановки на сети железных дорог и оперативного реагирования на ее изменения.
В июне завершается производственная практика студентов третьего и четвертого года обучения по специальности «Машинист локомотива» и второкурсников специальности «Помощник машиниста (по видам подвижного состава железнодорожного транспорта)» Сосногорского технологического техникума.
Сотрудники сервисного локомотивного депо (СЛД) «Курск» филиала «Московский» компании «ЛокоТех-Сервис» получили уникальную возможность познакомиться с великолепием природы Карелии. В рамках программы профсоюзной организации 44 работника компании отправились в незабываемое путешествие, которое длилось 3 дня.
Автопарк двух сервисных локомотивных депо (СЛД) «Елец» и «Ртищево» Южного филиала компании «ЛокоТех-Сервис» пополнился новым транспортом для перевозки ТМЦ.
На отчетном совещании филиала «Западный» компании «ЛокоТех-Сервис» были подведены итоги работы за 2024 год и первые три месяца 2025 года. Филиал «Западный» в очередной раз подтвердил свои высокие позиции, заняв третье место по итогам года среди филиалов компании «ЛокоТех-Сервис» и получив переходящую статуэтку «Бронзовый локомотив».
Спортивное профсоюзное мероприятие «Мы вместе» состоялось в Печоре. За звание самой спортивной команды сразились коллективы от печорской дистанции пути, эксплуатационного и сервисного локомотивного депо, а также путевой машинной станции.
Директор филиала «Западный» компании «ЛокоТех-Сервис» Андрей Смирнов вместе с сотрудниками Группы по цифровой трансформации и проектному управлению приняли участие в международном форуме «Цифровая индустрия промышленной России» ЦИПР-2025, который прошел в Нижнем Новгороде.
Крупнейший российский разработчик компьютерной техники и ИТ-решений «Аквариус» и вендор НОТА (входит в ИТ-холдинг T1) приступили к созданию программно-аппаратных комплексов (ПАК) для управления процессами разработки ПО.
Уральский оптико-механический завод имени Э. С. Яламова (УОМЗ) холдинга «Швабе» Госкорпорации Ростех демонстрирует новый дефибриллятор АНД-25 на Петербургском международном экономическом форуме (ПМЭФ-2025). Устройство дает голосовые и визуальные подсказки, поэтому после базового курса сердечно-легочной реанимации им смогут пользоваться люди без медицинского образования.
