 |
От школьника до инженера: как ищут решения кадрового дефицита в угольной промышленности
На Всероссийском молодёжном форуме работников угольной промышленности в Шахтёрске обсудили формирование устойчивого кадрового потенциала в условиях современных требований к отрасли. В форуме приняли участие 250 человек в возрасте от 16 до 35 лет из разных регионов России.
Сегодня в Шахтёрске Углегорского муниципального округа наступил второй день Всероссийского молодёжного форума работников угольной промышленности. Главные темы пленарных сессий касались привлечения молодых кадров в отрасль и разработке эффективных систем мотивации и удержания сотрудников. Основное внимание было уделено поиску решений для закрепления молодых кадров в моногородах и повышению престижа профессий угольной промышленности среди молодёжи. Участники обсудили и ряд вопросов, связанных с развитием социальной инфраструктуры и повышением качества жизни.
«Сегодня мы открываем деловую программу форума здесь, в Шахтёрске. Организаторы, а это Правительство Сахалинской области, администрация Углегорского округа и “Молодая Гвардия Единой России”, идут с запросом к участникам. Нам важно получить от ребят обратную связь по нескольким темам. Первое – как сохранить молодёжь на местах, в тех районах, где они живут и есть градообразующее предприятие. Второе – интерес к угольной отрасли. Всегда ли это зарплата или есть ещё какие-то факторы, которые влияют на выбор молодёжи. Помимо этого, у ребят есть возможность напрямую пообщаться с представителями предприятий», – рассказала руководитель Агентства по делам молодёжи Сахалинской области Анастасия Кожепенько.
Особое внимание на сессиях уделили формированию привлекательного HR-бренда для предприятий угледобывающей отрасли. Сотрудникам важно не столько финансовое вознаграждение, сколько ощущение стабильности, наличие возможностей карьерного роста и комфортные условия труда. Как отметили спикеры, сегодня молодые сотрудники ценят баланс между профессиональной деятельностью и личной жизнью, для них важна корпоративная культура и ценности компании.
«Для привлечения молодёжи работодатели активно применяют новые подходы при поиске персонала: внедряют удалённую работу, развивают сотрудничество с учебными заведениями, работают над созданием привлекательной среды проживания. Адаптация новых сотрудников становится важным элементом успеха компаний, обеспечивающим снижение текучки кадров и повышение производительности труда», – отметила бизнес-партнёр по работе с персоналом Солнцевского угольного разреза Татьяна Иванеко.
Участникам рассказали о правилах подготовки резюме, акцентируя внимание на важности структурированного подхода к формированию профессиональных компетенций и личностных качеств соискателей. В рамках форума также презентовали молодёжный центр, который появится в Углегорском муниципальном округе до конца года. Концепция будущего молодёжного центра была представлена ЦМИ «РОСТ».
«В этом году состоялось историческое событие. В Углегорском муниципальном округе будем открывать первые за последние 10 лет два молодёжных центра на территории Сахалинской области», – отметила Анастасия Кожепенько. Она подчеркнула активное участие молодых людей в этом процессе. «Ребята поделились своей концепцией. Мы обсудили проекты и те инициативы, которые в ближайшее время будут реализованы в Углегорске и Шахтёрске в течение следующего года».
Предложенные идеи были заложены в основу для дальнейшей работы по созданию современного центра, который станет точкой притяжения для молодых жителей района, предлагая возможности для развития, досуга и реализации инициатив.
«Сегодня на встрече с молодёжью поговорили о том, как они видят молодёжный центр в Углегорском районе. Для нас это важное событие, которого ждет молодёжь муниципального образования. Отмечу, что мы выделили два помещения. Центры будут с разными профилями. Их будут посещать и молодые люди района, и гости, которые будут приезжать», – отметил глава Углегорского муниципального округа Фёдор Филин.
Все участники форума разделены по направлениям: школьники, студенты и молодые специалисты. Учащиеся старших классов и студенты посетили экскурсии – они побывали на Солнцевском угольном разрезе, посетили Сахалинский горный техникум и его автодром, где провели мастер-класс по вождению.
«Я из Донецкой Народной Республики. Приехал на Сахалин на работу. В моём городе в Горловке сейчас не работает ни одно предприятие. Я принял решение переехать. Мне нравится здесь жить. На предприятии, где я работаю, встретил свою судьбу и летом у нас свадьба», – поделился Инженер-проектировщик Управления ОГР Александр Бабак.
Всероссийский молодёжный форум работников угольной промышленности проходит в Углегорском муниципальном округе при поддержке правительства островного региона, Всероссийской общественной организации «Молодая Гвардия Единой России» в рамках национального проекта «Молодёжь и дети». Организатором форума выступает Круглогодичный молодёжный образовательный центр «Острова».
В форуме участвуют около 250 человек, среди которых организаторы, волонтёры, участники, почётные гости. Это молодые люди от 16 до 35 лет из Москвы, Красноярского и Приморского краев, Кемеровской и Ростовской областей, республик Хакасия, Башкортостан, Коми, Крым, Донецкой Народной Республики, Ханты-Мансийского автономного округа, а также ряда муниципальных образований Сахалинской области.
Цель мероприятия – организовать условия для создания профессиональных сообществ молодых специалистов угольной промышленности в регионах России и рассказать участникам о возможностях для построения карьеры в Сахалинской области.
Контактное лицо: Савченко Светлана Владимировна
Компания: ФГАУ «Форумная дирекция»
Добавлен: 07:51, 02.06.2025
Количество просмотров: 413
Страна: Россия
| Студентка ХГУ исследовала феномен русской игры кила, Хакасский государственный университет им. Н.Ф. Катанова, 00:06, 06.08.2026, Россия255 |
| Мало кто знает, что на Руси издревле играли в мяч. Первые сохранившиеся российские письменные источники, в которых упоминается игра с большим мячом, перебрасываемым ногами, относятся к 1790 году. Систематические описания появляются в XIX веке. |
| В ХГУ зачислены первые абитуриенты, Хакасский государственный университет им. Н.Ф. Катанова, 07:57, 05.08.2026, Россия483 |
| В Хакасском госуниверситете издан приказ о зачислении с 1 сентября на места в пределах квот: отдельной, особой и целевой. В него вошли абитуриенты, поступавшие без вступительных испытаний. Они пополнят ряды студентов, обучающихся на бюджетной основе по программам бакалавриата и специалитета очной, очно-заочной и заочной форм обучения. |
| Студентка ХГУ шагнула в будущее, создавая эксклюзивные костюмы, Хакасский государственный университет им. Н.Ф. Катанова, 06:55, 05.08.2026, Россия45 |
| На реализацию проекта «Разработка новых материалов и фактур с использованием аддитивных технологий для пошива сценических костюмов» Татьяна Опарина из инженерно-технологического института Хакасского госуниверситета получит грант в размере одного миллиона рублей. Она стала победителем всероссийского конкурса «Студенческий стартап». |
| Интерактивный тренажёр для поддержки детей с ОВЗ создадут в ХГУ, Хакасский государственный университет им. Н.Ф. Катанова, 06:47, 05.08.2026, Россия60 |
| Студенты инженерно-технологического института Хакасского госуниверситета под руководством старшего преподавателя Дмитрия Яковлева работают над созданием интерактивного тренажёра для детей с расстройствами аутистического спектра (РАС). Проект реализуется при грантовой поддержке. В числе экспертов – психологи, дефектологи, АВА-специалисты. |
| Не бояться говорить на иностранном языке, ТГУ, 16:29, 03.08.2026, Россия416 |  |
| В Тольяттинском государственном университете разработали методику, которая помогает студентам свободнее и увереннее строить устную речь на иностранном языке. |
| Более 15 тысяч заявлений от абитуриентов поступило в ХГУ, Хакасский государственный университет им. Н.Ф. Катанова, 14:56, 03.08.2026, Россия113 |
| Из них – свыше 9600 на бюджет, остальные на платный приём. Всего в этом году вузу предоставлено 1435 бесплатных мест по более чем 120 направлениям высшего и среднего профессионального образования. |
| 85 лет в Абакане готовят педагогов, Хакасский государственный университет им. Н.Ф. Катанова, 22:48, 21.07.2026, Россия996 |
| Уже 85 лет в республиканской столице готовят педагогов. В июле 1941 года первыми выпускниками Абаканского учительского института стали 79 педагогов, а в победном 1945 – 104 человека. |
| ХГУ открывает общежитие повышенной комфортности, Хакасский государственный университет им. Н.Ф. Катанова, 22:24, 21.07.2026, Россия154 |
| После капитального ремонта, в преддверии нового учебного года, в Хакасском госуниверситете распахнет двери студенческое общежитие №6. Оно находится в самом центре города на улице Щетинкина, рядом с Администрацией Абакана, Правительством Хакасии, тремя театрами и двумя колледжами вуза. |
| ХГУ на третьем месте медиарейтинга Минобрнауки России в мессенджере Макс, Хакасский государственный университет им. Н.Ф. Катанова, 22:39, 17.07.2026, Россия545 |
| Минобрнауки России опубликовал рейтинг медийной активности вузов РФ за июнь 2026 года. В нём представлены и ранжированы 233 высших учебных заведения страны, входящих в систему министерства. По итогам июня по национальному мессенджеру Макс Хакасский госуниверситет вошёл в число лучших. |
| В ХГУ вручили дипломы врачам, Хакасский государственный университет им. Н.Ф. Катанова, 22:18, 17.07.2026, Россия170 |
| В медицинском институте Хакасского государственного университета им. Н.Ф. Катанова состоялась торжественная церемония вручения дипломов выпускникам специальности «Лечебное дело». Это уже 15 выпуск молодых врачей. |
| «Золотая молодёжь» Хакасского госуниверситета прославляет регион, Хакасский государственный университет им. Н.Ф. Катанова, 21:53, 17.07.2026, Россия151 |
| Работодатели могут найти успешного сотрудника выпускников Хакасского госуниверситета. Фото и краткий рассказ о почти 60 отличниках и студенческих лидерах размещены на страницах электронного сборника «Золотая молодежь – 2026». В нём перечислены достижения выпускников в научно-исследовательской, учебной, общественной и культурно-творческой деятельности. |
|
|
