Представителям юридических лиц Навлинского района рассказали о дополнительных услугах Брянскэнерго.
Сотрудники филиала ОАО «МРСК Центра» - «Брянскэнерго» провели выездной круглый стол по вопросам дополнительных сервисов, которые оказывает филиал своим клиентам. В нем приняли участие представители юридических лиц Навлинского района Брянской области. И.о. начальника отдела маркетинга и дополнительных сервисов Брянскэнерго Оксана Сергеевна Паренко рассказала присутствующим о том, что перечень дополнительных сервисов филиала включает десять видов услуг. Девять из них освоены, десятая – «Энергоаудит и энергосервис» - в настоящее время внедряется. Услуги по энергоаудиту и энергосервису включают в себя оценку энергопотребления объектов клиента, подготовку плана мероприятий по оптимизации энергопотребления объектов клиента, составление энергетического паспорта, выполнение мероприятий по оптимизации энергопотребления объектов клиента в рамках энергосервисного контракта. Услугу «Энергоаудит и энергосервис», как и остальные дополнительные сервисы, клиентам филиала оказывает квалифицированный персонал, имеющий большой опыт. В Брянскэнерго имеется необходимое оборудование для проведения работ по исполнению дополнительных услуг, заказанных клиентом. Так, для проведения энергетического обследования кроме стандартного оборудования имеются специализированные лаборатории. Специалисты дают консультации по энергосбережению – предоставляет клиенту оценку экономического эффекта и оптимизации затрат. Брянскэнерго дает гарантию на все производственные работы. За 9 месяцев 2012 года от жителей Брянской области в филиал поступило более 6700 заявок на оказание дополнительных услуг. Самой востребованной дополнительной услугой оказалась «Установка и замена приборов учета». Поступило 6013 заявок на исполнение данной услуги. И.о. начальника отдела маркетинга и дополнительных сервисов филиала ОАО «МРСК Центра» - «Брянскэнерго» Оксана Паренко напомнила клиентам филиала о том, что для получения дополнительных услуг необходимо подать заявку установленной формы в отделения Центра обслуживания клиентов либо на сайт http:/www.mrsk-1.ru, после чего заключить договор на оказание услуг.
В преддверии 80-й годовщины Победы в Великой отечественной войне сотрудники «Липецкэнерго» навестили тружеников тыла – бывших работников предприятия, чтобы лично поздравить их с наступающим праздником.
В преддверии празднования 80-й годовщины Победы в Великой Отечественной войне работники филиала ПАО «Россети Центр» - «Липецкэнерго» оказали помощь в благоустройстве мемориалов на территории Липецкой области.
ЭТС-Проект завершает работы по проекту «Строительство РУ-110 кВ производства ЭТПГ (Тобольская ТЭЦ)» для ООО «ЗапСибНефтехим». В настоящее время ведется финальное согласование технических решений с заказчиком.
«Липецкэнерго»
Филиал ПАО «Россети Центр» - «Липецкэнерго» стал победителем регионального этапа Всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности»
«Липецкэнерго»
Филиал ПАО «Россети Центр» - «Липецкэнерго» стал победителем регионального этапа Всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности»
«Россети» выполнили комплекс мероприятий для надежного электроснабжения потребителей в паводковый период. С начала весны крупных технологических нарушений из-за подтоплений не зафиксировано, локальные сбои оперативно устраняются.
«Россети Центр и Приволжье» выполнили технологические присоединение к сети новой площадки компании «Ижнефтепласт». Это один из крупнейших отечественных производителей погружного оборудования для нефтяных скважин, включая электроцентробежные насосы и двигатели. Проект способствует развитию предприятия и созданию новых рабочих мест.
ЭТС-Проект начал работы по проектированию воздушных линий 110 кВ для электроснабжения высокоскоростной магистрали Москва – Санкт-Петербург. Проект реализуется для ПАО «Россети Северо-Запад» с февраля 2025 по март 2026 года на территории Новгородской и Ленинградской областей.
Основные задачи конференции — повышение квалификации, совершенствование профессионального мастерства, стимулирование творческой и научно-исследовательской деятельности кадрового резерва предприятия.
