 |
УГНТУ при поддержке Башкортостанского регионального отделения Союза машиностроителей России вошел во вторую группу программы «Приоритет 2030»
УГНТУ при поддержке Башкортостанского регионального отделения Союза машиностроителей России вошел во вторую группу программы «Приоритет 2030» и получил 460 млн рублей на реализацию трех стратегических технологических проектов: «Новые материалы и продукты нефтегазохимии», «Автономизация технологических процессов и цифровой промысел» и «Новые технологии, технические и интеллектуальные системы в машиностроении».
— Взаимодействие с индустриальными партнерами позволило университету актуализировать свою стратегию и сосредоточиться на направлениях по достижению технологического лидерства нашей страны, — подчеркнул ректор нефтяного университета, член Башкортостанского регионального отделения Союза машиностроителей России Олег Баулин. — Университет реализует большое количество инициатив в плане трансформации образовательной деятельности, и успешность этих инициатив подтверждается высокой востребованностью вуза среди абитуриентов как Башкортостана, так и других регионов России и зарубежных стран.
Индустриальные партнеры УГНТУ все чаще делают запрос не на отдельную разработку, а на повышение эффективности того или иного производства, созданию нового продукта, импортозамещению чего-либо, разработки новой технологии. Такой род запросов требует специального «перевода» в понятные ученым и инженерам университета задачи. Поэтому нужно не только создать продукт, выполнить разработку, но и реализовать более сложный проект, как правило, включающий внедрение.
Для этого нужен инженер, умеющий работать в команде, обладающий аналитическим инструментарием. Вуз как раз и возьмет на себя — на базе Евразийской политехнической школы — формирование такой команды специалистов, которые будут не только разрабатывать новое, но и полностью сопровождать процесс внедрения разработок на предприятиях-партнерах. Причем, для всех трех стратегических технологических проектов.
Что касается самих проектов, вошедших в программу развития, то здесь у вуза есть весомый багаж разработок, которые уже внедряются на предприятиях. И не только башкирских. Если говорить об углеводородах, то это созданные учеными УГНТУ материалы: графен, игольчатый кокс, нефтяные пеки.
Показательным в этом смысле можно назвать технологию получения игольчатого кокса, которую разработал научный коллектив под руководством доцента кафедры «Технология нефти и газа» Виктора Запорина. Игольчатый кокс применяется для производства графитированных электродов и литий-ионных аккумуляторов. Это дорогостоящее и стратегически важное сырье. Еще недавно в России его не производили вообще, и приходилось закупать его в других странах. На сегодняшний день технология получения игольчатого кокса УГНТУ внедрена на предприятиях ПАО «Газпром нефть». Кроме того, по лицензии вуза проектируются и строятся установки замедленного коксования на четырех российских НПЗ.
— Мы стремимся, чтобы такая картина сложилась и в других направлениях работы, — подчеркнул Дмитрий Кузнецов. — Такие прорывные технологии будут способствовать внедрению результатов исследований в жизнь, развитию инновационного бизнеса, подготовке кадров. Для Башкирии — это увеличение количества высокотехнологичных компаний и, следовательно, рабочих мест, а для страны — стратегический ресурс.
Союз машиностроителей России – организация, объединяющая работников промышленных предприятий, организаций и технических вузов в 77 регионах России на базе более 560 отделений. Основной целью деятельности является формирование стратегии развития отрасли, участие в формировании механизмов активной государственной политики по поддержке национального машиностроительного комплекса.
Контактное лицо: Харинская Марина
Компания: Башкортостанское РО ООО "СоюзМаш России"
Добавлен: 20:25, 09.04.2025
Количество просмотров: 173
Страна: Россия
| Лагерь „Радуга“ в Пролетарске: лето, где дети учатся быть полезными, смелыми и неравнодушными, МБОУ гимназия №3, 02:50, 07.07.2026, Россия181 |
| Лагерь «Радуга», МБОУ гимназия №3 Пролетарск: 1–16.07.2026
Отдых + развитие + добрые дела. 40 детей, 2 отрядов, насыщенная программа: история, спорт, творчество, экология, профориентация.
В финале — День открытых дверей. |
|
|
