 |
SAP приобретает компанию Fieldglass, мирового лидера в создании облачных решений по управлению контрактным персоналом
С приобретением Fieldglass компания SAP сможет создать всеобъемлющую систему управления персоналом
ВАЛЬДОРФ, Германия — 26 марта 2014 г — Сегодня компания SAP AG (NYSE: SAP) объявила о намерении приобрести компанию Fieldglass, ведущего поставщика технологических решений для найма и управления контрактным персоналом.
Облачная система управления поставщиками (VMS) от компании Fieldglass удовлетворяет растущую потребность работодателей в управлении гибкой рабочей силой, которую можно привлекать оперативно в условиях быстро меняющегося бизнеса и потребностей клиентов. В сочетании с решениями для закупок услуг и бизнес-сетью от компании Ariba и опытом компании SuccessFactors это приобретение дает SAP уникальную возможность создать корпоративную платформу управления всеми сотрудниками — и контрактными, и постоянными — от подбора кадров и приема на работу до карьерного развития, управления по результатам, удержания и выхода на пенсию.
Размеры рынка контрактных трудовых услуг, оказываемых по договору, оцениваются в 3,3 трлн долларов США, и аналитические компании прогнозируют высокие темпы его роста. Все больше компаний переходят к гибким операционным моделям, позволяющим быстро развивать и сворачивать инфраструктуру, оперативно управлять штатом талантливых и опытных сотрудников, реагируя на изменения в динамике рынка, удовлетворяя конкретные бизнес-потребности или выполняя специальные проекты. По данным исследования Ardent Partners, в ближайшие три года ожидается рост числа контрактных сотрудников почти на 30%.
Сочетание лидирующего на рынке VMS-решения от компании Fieldglass и технологий компании SAP позволит преобразовать управление персоналом, применяя гибкий и всеобъемлющий подход к управлению всей рабочей силой и всем жизненным циклом и выходя тем самым за рамки традиционного учета персонала, который сейчас используется в большинстве систем. Вместе компании SAP и Fieldglass создадут инновационные способы подбора нужных людей на нужные места в нужное время и дадут организациям программные решения, инструменты для совместной работы и сети, необходимые для привлечения постоянных и контрактных сотрудников буквально на ходу.
«Приобретение компании Fieldglass даст клиентам SAP значительное преимущество в поиске, привлечении и управлении талантами, — заявили Билл МакДермотт (Bill McDermott) и Джим Хагманн Снабе (Jim Hagemann Snabe), исполнительные директора и члены правления SAP AG. — Этот шаг в очередной раз подтверждает неоспоримое лидерство SAP в сфере интегрированного управления закупками и человеческим капиталом в облачной среде для организаций любого размера и любых отраслей. Объединение компаний Fieldglass и SAP — важный этап в реализации нашей стратегии упрощения бизнеса».
«Приобретая компанию Fieldglass, мы делаем значительный шаг вперед к дальнейшему упрочению лидерства SAP в сфере предлагаемых предприятиям облачных решений, — отметил доктор Вишал Сикка (Vishal Sikka), член правления SAP AG, Products & Innovation. — Используя возможности SAP HANA, SAP Fiori и Ariba Business Network, мы сможем быстро повысить ценность наших комплексных решений для клиентов».
Компания Fieldglass с головным офисом в Чикаго (Иллинойс, США) и штатом в 350 сотрудников известна своим облачным решением, которое используется в более чем 100 странах мира и переведено на 16 языков. По мнению Staffing Industry Analysts, компания Fieldglass — лидер на рынке VMS-решений по объему денежных средств и мировому присутствию. Также Fieldglass была отмечена компанией Forrester Research, Inc. в отчете «The Forrester Wave™: VMS, 1 квартал 2014 г.» как поставщик VMS-решения, получивший наивысшую оценку за функциональность управления контрактным персоналом/управления поставщиками (CWM/VMS) и присутствие на рынке. В 2013 году компания Fieldglass отметила восьмой год успешной работы, увеличив количество пользователей на мировом рынке на два миллиона. Главный инвестор компании — Madison Dearborn Partners, частная инвестиционная фирма, расположенная в Чикаго.
«Объединение с SAP позволит нам резко ускорить глобальные темпы роста и внедрение инноваций на уникальном пересечении сфер закупок и управления человеческим капиталом, — отметил Джай Шехават (Jai Shekhawat), исполнительный директор и соучредитель компании Fieldglass. — Инновации компании SAP в сфере облачных и мобильных технологий и вычислений «in-memory» полностью трансформируют управление персоналом. Мы рассчитываем на упрочение нашей лидерской позиции, рост объема продаж и вывод нашей продукции на новые рынки».
На сделку распространяются нормативные требования и прочие условия заключения. По прогнозам SAP, сделка будет завершена во втором квартале 2014 года.
Дополнительную информацию см. на сайте компании в разделе SAP Newsroom.
Информация о компании Fieldglass
Облачная система управления поставщиками (VMS) от компании Fieldglass позволяет организациям оптимизировать закупки и управлять гибкой рабочей силой, в том числе контрактным персоналом, и услугами, оказываемыми по договору, включая расходы по проекту, наем иностранных работников и независимых подрядчиков. По мнению Staffing Industry Analysts, компания Fieldglass — лидер на рынке VMS-решений по объему денежных средств и мировому присутствию. Ведущие мировые компании, такие как GlaxoSmithKline, Johnson & Johnson, Monsanto и Rio Tinto, пользуются решением Fieldglass для обеспечения прозрачности расходов на комплексные услуги, повышения квалификации персонала, более тщательного соблюдения корпоративных и внешних нормативных требований и оценки эффективности программы привлечения контрактной рабочей силы. Дополнительную информацию см. на сайте компании www.fieldglass.com.
Информация о SAP
Один из мировых лидеров на рынке корпоративных приложений, компания SAP помогает организациям любого размера и специализации эффективнее управлять своим бизнесом. Будь то вспомогательные службы или совет директоров, склад или магазин, настольные или мобильные приложения — решения SAP позволяют повысить эффективность взаимодействия отдельных сотрудников и организаций в целом, сформировать глубокое понимание бизнеса и создать конкурентное преимущество. Решениями и сервисами SAP пользуются более 195 000 клиентов (включая клиентов SuccessFactors), передовые технологии компании гарантируют высокую рентабельность, способствуют непрерывной адаптации и устойчивому росту.
В 1992 году был открыт офис SAP AG в Москве. Также за прошедшие 20 лет открылись представительства SAP в Екатеринбурге, Санкт-Петербурге, Новосибирске, Ростове-на-Дону, Алматы, Минске и Киеве, а численность сотрудников превысила 800 человек.
SAP: коротко о главном! http://www.twitter.com/sap_cis
Контактное лицо: Алена
Компания: SAP
Добавлен: 22:16, 27.03.2014
Количество просмотров: 821
| Выручка VolgaBlob выросла более чем на 30%, VolgaBlob, 17:51, 20.02.2025, Россия57 |  |
| Российский интегратор и разработчик VolgaBlob подвел итоги работы за 2024 год. Выручка и чистая прибыль компании увеличились более чем на 30% в сравнении с 2023 годом. |
| CorpSoft24 модернизировала сервис для расшифровки совещаний, CorpSoft24, 17:50, 20.02.2025, Россия61 |  |
| Компания CorpSoft24 модернизировала виртуального ассистента на базе технологий ИИ, предназначенного для расшифровки записей онлайн-встреч. Теперь он может не только транскрибировать аудиозапись, но и формировать краткие резюме для упрощения работы сотрудников. |
| Вендор НОТА повысил безопасность ИТ-инфраструктуры «Интерроса», ИТ-холдинг Т1, 17:43, 20.02.2025, Россия27 |
| Вендор НОТА (ИТ-холдинг Т1) внедрил систему НОТА КУПОЛ.Управление в ИТ-инфраструктуру компании «Интеррос», одной из крупнейших инвестиционных компаний России – об этом сообщили представители вендора НОТА (ИТ-холдинг Т1) в рамках Уральского форума «Кибербезопасность в финансах». |
| CODDY вошла в Топ-100 лучших IT-работодателей года по версии Хабр Карьеры, CODDY, 17:38, 20.02.2025, Россия31 |
| CODDY, ведущая компания в области IT-образования для детей и взрослых, рада сообщить о своём включении в престижный список Топ-100 лучших IT-работодателей года по версии Habr.Career. Это достижение подтверждает приверженность CODDY инновациям, заботе о своих сотрудниках и лидерству в сфере IT-образования. |
|
|
