 |
Мастер-класс «Как построить системный бизнес» глазами журналиста проекта событий AFB.SU
«ЦО «Деловая инициатива» работает с руководителями и учредителями компаний по внедрению инструментов управления уже 12-й год. «Деловая инициатива» создала собственный проект «Школа управления», благодаря которому владельцы малого и среднего бизнеса смогут не только ответить на вопрос о том, что им необходимо предпринять для оптимизации своей работы, но и узнают, как именно это сделать.
В рамках сегодняшнего мастер-класса тренер-консультант Елена Токинова рассказала предпринимателям об инструментах управления современной компанией, без использования которых невозможно построить успешный бизнес. «Систематизация своего бизнеса – это единственный путь к личной свободе бизнесмена», - считают в «Деловой инициативе».
В начале занятия тренер-консультант познакомила участников с этапами жизненного цикла организаций. Каждая компания в независимости от специализации переживает несколько этапов развития: старт (младенчество), детство, юность-зрелость и старость. Каждый этап характеризуется появлением кризиса, полное или частичное преодоление которого позволяет компании подняться на новый уровень.
Вторая часть семинара была посвящена пяти инструментам управления компанией. Это орг. схема, статистики, система оплаты, планирование и финансовое планирование. По словам ведущей мастер-класса, каждый инструмент должен чётко и логично взаимодействовать с остальными, только в этом случае возможно успешное развитие бизнеса.
В ходе мастер-класса учредителям оренбургских бизнесов показали, как важно систематизировать управленческие процессы в компании, иметь стратегический план, внедрять показатели эффективности и т. д. Тренер-консультант дала бизнесменам несколько практических советов, использование которых приведёт к оптимизации работы компании:
Необходимо чётко разграничивать зоны ответственности между руководителями и подчинёнными.
План по развитию компании должен быть донесен до каждого сотрудника в виде бумажного документа.
Переоценка стратегии развития бизнеса должна происходить не реже одного раза в 6 месяцев.
Эффективность отделов и сотрудников должна оцениваться на основе показателей статистик, которые отображаются на еженедельных графиках.
Внедрение инструментов управления – непростая задача для руководителя, именно поэтому «ЦО «Деловая инициатива» в рамках проекта «Школа управления» и экспресс-курса «Инструменты управления современной компанией» помогает учредителям систематизировать свой бизнес, создать основу для стабильного и успешного развития компании.
Александра Евтушенко, журналист проекта событий AFB.SU
Контактное лицо: Анастасия Савченко - директор по развитию компании
Компания: "ЦО "Деловая инициатива" (г. Оренбург)
Добавлен: 14:41, 09.07.2015
Количество просмотров: 892
Страна: Россия
| Студентка ХГУ погрузилась в историю и культуру Прикамья, Хакасский государственный университет им. Н.Ф. Катанова, 00:12, 04.10.2026, Россия340 |
| Дарья Курыпова из института истории и права Хакасского госуниверситета приняла участие в студенческой медицинской экспедиции «Digital-пульс Прикамья», организованной в рамках федерального проекта «Открываем Россию заново». Участники создавали многофункциональную цифровую экосистему, объединяющую этномедицинский каталог «Рецепты Прикамья», интерактивную карту туристических маршрутов и аудиогид о регионе, его истории, медицинском наследии и безопасном туризме. |
| Первокурсники ХГУ собрали более 200 кг макулатуры, Хакасский государственный университет им. Н.Ф. Катанова, 22:27, 01.10.2026, Россия79 |
| Как гласит народная мудрость – «Хочешь изменить мир – начни с себя». Именно так поступили студенты первого курса направления «Техносферная безопасность» инженерно-технологического института Хакасского госуниверситета. С первых дней обучения они включились в экологическую акцию «Грин-код: Переработка». |
| В ХГУ около 200 студентов получат право работать вожатыми, Хакасский государственный университет им. Н.Ф. Катанова, 22:27, 28.09.2026, Россия129 |
| Студенты института непрерывного педагогического образования ХГУ получили свидетельства о профессии рабочего, должности служащего «Вожатый». В этом году такие документы вручат также ребятам из других институтов и колледжа педагогического образования, информатики и права. |
| Студенты ХГУ стали обладателями стипендий Президента и Правительства России, Хакасский государственный университет им. Н.Ф. Катанова, 22:48, 18.09.2026, Россия534 |
| Одиннадцать студентов Хакасского госуниверситета вошли в число лучших обучающихся страны и получили стипендии Президента и Правительства Российской Федерации. Две самые престижные премии – высшее признание достижений студентов в учёбе, науке и общественной жизни. |
| В «Долине царей» первокурсников ХГУ посвятили в «Хранители истории», Хакасский государственный университет им. Н.Ф. Катанова, 22:44, 18.09.2026, Россия200 |
| Совместный проект Хакасского государственного университета и музеев – Хакасского национального краеведческого имени Л.Р. Кызласова и «Древние курганы Салбыкской степи» под названием «Ожившая история Долины царей» стартовал четырнадцать лет назад. |
| Студенты ХГУ стали участниками туристического похода «Высота 1945», Хакасский государственный университет им. Н.Ф. Катанова, 22:25, 18.09.2026, Россия233 |
| Путешествие в горы стало ключевым событием регионального проекта патриотических мероприятий «Мы помним подвиг наших дедов» Хакасского госуниверситета, поддержанного Росмолодёжь.Гранты. Студенты из разных институтов вуза отправились покорять вершину Кюн-Таг, что в переводе означает «Гора Солнца». |
|
|
