 |
Сотрудники СУЭК участвуют в профориентационном проекте Бородинской библиотеки
Выбор профессионального пути – процесс длительный и серьезный, уверены авторы инициативы. И заблаговременное, содержательное знакомство старшеклассников с профессиями – традиционными, новыми, претерпевающими изменения, по мнению библиотечных работников, поможет ребятам избежать многих проблем в будущем – от тревожности и нервного напряжения, вызванных невозможностью самоопределиться, до возможности повлиять на качество своей жизни за счет выбора перспективной профессии.
На сайте библиотеки размещена серия видеороликов, где представители разных отраслей рассказывают юным землякам о своем пути в профессию. "Профориентационный челлендж" уже поддержали педагоги, музейные и библиотечные работники, а также горняки. В своих историях они поделились воспоминаниями детства, когда впервые увидели мощные горные экскаваторы – многие из сотрудников Бородинского разреза являются продолжателями шахтерских династий, рассказали, какие техникумы и вузы готовят кадры для угольной промышленности, как сделать карьеру на градообразующем предприятии.
"О том, что я буду работать на разрезе, я знал с детства, - вспоминает помощник машиниста экскаватора Бородинского разреза Денис Кох. - Однажды отец привел меня показать свое рабочее место на экскаваторе. Меня поразило, что человек может управлять такой огромной машиной, и сесть за ее рычаги стало моей мечтой".
В семье Алексея Старкова, горняка с тридцатилетним стажем, машинистами экскаватора работали отец, старший брат, и сам Алексей продолжил традиции мастерства. "Профессией своей горжусь, работаю с удовольствием. Приятно видеть свои дела, когда вагоны загружены, экскаватор исправен", - говорит опытный машинист.
Юрий Штельма на Бородинском разрезе прошел путь от монтера пути до ведущего инженера-технолога: "Добыча угля – это целый цикл сложных производственных процессов, который должен быть описан различными документами, стандартами, чтобы они проходили безопасно и продуктивно. Этим и занимается технический отдел".
Профессиональная ориентация – одно из ключевых направлений кадровой программы Сибирской угольной энергетической компании. Профориентация реализуется через планомерную работу СУЭК с профильными классами, трудовыми отрядами старшеклассников, взаимодействие с ведущими техникумами, вузами Красноярского края и России, учреждениями дополнительного образования, проектные мероприятия, научно-технические форумы, где Компания выступает не только как партнер, но и как организатор.
Контактное лицо: DMITRy
Компания: СУЭК
Добавлен: 16:09, 27.10.2020
Количество просмотров: 440
Страна: Россия
| Мосэнергосбыт информирует жителей Истры, АО "Мосэнергосбыт", 21:51, 14.07.2026, Россия135 |
| С 1 августа 2026 года гарантирующий поставщик переводит потребителей клиентского офиса «Истра» Северо-Западного территориальное отделение на обслуживание в МосОблЕИРЦ |
| «Энергосбыт Волга» внедряет современные системы учёта электроэнергии, ООО "Энергосбыт Волга", 21:19, 04.07.2026, Россия184 |
| С начала 2026 года компания «Энергосбыт Волга» установила в многоквартирных домах Владимирской области более 10,5 тысяч умных электросчетчиков российского производства. По оценкам энергетиков в 2026 году в регионе потребуется заменить ещё более 13 тысяч устройств. |
|
|
