 |
Новый подход к обучению персонала: в России открылся первый корпоративный университет, работающий по принципу аутсорсинга
Как рассказал PR-менеджер корпоративного университета «СФЕРА» Павел Елисеев, классические корпоративные университеты представляют собой структурные подразделения крупных компаний, направленные на обучение и мотивацию сотрудников. Корпоративный университет «СФЕРА», в свою очередь, станет первой в России организацией, которая будет выполнять данные функции на аутсорсинге посредством оформления годовой подписки. Годовой абонемент позволит клиентам легко планировать свой бюджет, так как стоимость услуг будет фиксированной. Это значит, что компании будут защищены от повышения стоимости услуг и инфляции.
«Уникальность нашего университета заключается в том, что впервые подобные услуги становятся доступны среднему бизнесу. Как правило, создание и развитие корпоративных университетов — это прерогатива крупных компаний, в то время как средний бизнес обычно не в состоянии содержать такое подразделение. Обратившись в Корпоративный университет “СФЕРА”, средний бизнес получит возможность обучать своих сотрудников на том уровне, на каком это делают акулы бизнеса, но по приемлемой цене. Благодаря нашему университету заказчики смогут полностью оптимизировать все процессы, связанные с обязательным и дополнительным обучением персонала», — рассказывает руководитель отдела по работе с корпоративными клиентами Иванова Юлия.
Он поясняет, что, в отличие от обычных учебных центров, корпоративный университет будет рассчитан на решение задач заказчика комплексно, глобально - в услуги будет входить как всестороннее развитие персонала клиентов, так и решение долгосрочных задач в плане обучения.
Заказчикам будет доступна услуга «аудита», посредством которой можно будет изучить всю исходную информацию и сформировать матрицу обучения – крайне важный инструмент для формирования грамотного плана обучения.
Помимо этого, к каждому из клиентов будет прикреплен личный куратор. Он будет полностью погружаться в бизнес заказчика, вести его проект, отслеживать прогресс обучения каждого сотрудника, производить непрерывную оценку обучения персонала, формировать рекомендации.
Обучать в университете будут как профессиональным (хард-), так и мягким навыкам (софт-скиллам). Слушатели смогут пройти как и обязательный курс по охране труда, первой помощи или электробезопасности, так и бизнес-тренинги (эффективные коммуникации, переговоры, управленческий цикл, стресс-менеджмент) или востребованные многими курсы по логистике, финансам и закупкам. Все обучающие программы в университете составлены таким образом, чтобы обеспечить максимально эффективное выполнение задач, стоящих перед бизнесом.
В компетенции преподавателей университета, помимо обучения сотрудников, войдет разработка программ индивидуальных и групповых курсов (непосредственно под запросы заказчика), подготовка расписания, контроль над прогрессом обучающихся и многое другое.
Таким образом, корпоративный университет на аутсорсинге решает все основные задачи заказчика, направленные на реализацию долгосрочных целей и совершенствования профессиональных навыков у сотрудников. Предполагается, что он поможет не только обучать и развивать компетенции сотрудников, но и формировать устойчивую корпоративную культуру, а инструменты и решения корпоративного университета полностью адаптированы к особенностям современного рынка.
Добавим, что корпоративный университет «Сфера» имеет все необходимые разрешительные документы на осуществление деятельности, в том числе образовательную лицензию.
Контактное лицо: Иванова Юлия
Компания: Корпоративный университет «СФЕРА»
Добавлен: 22:10, 28.02.2024
Количество просмотров: 242
Страна: Россия
| Будущие историки ХГУ создают доспехи кыргызских всадников 18 века, Хакасский государственный университет им. Н.Ф. Катанова, 23:41, 20.02.2026, Россия336 |
| Участники Студенческого археолого-этнографического кружка института истории и права Хакасского госуниверситета совместно с клубом исторического моделирования «ХООРАЙ» приступили к работе над воссозданием ламеллярных доспехов. Они были важной частью экипировки тяжеловооруженных кыргызских всадников в период с VIII по XIII века. |
| Время выбирать: ХГУ проводит профориентационные встречи, ХГУ им. Н.Ф. Катанова, 23:32, 20.02.2026, Россия259 |
| До начала приёмной кампании-2026 в вузах России осталось четыре месяца. Правильно выбрать будущую профессию – одна из главных задач, которая стоит перед выпускниками школ, и ХГУ помогает ребятам её решить. |
| Как прошел «Культурный февраль» для студентов Алтайского ГАУ?, ФГБОУ ВО "Алтайский государственный аграрный университет", 23:25, 20.02.2026, Россия104 |
| Кафедра гуманитарных дисциплин Алтайского государственного аграрного университета в новом году возобновила активную просветительскую деятельность со студентами, занимаясь их эстетическим воспитанием посредством посещений публичных лекций, встреч и интересными людьми, посещением культурных мероприятий Барнаула. |
| В АлтГУ провели митап о методологии для дизайнеров, Институт гуманитарных наук АлтГУ, 22:48, 20.02.2026, Россия156 |
| В Институте гуманитарных наук Алтайского государственного университета 17 декабря состоялся митап «От реферата к реальному продукту: как превратить исследование в дизайн-проект». |
| В Хакасии пройдёт Всероссийская акция «Tolles Diktat-2026», Хакасский государственный университет им. Н.Ф. Катанова, 23:01, 13.02.2026, Россия816 |
| С 16 по 28 февраля Хакасский госуниверситет станет региональной площадкой XIV Всероссийской открытой акции «Tolles Diktat» («Классный диктант по немецкому языку»). Она приурочена к Международному дню родного языка и направлена на развитие культуры грамотного письма на немецком языке, а также популяризацию историко-культурного наследия немцев России. |
|
|
