 |
Промышленные выставки «IDES/Развитие инфраструктуры Сибири» и «СибСтройЭкспо» пройдут в новосибирском Экспоцентре
«IDES/Развитие инфраструктуры Сибири» — это новое имя и новый этап развития выставки «Сибполитех», которая проводится уже более 20 лет. Проект представит все важные для экономики и развития Сибири сферы в их взаимосвязи и объединит на одной площадке ведущих отраслевых экспертов Сибирского региона. В рамках «IDES/Развитие инфраструктуры Сибири» будут представлены те инновационные решения в энергетике, промышленном секторе и ЖКХ, которые уже существуют в реальности или пока только в виде проектов и идей, чтобы задать новый вектор развития Сибири. Экспозиция проекта «IDES/Развитие инфраструктуры Сибири» будет состоять из пяти разделов: — ECIS/ЖКХ: сети и коммуникации; — EPIS/Энергетика и ресурсосбережение; — ECOS/Экологические технологии; — Petroleum/Нефтяное оборудование. АЗС и АГЗС; — Gas Siberia/Газовое и теплоэнергетическое оборудование.
Основу экспозиции выставки «СибСтройЭкспо» составляет строительная и дорожно-строительная техника и спецтехника, но будет представлено, конечно, и строительное оборудование и станки, бетонное оборудование, строительные конструкции, стройинженерия, спецодежда и средства индивидуальной защиты. В этом году площадь «СибСтройЭкспо» выросла более чем на 40%, а экспозиция раздела строительной техники — более чем на 80%! Традиционно сильная сторона выставки — большое количество иностранных участников. В этом году среди экспонентов значатся компании из Германии, Италии, ОАЭ, Австралии, Китая. Особенностью промышленной недели «IDES/Развитие инфраструктуры Сибири» и «СибСтройЭкспо» станет богатейшая деловая программа. Мэрия Новосибирска проведет 16 октября ряд круглых столов и конференций по таким темам, как «Перспективы использования компримированного природного газа в качестве альтернативного топлива на пассажирском транспорте города Новосибирска», «Внедрение научных разработок Новосибирских ученых в учреждениях здравоохранения», «Инновационные разработки организаций науки и промышленности г. Новосибирска в системах безопасности». 17 и 18 октября состоится большой Конгресс по водным технологиям, который организуют правительство Новосибирской области, мэрия Новосибирска, МУП «Горводоканал», НГАСУ (Сибстрин) и Институт водных и экологических проблем СО РАН. Среди интересных мероприятий, которые пройдут на выставке 18 октября, — заседание Координационного совета по энергетике Сибири, энергосбережению и энергоэффективности Межрегиональной ассоциации «Сибирское соглашение» с участием 12 регионов СФО. Организаторы — ассоциация «Сибирское соглашение» и консорциум «Энергоэффективная Сибирь». Подробная программа мероприятий и состав участников — на сайте выставки. Получить электронный билет можно заполнив регистрационную анкету. Для посетителей от пл. К. Маркса (ул. Блюхера, 19) будет ходить бесплатный автобус.
Контактное лицо: Анастасия Шнитова
Компания: ITE Сибирская Ярмарка
Добавлен: 03:46, 12.10.2012
Количество просмотров: 761
Эксперты оценили качество счетчика горячей воды ВСГ-15, АО "Тепловодомер", 21:57, 14.09.2025, Россия54 |
Эксперты интернет проекта о городской и загородной недвижимости «Дом Mail» в обзоре о «Топ-12 лучших счетчиков воды в 2025 году: от простых механических до умных электронных» отметили в качестве одного из рекомендуемых счетчиков горячей воды счетчик компании Тепловодомер ВСГ-15-02. |
Уральскому предприятию холдинга «Швабе» исполнилось 188 лет, Холдинг "Швабе", 22:24, 08.09.2025, Россия274 |
Уральский оптико-механический завод им. Э. С. Яламова (УОМЗ), входящий в холдинг «Швабе» Госкорпорации Ростех, в сентябре отметил годовщину своего создания. Предприятие ведет историю от небольшой московской мастерской по производству оптики, созданной в 1837 году. |
Сотрудники ЧЭРЗ могут отдохнуть в лучших санаториях Урала, ЧЭРЗ (филиал АО "Желдорреммаш"), 15:26, 05.09.2025, Россия87 |  |
Челябинский электровозоремонтный завод (ЧЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») отправит на оздоровление в 2025 году более 100 своих сотрудников. Предприятие оплатит от 80% до 100% стоимости путевок в зависимости от выбранного месяца отдыха. |
ПЕРВЫЙ ЮЖНЫЙ ХИМИЧЕСКИЙ ФОРУМ: лидеры отрасли о новых возможностях Юга России, индустриальное агентство H Media., 22:42, 03.09.2025, Россия332 |  |
«Южный Химический Форум» пройдет 27 – 28 ноября в городе Краснодаре, в ЦВК «Экспоград» и соберет более 300 участников. Это единственный бизнес-форум федерального уровня на юге России для лидеров химической промышленности страны, ориентированный на совместное решение региональных вопросов химической отрасли представителями бизнеса, промышленности и власти. |
Ростовский-на-Дону ЭРЗ трудоустроил более 20 школьников на период летних каникул, Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод - филиал АО «Желдорреммаш», 22:37, 03.09.2025, Россия258 |  |
Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод (РЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») четвертый год подряд принимает активное участие в государственной программе по организации временного трудоустройства несовершеннолетних при содействии Службы занятости Ростовской области. В летний период текущего года на завод было трудоустроено свыше 20 школьников региона. |
«Швабе» запустил в серию обновленный компактный объектив «Руссар», Холдинг "Швабе", 22:25, 03.09.2025, Россия311 |
Красногорский завод им. С. А. Зверева (КМЗ) холдинга «Швабе» Госкорпорации Ростех начал серийное производство объектива «Руссар» 5,6/20 с обновленным байонетным креплением E-mount. Новинка уже получила высокую оценку потребителей за привлекательный дизайн, доступную цену и качественные технические решения. |
Размер социальных выплат работникам Ростовского-на-Дону ЭРЗ в первой половине 2025 года увеличился на 5%, Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод - филиал АО «Желдорреммаш», 09:54, 01.09.2025, Россия214 |
На Ростовском-на-Дону ЭРЗ (РЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») подвели итоги выполнения Коллективного договора за I полугодие 2025 года. Участники совместного заседания в составе администрации завода, представителей трудового коллектива и профсоюзной организации отметили рост заработной платы, социальных выплат, улучшение условий труда и развитие кадрового потенциала. |
|
 |