 |
HR-конференция «Формула успешного бизнеса: как управлять персоналом в рамках трудового законодательства»
1 и 2 декабря 2014 года в г. Москва пройдет масштабная двухдневная конференция «Формула успешного бизнеса: как управлять персоналом в рамках трудового законодательства»
Организатором мероприятия выступает одно из ведущих и крупнейших учреждений дополнительного образования России в области кадрового делопроизводства – Институт Профессионального Кадровика.
В ходе конференции будут рассмотрены такие вопросы, как решение трудовых споров с помощью медиации, особенности работы иностранных граждан в режиме «удаленной работы» и вознаграждение через оценку полезности персонала.
Большая часть программы посвящена работе HR-специалистов: как наладить отношения в коллективе, найти и удержать идеального сотрудника, сделать рабочий процесс легким и эффективным.
Для специалистов отдела персонала ведущие российские эксперты по трудовому праву проведут презентацию принятого профессионального стандарта и дадут ответы на вопрос о том, как перестраивать свою работу в связи с вступающими 01.01.2015 г. изменениями.
Перед гостями конференции выступят представители лучших отечественных компаний:
▪ Орловский Юрий Петрович - доктор юридических наук, заведующий кафедрой трудового права Высшей школы экономики, профессор Московской государственной юридической академии им. О. Е. Кутафина, член Научно-консультативного совета при Верховном Суде;
▪ Митрофанова Валентина - учредитель и генеральный директор группы компаний IPK Group, эксперт в области кадрового делопроизводства и трудового законодательства, ведущий российский бизнес-тренер;
▪ Харский Константин – генеральный директор компании «Ценностное управление для бизнеса», эксперт в области лояльности персонала и лояльности клиентов, дипломированный тренер-консультант в области организационного развития, консультант в области повышения клиентоориентированности бизнеса;
▪ Злобин Дмитрий – председатель Ассоциации консультантов по подбору персонала, председатель комитета по кадровой политике, член Координационного совета Ассоциации российских банков, директор по развитию Case HR Solution;
▪ и многие другие.
Подать заявку на участие, узнать подробную программу и информацию об участниках вы можете на сайте http://land.ipkconference.ru
Дополнительную информацию Вы можете получить по телефону +7 495 723 55 80 или написать письмо: Conference@ipkconsulting.ru
Контактное лицо: Панова Анастасия
Компания: Институт Профессионального Кадровика
Добавлен: 10:46, 24.10.2014
Количество просмотров: 671
| Тренды бухгалтерского учета и налогообложения в ОАЭ на 2024-2025 годы, Бухгалтерские услуги в ОАЭ. Bright Global Accounting, 03:52, 24.11.2024, другие страны174 |
| ОАЭ становятся всё более важным центром для бизнеса и инвестиций, привлекая международные компании и стартапы. В свете глобальных изменений и внутренней налоговой реформы, тренды бухгалтерского учета и налогообложения в ОАЭ будут продолжать эволюционировать. |
| Российский бизнес стал заранее планировать командировки, Цифровая платформа для организации командировок и управления расходами Ракета, 04:24, 11.11.2024, Россия666 |
| Российский бизнес стал заранее планировать командировки – глубина бронирования тревел-услуг увеличилась. Такие данные приводят эксперты цифровой платформы для организации командировок и управления расходами Ракета. |
| Серия вебинаров «Check-up бизнеса», Группа «ДЕЛОВОЙ ПРОФИЛЬ», 05:50, 06.10.2024, Россия924 |
| Знаковое событие осени для бизнес-сообщества! Старт серии обучающих мероприятий по самым злободневным проблемам и вызовам рынка
В сентябре - ноябре 2024 г. команда экспертов АКГ «ДЕЛОВОЙ ПРОФИЛЬ» проведет серию онлайн-вебинаров и видеотрансляций под общей тематикой «Check-up бизнеса». Ближайшее событие состоится 24 сентября. Участие во всех мероприятиях бесплатное. |
| B2B-маркетплейс «на_полке» проводит ребрендинг и обновление платформы, Маркетплейс "на_полке", 17:20, 25.08.2024, Россия281 |
| B2B-маркетплейс оптовых закупок «на_полке» обновляет фирменный стиль, что станет очередным этапом перезапуска всего проекта, начавшегося в 2023 году. Новое визуальное воплощение платформы символизирует не только ее функциональные особенности, но и ярко отражает миссию компании и ее место на рынке. |
|
|
