Пресс-релизы // » Добавить пресс-релиз

50% украинских профессионалов будущего хотят жить и работать в Украине – результаты исследования

10 августа 2015 г.

Киев, Украина – Украинский оператор мобильной связи «МТС Украина» провел исследование среди участников национальной программы поддержки талантливых студентов «Профессионалы будущего» и выяснил, каких знаний не хватает молодым специалистам, какими критериями они руководствуются при выборе учебного заведения и где бы хотели работать.

В исследовании приняли участие студенты телекоммуникационных факультетов ведущих технических вузов Украины – победители программы «Профессионалы будущего» предыдущих годов, которые в качестве награды получили денежные гранты по 25 тыс. грн. на обучение и профессиональное развитие. Предлагаем ознакомиться с краткими результатами исследования:

Как выбирают учебное заведение?

При выборе учебного заведения студенты в первую очередь обращают внимание на рейтинг. В престижном заведении более профессиональный преподавательский состав, что гарантирует высокое качество знаний. Важным для учебного заведения является наличие хороших связей с работодателями, чтоб у выпускника была возможность устроится на работу.

Среди украинских вузов, в которых студенты хотели бы продолжить обучение, названы КПИ и «Львовская политехника». За рубежем, будущие телеком-профессионалы предпочли бы учиться:
• в Оксфорде,
• Гарварде,
• Стэнфорде
• Массачусетском технологическом институте.

Чего ждут от вуза?

Студенты ожидают получить не только теоретические знания, но и практику. Обучение в вузе дает хорошие теоретические знания, но без применения на практике эффективность усвоения этих знаний снижается. Поэтому очень важным в процессе обучения является стажировка в компаниях и работа над реальными проектами. Больше знаний студенты хотели бы получить в сфере:
• разработки и производства телекоммуникационного оборудования,
• администрирования сетей,
• обеспечения информационной безопасности
• программирования.

Все опрошенные студенты занимаются самообразованием:
• изучают английский,
• посещают или проходят в режиме онлайн курсы програмирования,
• посещают или проходят в режиме онлайн курсы сетевых технологий,
• читают специализированную литературу.

Почему выбрали телекоммуникации?

Студенты выбрали специальность «телекоммуникации и информационные технологии», потому что это молодое и интересное направление, которое активно развивается. Вторым важным фактором выбора профессии стала низкая конкуренция на рынке и высокая оплата труда.

Наиболее интересные для студентов направления:
• проектирование и разработка сетевой инфраструктуры,
• защита данных,
• системное администрирование,
• программирование.

Что дает победа в программе «Профессионалы будущего»?

Участие в программе «Профессионалы будущего» позволило студентам:
• применить теоретические знания на практике
• получить первый опыт командной работы над реальными проектами,
• получить оценку практиков – специалистов ведущих компаний отрасли.

Победа в конкурсе усилила желание глубже изучать и развиваться в сфере телекоммуникаций, а также вдохновила и придала уверенности в своих силах.

На что потратили денежный грант?

Большая часть опрошенных студентов решили использовать денежный грант для обучения в академии CISCO, остальные оплатили за дополнительные программы обучения в своем вузе.

Где бы хотели работать?

50% всех опрошенных видят свое будущее в Украине. При этом 70% студентов рассматривают также возможность трудоустройства в Европе. Желаемая компания для работы:
• мобильный оператор,
• IT-компания,
• производители сетевого оборудования,
• производители устройств связи.

О национальной программе «Профессионалы будущего 2015»

«Профессионалы будущего» – это конкурс научных работ среди студентов телекоммуникационных факультетов. Конкурс основан в 2006 г. компанией «МТС Украина» и ежегодно проходит при поддержке Министерства образования и науки Украины, Государственной службы специальной связи и защиты информации Украины и Национальной комиссии, осуществляющей государственное регулирование в сфере связи и информатизации.

В этом году в конкурсе «Профессионалы будущего» приняли участие студенты и преподаватели 11 ведущих технических вузов Украины. Все команды разрабатывали проекты на тему «Внедрение технологии IP-over-DWDM на опорной транспортной сети IP/MPLS». Проекты направлены на повышение экономической эффективности сети за счет технологии IP-over-DWDM, которая позволяет снизить энергопотребление, расходы, а также упростить архитектуру сети.

Жюри конкурса, в состав которого вошли представители Минобразования, НКРСИ, Госспецсвязи, 11 вузов-участников, эксперты «МТС Украина» и компаний-партнеров конкурса, оценивали научные разработки команд, исходя из инновационности, практического значения, логики и архитектуры проектирования, скорости реализации и презентационных навыков участников. Победители определены абсолютным большинством голосов.

Контактное лицо: Виктория Павловская
Компания: ПрАТ «МТС Украина»
Добавлен: 17:18, 10.08.2015 Количество просмотров: 848
Страна: Украина


«Навикон» получил статус «Участник проекта 1С:Центр ERP», Navicon, 23:06, 31.08.2026, Россия140
Системный интегратор и разработчик «Навикон» вошел в число партнеров 1С со статусом «Участник проекта 1С:Центр ERP». Его получение подтверждает наличие у интегратора полного набора необходимых компетенций по ERP-решениям линейки 1С, опытных специалистов и успешно реализованных проектов.


VolgaBlob представила методологию ускоренного пилотирования ИТ и ИБ-проектов, VolgaBlob, 23:05, 31.08.2026, Россия142
Компания VolgaBlob разработала методологию Fast Pilot, позволяющую развернуть систему мониторинга Smart Monitor в тестовом режиме за несколько часов вместо стандартных 30 дней.


GreenData расширила инструменты аналитики и автоматизации отчетности, GreenData, 23:05, 31.08.2026, Россия135
Компания GreenData, российский разработчик low-code-платформы, выпустила обновление, которое упрощает полный цикл работы с данными: от анализа и корректировки показателей до автоматического формирования табличных отчетов.


В iSpring Suite появился ИИ-помощник для работы с текстом, iSpring, 23:05, 31.08.2026, Россия150
Компания iSpring, разработчик решений для корпоративного обучения, обновила конструктор для создания интерактивных курсов iSpring Suite. В новой версии появился ИИ-помощник для работы с текстом. Он берёт на себя рутинную работу с текстом прямо в iSpring Suite.


CorpSoft24: Указ №604 требует от бизнеса новых подходов к защите критической инфраструктуры, CorpSoft24, 23:05, 31.08.2026, Россия131
24 августа 2026 года вступил в силу Указ Президента РФ № 604, который вводит новые требования к защите объектов критической инфраструктуры в ответ на рост угрозы их безопасности и устанавливает новые возможные последствия за отсутствие защиты.


«Райтек» вошел в топ-10 самых быстрорастущих ИТ-компаний России, Райтек, 23:04, 31.08.2026, Россия138
Компания «Райтек» заняла шестое место в рейтинге самых быстрорастущих российских компаний информационно-коммуникационного сектора. Рейтинг обнародован на основе данных «СПАРК-Интерфакс» о финансовых результатах компаний за 2021-2025 годы.


Omdia: Hisense заняла первое место в мире по объему поставок телевизоров с диагональю от 100 дюймов и более в первом полугодии 2026 года, Hisense, 23:04, 31.08.2026, Россия145
По данным Omdia, международного института маркетинговых исследований, компания Hisense, один из ведущих мировых производителей телевизионной и бытовой техники, вышла на первое место в мире по объему поставок телевизоров с диагональю от 100 дюймов и более с долей рынка, равной 55,1%.


Robort от 3Logic Group поставил Unitree G1 для проекта «Агрохаб – 2026», Robort от 3Logic Group, 23:03, 31.08.2026, Россия136
Robort от 3Logic Group поставил Unitree G1 Edu Ultimate D для проекта «Агрохаб – 2026». За пять смен команда развила платформу от телеуправления до автономных сценариев.


«1С-Рарус» внедрил «1С:Управление предприятием общепита» в отелях сети Cosmos, 1С-Рарус, 22:59, 31.08.2026, Россия134
Внедрение «1С:Управление предприятием общепита» разработки «1С-Рарус» обеспечило бесшовную интеграцию бэк-офисных функций и унификацию стандартов в сфере общественного питания сети отелей Cosmos. В результате проекта удалось внедрить единую систему управления ресторанной службой в отелях, стандартизировать и повысить прозрачность закупочного процесса, что повлияло на снижение операционных затрат.


«ЭлНетМед» оптимизирует сервис телемедицинских консультаций платформы N3.Health, ЭлНетМед, 22:19, 28.08.2026, Россия383
Компания «ЭлНетМед», разработчик интеграционной платформы N3.Health, обновила функциональность сервиса «Телемедицинские консультации».


В олимпийском комплексе «Лужники» пройдет Фестиваль уличного спорта, KENGURU PRO, 22:19, 28.08.2026, Россия1891
5 сентября Олимпийский комплекс «Лужники» примет участников финала KENGURU FEST: командные соревнования по воркауту, панне и настольному теннису.


Витте Консалтинг предложит клиентам платформу Proceset для интеллектуальной автоматизации, Инфомаксимум, 22:17, 28.08.2026, Россия350
Компания Витте Консалтинг (входит в ГК «Айтеко») и российский вендор Инфомаксимум заключили соглашение о партнерстве. В рамках сотрудничества Витте Консалтинг будет участвовать во внедрении и реализации цифровой платформы Proceset и оказывать услуги в области процессной аналитики.


GreenData расширила возможности администрирования и контроля обновлений, GreenData, 21:44, 28.08.2026, Россия348
GreenData расширила возможности своей low-code-платформы. В новой версии появились инструмент сравнения конфигураций стендов и обновленный интерфейс установки GUF-файлов.


ГК «Умные решения» организовала обучение по ИБ для российской промышленности, Умные решения, 21:44, 28.08.2026, Россия346
ГК «Умные решения» выступила организатором обучения специалистов топливно-энергетических и промышленных предприятий в области кибербезопасности.


В iSpring LMS появилось автоматическое назначение планов развития, iSpring, 21:44, 28.08.2026, Россия369
Компания iSpring обновила платформу для корпоративного обучения iSpring LMS. В продукте появилась функция автоназначения планов развития сотрудникам. Обновление помогает синхронизировать обучение с кадровыми изменениями.


  © 2003-2026 inthepress.ru