 |
Ассоциация «Национальное объединение производителей стройматериалов» провела круглый стол в рамках РИСФ-2017
В рамках VI Российского инвестиционно-строительного форума-2017 (РИСФ) Ассоциация «Национальное объединение производителей строительных материалов, изделий и конструкций» (НОПСМ) провела круглый стол на тему «Применение технических решений, способствующих сокращению затрат на всех этапах «жизненного цикла» объектов капитального строительства». Участие в мероприятии приняли ведущие эксперты бизнес-сообщества и общественных организаций рынка строительных материалов.
Модератором круглого стола выступил Андрей Шелковый, исполнительный директор НОПСМ, который открыл встречу, обратившись с приветственным словом ко всем участникам. Он напомнил, что в апреле этого года Правительством РФ был утвержден план мероприятий по внедрению оценки экономической эффективности обоснования инвестиций и технологий информационного моделирования (BIM) на всех этапах «жизненного цикла» объектов капитального строительства, один из блоков которого охватывает рынок строительных материалов. При этом для успешной реализации этой программы необходимо учитывать интересы самих производителей.
«Сегодняшний круглый стол призван поднять наиболее важные вопросы промышленной отрасли, определить основные направления по повышению качества строительных технологий и материалов, применение которых позволит существенно снизить затраты на энергопотребление и увеличить сроки эксплуатации зданий, - отметил Андрей Шелковый. – Мы должны выработать единую, консолидированную позицию по развитию промышленного сектора и направить свои предложения органам исполнительной власти».
С докладами в рамках мероприятия выступили Алексей Горохов, исполнительный директор Ассоциации «НАППАН», Рафик Алекперов, руководитель сектора светопрозрачных конструкций МГСУ, Дмитрий Цюрупа, продакт-менеджер группы КНАУФ СНГ, Василий Кузьмин, ведущий инженер технической поддержки АО «Завод ЛИТ», Илья Усов, руководитель проекта BIMLIB, Андрей Сосков, руководитель проектов инженерного центра Ассоциации развития стального строительства, Валерий Казейкин, вице-президент Национального агентства по малоэтажному и коттеджному строительству, Ольга Амосова, представитель Государственной корпорации «Росатом», и Олег Панитков, генеральный директор Ассоциации Деревянного домостроения.
Участники круглого стола обсудили зарубежный опыт внедрения инновационных решений в промышленность и возможность его интеграции на отечественном рынке. Так, эксперты предложили ввести обязательное декларирование сроков службы эксплуатации зданий, которое успешно применяется в Европе, разработать стандарты по техническим условиям на строительную продукцию, методику по классификации помещений и пр. Особое внимание при этом было уделено необходимости повышения экономической эффективности на всех этапах «жизненного цикла» зданий, увеличения продолжительности межремонтного периода эксплуатации, а также развитию технологий электронной передачи данных.
В завершении мероприятия Андрей Шелковый сообщил, что все поступившие предложения будут систематизированы экспертами НОПСМ и представлены Минстрою и Минпромторгу России в рамках деловой программы Национального форума производителей строительных материалов, который состоится 6 октября 2017 года.
Контактное лицо: Дарья Шиншинова
Компания: Национальное объединение производителей стройматериалов, изделий и конструкций
Добавлен: 21:35, 22.09.2017
Количество просмотров: 590
Страна: Россия
| Уральскому предприятию холдинга «Швабе» исполнилось 188 лет, Холдинг "Швабе", 22:24, 08.09.2025, Россия274 |
| Уральский оптико-механический завод им. Э. С. Яламова (УОМЗ), входящий в холдинг «Швабе» Госкорпорации Ростех, в сентябре отметил годовщину своего создания. Предприятие ведет историю от небольшой московской мастерской по производству оптики, созданной в 1837 году. |
| Сотрудники ЧЭРЗ могут отдохнуть в лучших санаториях Урала, ЧЭРЗ (филиал АО "Желдорреммаш"), 15:26, 05.09.2025, Россия86 |  |
| Челябинский электровозоремонтный завод (ЧЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») отправит на оздоровление в 2025 году более 100 своих сотрудников. Предприятие оплатит от 80% до 100% стоимости путевок в зависимости от выбранного месяца отдыха. |
| ПЕРВЫЙ ЮЖНЫЙ ХИМИЧЕСКИЙ ФОРУМ: лидеры отрасли о новых возможностях Юга России, индустриальное агентство H Media., 22:42, 03.09.2025, Россия331 |  |
| «Южный Химический Форум» пройдет 27 – 28 ноября в городе Краснодаре, в ЦВК «Экспоград» и соберет более 300 участников. Это единственный бизнес-форум федерального уровня на юге России для лидеров химической промышленности страны, ориентированный на совместное решение региональных вопросов химической отрасли представителями бизнеса, промышленности и власти. |
| Ростовский-на-Дону ЭРЗ трудоустроил более 20 школьников на период летних каникул, Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод - филиал АО «Желдорреммаш», 22:37, 03.09.2025, Россия256 |  |
| Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод (РЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») четвертый год подряд принимает активное участие в государственной программе по организации временного трудоустройства несовершеннолетних при содействии Службы занятости Ростовской области. В летний период текущего года на завод было трудоустроено свыше 20 школьников региона. |
| «Швабе» запустил в серию обновленный компактный объектив «Руссар», Холдинг "Швабе", 22:25, 03.09.2025, Россия310 |
| Красногорский завод им. С. А. Зверева (КМЗ) холдинга «Швабе» Госкорпорации Ростех начал серийное производство объектива «Руссар» 5,6/20 с обновленным байонетным креплением E-mount. Новинка уже получила высокую оценку потребителей за привлекательный дизайн, доступную цену и качественные технические решения. |
| Размер социальных выплат работникам Ростовского-на-Дону ЭРЗ в первой половине 2025 года увеличился на 5%, Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод - филиал АО «Желдорреммаш», 09:54, 01.09.2025, Россия214 |
| На Ростовском-на-Дону ЭРЗ (РЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») подвели итоги выполнения Коллективного договора за I полугодие 2025 года. Участники совместного заседания в составе администрации завода, представителей трудового коллектива и профсоюзной организации отметили рост заработной платы, социальных выплат, улучшение условий труда и развитие кадрового потенциала. |
|
|
