 |
Компания HRlink запустила реферальную программу для своих клиентов
Разработчик платформы кадрового ЭДО HRlink запустил реферальную программу, рассчитанную на действующих клиентов. Они могут получить в среднем от 15 000 до 100 000 рублей за привлечение новых компаний, заинтересованных в переходе на безбумажный HR. Сумму можно использовать при продлении подписки на сервис кадрового ЭДО. В HRlink считают, что такая программа способна ускорить цифровизацию отечественного бизнеса.
Чтобы получить вознаграждение, клиенту HRlink нужно рекомендовать сервис компании, которая пока не использует платформу, но заинтересована в переходе на кадровый ЭДО. За каждый новый контакт участнику программы подарят минимум 1 500 линк коинов (1 линк коин = 1 рублю). В случае, если компания согласилась провести онлайн-встречу, вознаграждение вырастет еще на 1 500 линк коинов. После подключения к платформе нового пользователя HRlink подарит 15% от суммы договора — в среднем от 15 000 до 100 000 линк коинов с учетом уже выплаченных бонусов, но вознаграждение может и превысить это значение.
Баллы будут начислены в срок до 5 рабочих дней. Полученные средства можно потратить на сайте Giftery.ru или использовать для продления подписки на сервис HRlink: линк-коины будут учтены в качестве скидки во время следующей оплаты. В свою очередь, новые пользователи платформы, которые придут по рекомендации, получат 1 месяц бесплатной подписки на сервис кадрового ЭДО.
«По данным нашего внутреннего исследования, 85% клиентов готовы рекомендовать сервис дружественным компаниям. Это говорит о высоком уровне доверия к нашему продукту и качестве нашей работы. Реферальная программа, которую мы запустили, не только поможет нам выйти на новые аудитории и получить больше клиентов, но и будет способствовать развитию рынка кадрового ЭДО в России. Пользователи будут чаще делиться личным опытом работы с безбумажным HR — в перспективе это повысит степень доверия к ИТ-сервисам и приведет к росту спроса на них», — комментирует Дмитрий Махлин, партнер и директор по развитию HRlink.
Справка:
HRlink позволяет полностью перейти на цифровой документооборот с сотрудниками, формировать, подписывать и хранить электронные кадровые документы. Сервис автоматизирует рутинные операции кадрового делопроизводства и управления трудовыми отношениями, обеспечивает экономию на доставке и хранении документов, защиту от рисков потери документов.
Контактное лицо: Татьяна Алексеева
Компания: HRlink
Добавлен: 21:56, 11.07.2023
Количество просмотров: 314
Страна: Россия
| Юрий Чернышов, UDV Group: Цифровая гигиена — основа безопасности Comnews, UDV Group, 20:19, 03.11.2025, Россия326 |
| Доцент УНЦ «Искусственный интеллект» УрФУ, руководитель исследовательского центра UDV Group Юрий Чернышов дал комментарий изданию Comnews о том, что срочное формирование «цифровой гигиены» и просвещение разных групп пользователей необходимы для снижения рисков при работе с ИИ и чат-ботами, а конфиденциальные данные нельзя передавать недоверенным сервисам. |
| «1С-Рарус» в 5 раз ускорил маркировку химических препаратов «ПРО-БРАЙТ», 1С-Рарус, 23:28, 02.11.2025, Россия439 |
| «1С-Рарус» создал модуль интеграции оборудования с подсистемой маркировки в типовых программах 1С. Проект реализован для конвейерной линии производителя профессиональной химии «ПРО-БРАЙТ». С помощью разработки «1С-Рарус», встроенной в систему управления предприятием «1С:ERP», в 5 раз ускорена маркировка и упаковка продукции, обеспечена передача данных в ГИС «Честный знак». |
|
|
