 |
Компания HRlink запустила реферальную программу для своих клиентов
Разработчик платформы кадрового ЭДО HRlink запустил реферальную программу, рассчитанную на действующих клиентов. Они могут получить в среднем от 15 000 до 100 000 рублей за привлечение новых компаний, заинтересованных в переходе на безбумажный HR. Сумму можно использовать при продлении подписки на сервис кадрового ЭДО. В HRlink считают, что такая программа способна ускорить цифровизацию отечественного бизнеса.
Чтобы получить вознаграждение, клиенту HRlink нужно рекомендовать сервис компании, которая пока не использует платформу, но заинтересована в переходе на кадровый ЭДО. За каждый новый контакт участнику программы подарят минимум 1 500 линк коинов (1 линк коин = 1 рублю). В случае, если компания согласилась провести онлайн-встречу, вознаграждение вырастет еще на 1 500 линк коинов. После подключения к платформе нового пользователя HRlink подарит 15% от суммы договора — в среднем от 15 000 до 100 000 линк коинов с учетом уже выплаченных бонусов, но вознаграждение может и превысить это значение.
Баллы будут начислены в срок до 5 рабочих дней. Полученные средства можно потратить на сайте Giftery.ru или использовать для продления подписки на сервис HRlink: линк-коины будут учтены в качестве скидки во время следующей оплаты. В свою очередь, новые пользователи платформы, которые придут по рекомендации, получат 1 месяц бесплатной подписки на сервис кадрового ЭДО.
«По данным нашего внутреннего исследования, 85% клиентов готовы рекомендовать сервис дружественным компаниям. Это говорит о высоком уровне доверия к нашему продукту и качестве нашей работы. Реферальная программа, которую мы запустили, не только поможет нам выйти на новые аудитории и получить больше клиентов, но и будет способствовать развитию рынка кадрового ЭДО в России. Пользователи будут чаще делиться личным опытом работы с безбумажным HR — в перспективе это повысит степень доверия к ИТ-сервисам и приведет к росту спроса на них», — комментирует Дмитрий Махлин, партнер и директор по развитию HRlink.
Справка:
HRlink позволяет полностью перейти на цифровой документооборот с сотрудниками, формировать, подписывать и хранить электронные кадровые документы. Сервис автоматизирует рутинные операции кадрового делопроизводства и управления трудовыми отношениями, обеспечивает экономию на доставке и хранении документов, защиту от рисков потери документов.
Контактное лицо: Татьяна Алексеева
Компания: HRlink
Добавлен: 21:56, 11.07.2023
Количество просмотров: 305
Страна: Россия
| Navicon: рынок ETL/ELT ждет бум искусственного интеллекта и повышение спроса, Navicon, 22:29, 11.08.2025, Россия65 |  |
| Эксперты системного интегратора и разработчика Navicon проанализировали рынок платформ данных. Они выяснили, что сегмент ETL/ELT движется в сторону более широкого использования low-code и передовых технологий, а также снижения порога входа для аналитиков и бизнес-пользователей, не обладающих продвинутыми навыками программирования. |
| «Телфин» запускает сервис «Скрипты» для контактных центров, Телфин, 23:51, 08.08.2025, Россия279 |
| Провайдер коммуникационных сервисов «Телфин» расширяет функциональность виртуальной АТС «Телфин.Офис» и предлагает к подключению сервис «Скрипты», который помогает операторам вести переговоры с клиентами, повышая эффективность общения и увеличивая продажи. |
| «СберСпасибо» сменил сервис кадрового ЭДО на HRlink, HRlink, 23:38, 08.08.2025, Россия324 |  |
| Центр программ лояльности «СберСпасибо» перевел кадровый электронный документооборот на HRlink. После ухода с рынка первого поставщика КЭДО в 2024 году компания выбрала новый сервис для удобства использования, обеспечив безопасность и широкие функциональные возможности для кадровых специалистов. |
|
|
