 |
Вакцинация на ВТРЗ
В начале июля на Воронежском тепловозоремонтном заводе (филиал АО «Желдорреммаш», входит в ГК «ЛокоТех») состоялось собрание с коллективом на тему вакцинации от COVID-19.
На встрече присутствовали руководители завода – региональный заместитель директора по безопасности Сергей Поляков, и.о. директора по персоналу Наталия Борисова, председатель профсоюзной организации – Сергей Клейменов, представители Совета молодежи и коллектив предприятия.
Руководители рассказали о необходимости вакцинации и отметили, что прививка – дело добровольное. Задача работодателя сделать вакцинацию для сотрудников доступной, организовать пункты на заводе.
«Мы не принуждаем к вакцинации от COVID-19 . Наша задача оказать всяческое содействие тому, чтобы сотрудники могли сделать прививки максимально комфортно: без очередей и в рабочее время. Начиная с апреля, на ВТРЗ организован пункт вакцинации. В связи с ухудшением эпидемиологической ситуации 8 и 9 июля пункт работал с 9 до 17 часов. На данный момент дополнительные даты по вакцинации можно будет узнать на информационных стендах или в отделе управления персоналом», - отметил региональный заместитель директора по безопасности Сергей Поляков.
«Для того, чтобы пройти вакцинацию, необходимо подать свои данные в отдел управления персоналом, либо в назначенный день подойти в зравпункт предприятия, имея при себе паспорт, СНИЛС и полис медицинского страхования (ОМС или ДМС). Перед иммунизацией сотрудник может пройти тест на антитела с последующим возмещением средств за счет работодателя. Кроме того, заводчанам, прошедшим вакцинацию, на следующий день предоставляется один день отдыха, но нужно обратить внимание, что он не будет оплачен», - добавила и.о. директора по персоналу Наталия Борисова.
Так же своими впечатлениями о вакцинации поделились руководители завода.
Алексей Коняев, директор по технологии:
- Сама процедура вакцинации безболезненная. Были небольшие неприятные ощущения в области укола, но через некоторое время они прошли. В первый день после вакцинации чувствовал слабость и сонливость, на второй день состояние нормализовалось. Когда прошел второй этап вакцинации, то каких-либо ощущений или недомоганий не испытывал.
Решил вакцинироваться, так как ковидом переболело много знакомых, для некоторых болезнь оказалась смертельной, поэтому я сделал для себя определенные выводы и вакцинировался. А вообще, вакцинация – это необходимая вещь. Раньше всем делали прививку АКДС (от столбняка, дифтерии и коклюша) и не спрашивали, хотим мы вакцинироваться или нет, потому что это было положено. А сейчас у нас каждый самостоятельно несет ответственность за себя и своих родных.
Анатолий Величко, руководитель направления отдела управления персоналом:
- Исходя из общероссийской ситуации по распространению ковида, у меня не было никаких сомнений, что прививку делать необходимо. Это, прежде всего, безопасность моя, моих родных и коллег.
После первого этапа вакцинации было легкое недомогание, немного поднялась температура, потом состояние стабилизировалось, никаких побочных эффектов больше не было. После второго этапа так же все было нормально.
Михаил Пиляев, начальник отдела содержания и ремонта зданий:
- Решил сделать прививку, поскольку вижу, как тяжело болеют знакомые. Общаясь с друзьями и коллегами, зараженными ковидом, для себя отметил, что многие пожалели, что в свое время не вакцинировались и сейчас переносят заболевание в тяжелой форме. Плюс ко всему меня часто направляют в командировки, и вакцина просто необходима, чтобы обезопасить себя и семью.
Каких-то побочных эффектов у меня не было. В первый день чувствовал небольшую слабость и незначительную боль в области укола, но через несколько дней все прошло. Сейчас всё отлично.
Контактное лицо: Алина
Компания: Воронежский тепловозоремонтный завод филиал АО "Желдорреммаш"
Добавлен: 16:14, 14.07.2021
Количество просмотров: 261
Страна: Россия
| Всемирный день молодёжи, «ВЕКПРОМ», 21:09, 18.11.2025, Россия99 |
| ВЕКПРОМ привлекает и адаптирует молодых специалистов через сотрудничество с колледжами, технические соревнования и наставничество. В компании создают комфортную среду, гибкий график и карьерные возможности, что помогает удерживать талантливую молодежь и снижать текучесть в условиях дефицита кадров. |
| ЧЭРЗ обновил оборудование центральной лаборатории, Челябинский электровозоремонтный завод, 21:09, 18.11.2025, Россия134 |  |
| Челябинский электровозоремонтный завод (ЧЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») приобрел современное оборудование для центральной заводской лаборатории - испытательную электромеханическую машину с компьютерным управлением. |
| Холдинг «Швабе» подвел итоги своей работы за 15 лет, Холдинг "Швабе", 11:10, 10.11.2025, Россия131 |
| Холдинг «Швабе» подвел итоги своей деятельности за последние 15 лет. Объединив ведущие организации оптической отрасли России, «Швабе» последовательно наращивал их компетенции и производственные мощности, увеличив инвестиции в новые разработки в 12 раз. |
| Более 600 учащихся посетили Ростовский-на-Дону ЭРЗ в рамках осенней «Недели без турникетов», Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод - филиал АО «Желдорреммаш», 10:28, 10.11.2025, Россия127 |  |
| На Ростовском-на-Дону электровозоремонтном заводе (РЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») прошел осенний этап всероссийской акции «Неделя без турникетов». 620 ростовских школьников и студентов посетили музей и основные производственные площадки предприятия, приняли участие в тематических мастер-классах и викторинах. |
| Рупорный всепогодный громкоговоритель GL-30, АРМО-Системы, 21:07, 05.11.2025, Россия643 |  |
| Российская компания «Линсис» представила рупорный всепогодный громкоговоритель GL-30 мощностью 30 Вт с «сертификатом 969» и 120-градусным диапазоном рабочих температур для систем оповещения на объектах промышленности и транспорта |
|
|
