 |
Группа компаний BF Tech подводит производственные итоги 2021 года
В 2021 году в состав BF Tech вошел завод ОАО «БЕЛАЦИ» — один из крупнейших в стране, что позволило холдингу нарастить объемы производства и занять 2 место в РФ среди производителей волновой и плоской продукции. Также за счет присоединения белгородского предприятия холдинг расширил линейку хризотилцементной продукции. Теперь в арсенале есть напорные и безнапорные трубы, выпускаемые этим предприятием. Наш завод занимает уверенное лидерство по производству труб. После вхождения в состав холдинга производство волновых хризотилцементных листов на ОАО «Белаци» выросло на 12%, плоского листа на 30%, в среднем на 19% вырос и объем реализации готовой продукции. В 2022 году здесь планируют реализовать проект «Благоприятная среда».
На Черноморском фиброцементном заводе провели обустройство производственной площадки. Отметим, что за 2021 год продажи волновых листов на предприятии увеличились на 45% по сравнению с предыдущим годом. В 2022 году здесь проведут дополнительные работы по благоустройству территории.
Произошли глобальные изменения на Стерлитамакском фиброцементном заводе. Был проведён капитальный ремонт цехов, построен склад хранения готовой продукции, закуплено новое оборудование и улучшены условия труда рабочих. В 2022 году здесь планируется продолжить ремонт производственных зданий и сооружений.
Были проведены ремонтные работы и обновление оборудования на ещё одном предприятии холдинга BF Tech - Брянском фиброцементном заводе. Здесь также меняли оборудование, ремонтировали производственные площади и узлы. В этом году завод активно меняет кровлю и проводит реконструкцию заводских помещений.
На всех заводах бренда BF Tech в этом деловом сезоне продолжат работу по отладке бизнес и производственных процессов и начнут внедрять ERP.
По словам директора Торгового дома «Уральский хризотил» Марка Розина, в 2022 году холдинг BF Tech ожидает рост интереса к отечественной хризотилцементной продукции в условиях санкционной политики. В планах выведение заводов на полные производственные мощности. На данный момент уже подключены в работу несколько законсервированных ранее производственных линий. Ожидается увеличение объемов производства на всех предприятиях на 30%. В том числе для обеспечения всех циклов производственного процесса компания занимается активным поиском и развитием персонала. Уже в 2021 году на 70% было увеличено количество персонала. В этом году ожидается, что число сотрудников возрастет ещё на 20%. Отметим, что средний возраст в холдинге — 37 лет.
«На данный момент компания чувствует себя стабильно и уверенно. Заводы работают в плановом режиме. Более того, мы прогнозируем повышение объёмов продаж нашей продукции в 2022 году, поскольку ожидаем повышение спроса в связи с уходом некоторых зарубежных игроков», - говорит Марк Рафаилович.
Контактное лицо: Евгения Юрьевна Попел
Компания: BF Tech
Добавлен: 22:40, 07.04.2022
Количество просмотров: 429
Страна: Россия
| Ростовский-на-Дону ЭРЗ наращивает темпы технического переоснащения, Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод - филиал АО «Желдорреммаш», 22:01, 17.03.2026, Россия356 |  |
| По итогам 2025 года на Ростовском-на-Дону электровозоремонтном заводе (РЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») введено в эксплуатацию более 40 единиц современного производственного оборудования, что почти в 2 раза превышает показатель 2024 года. Обновление основных фондов повысит эффективность выполнения производственной программы и качество ремонта локомотивов. |
| Холдинг «Швабе» Госкорпорации Ростех подтвердил лидерство в оптике, Холдинг «Швабе» Госкорпорация Ростех, 21:46, 12.03.2026, Россия528 |
| Представители организаций, входящих в холдинг «Швабе» Госкорпорации Ростех, продемонстрировали выдающиеся результаты на всероссийском конкурсе «Инженер года». Сразу двадцать три специалиста были отмечены жюри за вклад в развитие отечественной науки, техники и технологий. |
| Около 10 тысяч женщин работают на производствах «Швабе» в 8 регионах России, Холдинг «Швабе» Госкорпорация Ростех, 22:12, 11.03.2026, Россия356 |
| Доля женщин, трудоустроенных в холдинге «Швабе» Госкорпорации Ростех, составляет более 40%. Ежедневно они вносят вклад в развитие оптической промышленности, работая на 15 предприятиях Центрального, Северо-Западного, Приволжского, Уральского и Сибирского федеральных округов. При этом более половины женщин «Швабе» трудятся непосредственно на технических и инженерных специальностях, обеспечивая развитие технологического суверенитета страны. |
| В Алтайском ГАУ сельхозтоваропроизводителей обучили работе с ФГИС, ФГБОУ ВО "Алтайский государственный аграрный университет", 22:42, 05.03.2026, Россия685 |
| В Алтайском государственном аграрном университете на базе лаборатории почвоведения и цифровых технологий в земледелии прошли курсы повышения квалификации по программе «Практические основы работы в компонентах ФГИС в области агрономии» для специалистов растениеводческой отрасли. |
| Ростовский-на-Дону ЭРЗ возвращает электровозам ВЛ80С фирменный зеленый окрас, Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод - филиал АО «Желдорреммаш», 22:23, 05.03.2026, Россия111 |  |
| Ростовский-на-Дону ЭРЗ проводит средний ремонт электровозов серии ВЛ80С. После ремонта локомотивы получат фирменное цветографическое оформление – темно-зеленый низ, светло-зеленый верх и желтый треугольник на лобовой части локомотива. |
| От дизелиста до наставника: Андрей Кукурекин о преемственности поколений в Сальском депо, филиал "Северо-Кавказский" ООО «ЛокоТех-Сервис», 22:08, 02.03.2026, Россия546 |  |
| 2 марта, в День наставничества, рассказываем историю человека, для которого передача опыта стала делом жизни. Андрей Кукурекин, мастер участка производства сервисного локомотивного депо «Сальск-Грузовое» Северо-Кавказского филиала компании «ЛокоТех-Сервис», прошел путь от молодого дизелиста до уважаемого наставника, следуя принципам, усвоенным еще в 80-х. |
| За 2 года в депо Карасук наставники подготовили 78 специалистов, ООО "Локотех-Сервис" филиал "Западно-Сибирский", 22:05, 02.03.2026, Россия438 |
| 2 марта в России отмечается День наставника. Праздник пока еще совсем молодой, учрежденный в 2025 году, при том, что институт наставничества существует столетиями. К тому же, именно на производстве он реализуется в полной мере. |
|
|
