 |
Отраслевое решение «БЭСТ-5.Питание» внедрено в лагере летнего отдыха «Лидер»
Отраслевому решению «БЭСТ-5.Питание» поручена забота о детях, отдыхающих в лагере летнего отдыха «Лидер». С помощью этой программы столовая лагеря готовит вкусные, сбалансированные завтраки, обеды, полдники и ужины для воспитанников разных возрастных категорий в соответствии с нормативными требованиями, сформулированными в действующих СанПиН.
Лагерь летнего отдыха «Лидер» находится в Краснодарском крае, в популярном курортном городе Геленджик, на побережье Черного моря. Педагогический коллектив лагеря организует летний досуг воспитанников так, чтобы дети не только купались и загорали, но и раскрывали свои таланты, занимались спортом и творчеством, расширяли свой кругозор, т.е. проводили каникулы с пользой.
Понимая, что оздоровление детей невозможно без грамотного планирования их рациона, администрация лагеря решила внедрить отраслевое решение «БЭСТ-5.Питание». Этот программный продукт был выбран как действенный инструмент, помогающий учесть пищевые потребности детских и подростковых организмов и разработать меню с разнообразными блюдами, с необходимым составом белков, углеводов, жиров, витаминов, минеральных веществ и с правильным балансом калорий, восполняющим энергозатраты ребенка на отдыхе – в период его наибольшей активности.
Проявив максимальную заинтересованность в успехе внедрения, специалисты, ответственные за организацию питания в лагере, самостоятельно, до начала обучения работе с программой, тщательно изучили методические материалы, посвященные спектру ее функциональных возможностей и особенностям их применения. «Программа оказалась достаточно проста в использовании, – делится своим мнением директор Екатерина Ряскова. – Нас также обрадовало наличие большого объема документации, которая заполняется на основе ранее введенных данных (в частности, бракераж)».
К плюсам отраслевого решения «БЭСТ-5.Питание» администрация лагеря относит наличие преднастроенного справочника продуктов с указанием их химического, витаминного и минерального состава, широкий выбор готовых технологических карт на полуфабрикаты и блюда, и, что особенно важно, быстроту составления и расчета планового меню и меню-раскладок.
Высокую оценку от Екатерины Рясковой получила и гибкость настройки отраслевого решения «БЭСТ-5.Питание»: «Каждый раздел редактируем. Данные из базовой поставки можно дополнить своими данными, например, ввести названия продуктов, категории питающихся, технологические карты и даже отдельную складскую группу».
Подводя итоги внедрения отраслевого решения «БЭСТ-5.Питание», Екатерина Ряскова также отметила работу специалистов, сопровождающих этот программный продукт: «Если не сразу запомнили то или иное действие, то всегда можно позвонить на линию консультаций, а во время обучения повторить тему. Консультанты все рассказывают обстоятельно, с дополнительной информацией, которая помогает лучше понять, почему и как проходит тот или иной процесс».
Таким образом, отраслевое решение «БЭСТ-5.Питание» вновь подтвердило свою эффективность в управлении рационом воспитанников детских образовательных и оздоровительных учреждений.
Контактное лицо: Юлия Жюкене
Компания: БЭСТ
Добавлен: 21:05, 12.05.2022
Количество просмотров: 611
Страна: Россия
| Связка АТС «Телфин.Офис» с SimulCRM объединяет коммуникации и продажи в одну экосистему, Телфин, 22:26, 01.05.2026, Россия296 |
| Провайдер коммуникационных сервисов «Телфин» расширяет число готовых интеграций АТС «Телфин.Офис» с пулом российских CRM. Связка с SimulCRM устраняет системный разрыв между управлением клиентской базой и коммуникациями. Структурированные данные по звонкам в CRM обеспечивают полный контроль над воронкой продаж и высокую точность прогнозирования финансовых показателей. |
| «Навикон» автоматизирует планирование ФОТ, Navicon, 21:42, 01.05.2026, Россия303 |  |
| Системный интегратор и разработчик «Навикон» выводит на рынок решение для управления расходами на фонд оплату труда (ФОТ). Продукт позволяет точно планировать расходы вплоть до штатной единицы, включая учет затрат на обучение, корпоративные мероприятия и другие статьи, не привязанные к окладу. |
| Выручка MCN Telecom по итогам 2025 года увеличилась на 8%, MCN Telecom, 00:39, 01.05.2026, Россия409 |
| Российский оператор связи MCN Telecom, предоставляющий услуги для бизнеса и частных клиентов и разрабатывающий программные решения, подводит итоги работы за 2025 год. Количество абонентов компании по итогам года осталось сопоставимым с предыдущим периодом, при этом выручка выросла на 8%. |
| Что изменится в России с 1 мая 2026 года, Гарант, 00:38, 01.05.2026, Россия407 |
| Всего в мае вступают в силу положения 117 федеральных нормативных актов, принятых на данный момент. Изменения законодательства в первую очередь касаются: социальной сферы, труда, налогообложения, банков и платежей, бизнеса, образования, иных сфер. |
| ИИ, GPU и экспансия: CorpSoft24 подвела итоги 2025 года, CorpSoft24, 22:06, 28.04.2026, Россия386 |  |
| CorpSoft24 подвела операционные итоги работы за 2025 год. В условиях непростой экономической ситуации, компания выбрала стратегию качественного роста. Она расширила команду и запустила сразу несколько амбициозных технологических направлений. |
| «1С-Рарус» представил экосистему решений для розницы на Ритейл шоу 2026, 1С-Рарус, 22:05, 28.04.2026, Россия376 |
| «1С‑Рарус» показал участникам Российского Ритейл Шоу готовый набор решений для повышения эффективности бизнеса и улучшения клиентского сервиса. Компания выступила партнером премии «За вклад в развитие отрасли» и генеральным партнером секции по искусственному интеллекту, где эксперты поделились практическими трендами применения ИИ. |
|
|
