НРА подтвержден рейтинг кредитоспособности Банка SIAB: «А-» (высокая кредитоспособность)
«Национальное Рейтинговое Агентство» в очередной раз подтвердило рейтинг кредитоспособности Банка SIAB на уровне «A—» по национальной шкале, что свидетельствует о стабильности нашего банка, доверии клиентов и партнеров, эффективности руководства.
Предлагаем вам ознакомиться с официальным заключением «Национального Рейтингового Агентства» (НРА) о подтверждении рейтинга кредитоспособности.
Подтверждение рейтинговой оценки обусловлено достаточно высокими показателями ликвидности кредитной организации, позволяющими вести полноценную деятельность и вовремя и в полном объеме выполнять свои обязательства перед клиентами. Банк имеет достаточно сильные позиции в основном регионе присутствия и обладает стабильной клиентской базой. Агентство также учитывает наличие акционеров, вовлеченных в деятельность кредитной организации и их заинтересованность в её дальнейшем развитии. Отмечает высокий технологический потенциал Банка и развитый уровень корпоративного управления.
В числе негативных факторов, оказывающих давление на оценку Банка следует отметить снижение качества кредитного портфеля, рост объема просроченной задолженности и уровня резервирования. Агентство планирует на ежемесячной основе проводить мониторинг финансового состояния кредитной организации и в случае изменения качества кредитного портфеля и динамики клиентских средств актуализирует рейтинговую оценку.
Открытое акционерное общество «Санкт-Петербургский Индустриальный Акционерный Банк» (далее — ОАО «СИАБ»), зарегистрировано Банком России 27 марта 1995 года и осуществляет операции на основании лицензии № 3245, с декабря 2005 года включен в реестр банков — участников системы обязательного страхования вкладов под номером 940. Кредитная организация является участником различных профессиональных союзов и ассоциаций, входит в Объединенную расчетную систему. У Банка два основных акционера — Эдуард Таубин и Сергей Инкин, которые входят в состав Совета Директоров. Помимо головного офиса кредитная организация располагает 13 отделениями в Санкт-Петербурге.
Основу стратегии на период 2014-2016 годы составляет стремление Банка сохранить прочное положение на рынке банковских услуг как надёжного современного и технологичного кредитного учреждения, предоставляющего широкий спектр банковских услуг, увеличить долю присутствия в Санкт-Петербурге и далее развивать бренд Банка SIAB. Банк позиционирует себя, как универсальный с розничным бизнесом. В основу реализации стратегии заложена клиентоориентированная бизнес-модель, которая предполагает системный подход к взаимоотношениям с клиентами, совершенствование технологий и оптимизацию системы продаж банковских продуктов.
В Банке функционируют собственный процессинговый и Контакт-центр. С 01 мая 2012 года по 01 мая 2015 года Федеральной Таможенной Службой РФ Банку предоставлена возможность выступать в качестве гаранта перед таможенными органами, осуществляется работа по совместной программе с УФССП по проверке, оплате и снятию ограничений на выезд за границу. Банк стал участником программы предоставления поручительств «Фонда содействия кредитованию малого бизнеса».
В рассматриваемом периоде (с апреля 2013 г. по июль 2014 г.) активы кредитной организации несколько сократились и составили на 01.07.2014 года 11 млрд. руб. Размер собственных средств сократился на 14% и составляет 1,29 млрд. руб. Качество капитала оценивается как хорошее, обязательный пруденциальный норматив выполняется с запасом и составляет на отчетную дату 13,7%.
Основу ресурсной базы Банка составляют клиентские средства, которые в рамках рассматриваемого периода сократились на 35% до 6,7 млрд. руб. (около 61% в структуре пассивов). Снижение коснулось как средств корпоративных, так и розничных клиентов и было связано с диверсификацией клиентами своих денежных средств. При этом Агентство отмечает количественный рост клиентской базы, однако темп её прироста на сегодняшний день в полной мере не компенсировал это снижение.
Структура активов Банка достаточно хорошо диверсифицирована по направлениям размещения. Наибольший вес в структуре активов имеет кредитный портфель — 6,1 млрд. руб. (55% нетто-активов). В рассматриваемом периоде его качество заметно ухудшилось, объем просроченной задолженности увеличился до 560 млн. руб. (9,2% кредитного портфеля). Значительную долю в структуре активов занимает портфель ценных бумаг — 2,2 млрд. руб. (20% нетто-активов), который состоит в основном из долговых бумаг, входящих в ломбардный список Банка России, его качество оценивается как высокое.
Уровень ликвидности Банка оценивается как достаточно высокий, все обязательные нормативы выполняются с запасом. Объем аккумулированных на кор. счетах и в кассе денежных средств составляет около 1,5 млрд. руб. (14% нетто-активов). На межбанковском рынке кредитная организация выступает в качестве нетто-заемщика, ежедневный объем привлечения не превышает 350 млн. руб.
Прибыль Банка по итогам 2013 года составила 181 млн. руб., значительное влияние на финансовый результат оказала полученная от акционеров безвозмездная материальная помощь в размере 340 млн. руб. Уровень рентабельности оценивается как низкий. По итогам I полугодия 2014 года Банк продемонстрировал незначительную прибыль в размере 4,4 млн. руб.
Сервис кадрового ЭДО HRlink успешно прошел проверку на соответствие требованиям Федерального закона №152-ФЗ «О персональных данных» и получил аттестат ФСТЭК России, гарантирующий должный уровень безопасности.
Консалтинговая технологическая компания Axenix запускает центр компетенций Digital CFO, который поможет бизнесу осуществить переход от учетной и контролирующей функции финансов к роли ключевого участника в реализации бизнес-стратегии компании.
Системный интегратор и разработчик «Навикон» поможет российскому бизнесу решить проблему кадрового дефицита с помощью новой услуги «Усиление ИТ-команд». Заказчики смогут выбрать один из форматов сотрудничества
В конце февраля 2026 года в Петербурге состоялся финал второго сезона премии «Учитель истории», организованной некоммерческой благотворительной организацией Фонд Румянцева.
UDV Group выпустила новую версию системы зонтичного мониторинга распределенных автоматизированных и информационных систем различного назначения, в том числе АСУ ТП UDV ITM 1.9.
Технологическая связка полностью соответствует требованиям импортозамещения и регуляторным нормам, предъявляемым к корпоративным информационным системам. Решение не требует значительных ресурсов для последующего сопровождения и позволяет заказчикам уверенно планировать развитие своей ИТ-инфраструктуры.
Россия — Февраль 2026 — Российская технологическая компания DST Global совместно с исследовательским проектом Λ-Универсум объявили о выпуске SemanticDB — базы данных нового поколения, предназначенной для хранения и эволюции смыслов.
АО «Тосненский механический завод» (ТОМЕЗ) представил новейшую систему автоматического управления коммунальной техникой. Презентация разработки прошла на Национальном форуме технологий, техники и повышения производительности труда в ЖКХ, состоявшемся 18-19 марта в Технопарке московского инновационного центра «Сколково». Организатор Форума - Министерство строительства и жилищного хозяйства РФ.
На фоне изменений требований жителей к городской инфраструктуре и ограниченности свободных городских территорий транзитно-ориентированный девелопмент (ТОД) может стать одним из ключевых драйверов развития российских мегаполисов.
«1С-Рарус» автоматизировал продажи и управление проектами в холдинге United Elements, входящем в ТОП-10 дистрибьюторов климатического оборудования в России. Благодаря созданию единой цифровой среды на базе «1С:CRM ПРОФ» и «1С:Комплексная автоматизация» холдинг выстроил двухуровневую систему продаж и на треть сократил время обработки клиентских заявок.
Компания «Хи-Квадрат» первой в России провела производственные испытания нового отечественного серверного процессора «Иртыш C632». Для тестирования использовалась платформа для быстрой разработки бизнес-приложений XSQUARE.
Российский разработчик low-code платформы GreenData и Уральский федеральный университет имени первого Президента России Б. Н. Ельцина (УрФУ) объединяют усилия для развития практико-ориентированного образования.
